賢いやり方例示するコメもあるけど、むしろ可視化してくれてよかったなって。解雇された女性は救われて欲しい。法や決まりはそもそもが守らせる前に守ってくれる側なはずであって、隙間をつくためのものじゃない。

ppummu のブックマーク 2019/03/27 13:01

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4666466760787866082/comment/ppummu" data-user-id="ppummu" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.asahi.com/sp/articles/ASM3Q5FYDM3QULFA01X.html" data-original-href="https://www.asahi.com/sp/articles/ASM3Q5FYDM3QULFA01X.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.asahi.com%2Fsp%2Farticles%2FASM3Q5FYDM3QULFA01X.html" data-user-icon="/users/ppummu/profile.png">日立、無期転換求めた女性社員に解雇通告　申請後は異例：朝日新聞デジタル</a><br><p style="clear: left">賢いやり方例示するコメもあるけど、むしろ可視化してくれてよかったなって。解雇された女性は救われて欲しい。法や決まりはそもそもが守らせる前に守ってくれる側なはずであって、隙間をつくためのものじゃない。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/ppummu/20190327#bookmark-4666466760787866082"><span class="datetime-body">2019/03/27 13:01</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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