年功序列だと45歳は部長職なので、その下の課長職まではなんとか同等待遇の肩書用意できても、そこから上は厳しいので上がれなかった人には転職なり出向なりしてもらうのは、日本の大企業の昔からの慣行。

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kazuau のブックマーク 2020/01/19 20:56

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4680297270666089250/comment/kazuau" data-user-id="kazuau" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.orangeitems.com/entry/2020/01/19/120710" data-original-href="https://www.orangeitems.com/entry/2020/01/19/120710" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.orangeitems.com%2Fentry%2F2020%2F01%2F19%2F120710" data-user-icon="/users/kazuau/profile.png">45歳リストラ、希望退職はなぜ生じたのかを考える - orangeitems’s diary</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E4%BC%9A%E7%A4%BE">会社</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">年功序列だと45歳は部長職なので、その下の課長職まではなんとか同等待遇の肩書用意できても、そこから上は厳しいので上がれなかった人には転職なり出向なりしてもらうのは、日本の大企業の昔からの慣行。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/kazuau/20200119#bookmark-4680297270666089250"><span class="datetime-body">2020/01/19 20:56</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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