対応本なんかを読むと、直接的に対応するのではなく、従来は曖昧だった「職権」や「職域」を文書化することで、非正規社員は正社員と同等ではないとして賃金等は対応せず、後は福利厚生でお茶を濁す所が多いっぽい。

TakamoriTarouTakamoriTarou のブックマーク 2020/03/30 18:59

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