“それは成果主義とは関係ないですよ。本来、ジョブ型は査定がないのが当たり前で、ジョブ・ディスクリプション（職務記述書）で決められた仕事をこなせるかどうか、ということです。成果をどう測るのかとは別問題”

mekurayanagi のブックマーク 2021/10/17 22:22

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4709841891827021538/comment/mekurayanagi" data-user-id="mekurayanagi" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.bengo4.com/c_5/n_13677/" data-original-href="https://www.bengo4.com/c_5/n_13677/" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.bengo4.com%2Fc_5%2Fn_13677%2F" data-user-icon="/users/mekurayanagi/profile.png">なぜ人事査定があるのに「働かないおじさん」が生まれるのか？　濱口桂一郎氏に聞く - 弁護士ドットコムニュース</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D">労働</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E7%A4%BE%E4%BC%9A">社会</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">“それは成果主義とは関係ないですよ。本来、ジョブ型は査定がないのが当たり前で、ジョブ・ディスクリプション（職務記述書）で決められた仕事をこなせるかどうか、ということです。成果をどう測るのかとは別問題”</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/mekurayanagi/20211017#bookmark-4709841891827021538"><span class="datetime-body">2021/10/17 22:22</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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