労務の知識ないと語れないかと。日本は一般的な社員の雇用契約だと決まったジョブ以外の事業所内雑務も含まれるし就業規則でも会社の命令には従うよう書かれてる。逆に曖昧な分、手抜きしても給料出す義務ある

aaasukaaaaaasukaaa のブックマーク 2022/02/06 19:14

その他

このブックマークにはスターがありません。
最初のスターをつけてみよう!

「ジョブ制」考|shinshinohara

    知人によると、日の強みは、職場で困ってる人を見かけたとき「どうしたの?手伝おうか?」の言葉がスッと出ることじゃないか、という。外国人はこうはいかず、「それはオレの仕事じゃない」とつれなく通り過ぎ...

    \ コメントが サクサク読める アプリです /

    • App Storeからダウンロード
    • Google Playで手に入れよう