"５階層のグレードと30種類の職種＝専門領域から社員を格付ける独自の“ジョブ型人事制度”を運用"

high190 のブックマーク 2023/02/10 13:21

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4732157980894481380/comment/high190" data-user-id="high190" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.rodo.co.jp/news/145096/" data-original-href="https://www.rodo.co.jp/news/145096/" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.rodo.co.jp%2Fnews%2F145096%2F" data-user-icon="/users/high190/profile.png">【賃金事例】ＫＤＤＩ／５等級30職種別に職務定義書　行動特性は多面評価で｜労働新聞 賃金事例｜労働新聞社</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E9%9B%87%E7%94%A8">雇用</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D">労働</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E4%BA%BA%E4%BA%8B">人事</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">&quot;５階層のグレードと30種類の職種＝専門領域から社員を格付ける独自の“ジョブ型人事制度”を運用&quot;</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/high190/20230210#bookmark-4732157980894481380"><span class="datetime-body">2023/02/10 13:21</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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