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ITに限らず例えば地域ごとの子会社も本体より給与テーブル下げたいだけだし。とにかく給料削りたいけど親会社の我儘を残業休出で実現しろみたいになりがち。
findup のブックマーク 2023/10/24 13:30
IT子会社が設立される主な理由はコスト削減。課題はIT戦略立案能力、待ちの姿勢、先進技術の習得など。ガートナーの調査結果ITに限らず例えば地域ごとの子会社も本体より給与テーブル下げたいだけだし。とにかく給料削りたいけど親会社の我儘を残業休出で実現しろみたいになりがち。2023/10/24 13:30
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www.publickey1.jp2023/10/24
IT子会社が設立される主な理由はコスト削減。課題はIT戦略立案能力、待ちの姿勢、先進技術の習得など。ガートナーの調査結果 ガートナージャパンは、国内のIT子会社の実情に関する調査結果を発表しました。 調査...
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ITに限らず例えば地域ごとの子会社も本体より給与テーブル下げたいだけだし。とにかく給料削りたいけど親会社の我儘を残業休出で実現しろみたいになりがち。
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IT子会社が設立される主な理由はコスト削減。課題はIT戦略立案能力、待ちの姿勢、先進技術の習得など。ガートナーの調査結果
IT子会社が設立される主な理由はコスト削減。課題はIT戦略立案能力、待ちの姿勢、先進技術の習得など。ガートナーの調査結果 ガートナージャパンは、国内のIT子会社の実情に関する調査結果を発表しました。 調査...
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