大手や官庁でも色々いるが、大規模な組織の方が教育、相談窓口が一応充実しているだろう（形骸化しているところもあるだろうが）。あと大きい方が外れ上司にあたっても人事異動で上司や所属が変わる可能性が高い。

neco22b のブックマーク 2023/12/30 16:00

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4747135651589342671/comment/neco22b" data-user-id="neco22b" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/togetter.com/li/2284636" data-original-href="https://togetter.com/li/2284636" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Ftogetter.com%2Fli%2F2284636" data-user-icon="/users/neco22b/profile.png">買収した子会社に出向している同期曰く、大手企業の最大の魅力は、民度の平均値が高いこととのこと→「サンプル2社で何言ってるんだ」</a><br><p style="clear: left">大手や官庁でも色々いるが、大規模な組織の方が教育、相談窓口が一応充実しているだろう（形骸化しているところもあるだろうが）。あと大きい方が外れ上司にあたっても人事異動で上司や所属が変わる可能性が高い。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/neco22b/20231230#bookmark-4747135651589342671"><span class="datetime-body">2023/12/30 16:00</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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買収した子会社に出向している同期曰く、大手企業の最大の魅力は、民度の平均値が高いこととのこと→「サンプル2社で何言ってるんだ」

togetter.com2023/12/30

Abdul hannan @hannny_k_tweets なるほど、同期が言うように、大手企業の最大の魅力は民度の平均値の高さですか。確かに、職場環境や同僚たちのマナーや素晴らしい人間関係は、働く上でとても重要な要素ですよね...

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