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ITシステム導入で(失敗の可能性がある)効率化を図るより、安い人員を雇って働かせたがる/あと思いつきでシステム化と相性の悪い組織作り(これまでの体系と合わない部署・役職の新設とか)をするのはやめてほしい
arguediscuss のブックマーク 2024/02/28 08:50
日本人はなぜ「生産性の高い社会」を理解できないふりをし続けるのかITシステム導入で(失敗の可能性がある)効率化を図るより、安い人員を雇って働かせたがる/あと思いつきでシステム化と相性の悪い組織作り(これまでの体系と合わない部署・役職の新設とか)をするのはやめてほしい2024/02/28 08:50
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anond.hatelabo.jp2024/02/27
https://anond.hatelabo.jp/20240227085257 この増田もトラバもほとんど完全に的外れで、今回に限ったことではなくいつも同じような流れで本当に不思議なんだけど。 生産性の高い社会とは、個人の能力が高い社会...
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ITシステム導入で(失敗の可能性がある)効率化を図るより、安い人員を雇って働かせたがる/あと思いつきでシステム化と相性の悪い組織作り(これまでの体系と合わない部署・役職の新設とか)をするのはやめてほしい
arguediscuss のブックマーク 2024/02/28 08:50
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日本人はなぜ「生産性の高い社会」を理解できないふりをし続けるのか
anond.hatelabo.jp2024/02/27
https://anond.hatelabo.jp/20240227085257 この増田もトラバもほとんど完全に的外れで、今回に限ったことではなくいつも同じような流れで本当に不思議なんだけど。 生産性の高い社会とは、個人の能力が高い社会...
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