年収テーブルは同じだけど賞与重視（6ヵ月）の会社と月給重視（4ヵ月）の会社があるのは、後者が給与の賞与化を行っていなかったからか。今の賃上げは35歳以下と55歳以上だけ恩恵があるので賃金カーブの是正ですね

sekiu のブックマーク 2025/01/24 11:23

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JTCが賞与を給与化する理由について - konanタワリーマンブログ

konantower.hatenablog.com2025/01/23

賞与の給与化の流れ一部、動きの速いJTCにおいて賞与の一部を給与に振り替えて支給する「賞与の給与化」の動きが見られる。 JTCでは、逆に「給与の賞与化」が行われてきた歴史がある。本来、給与を上げるべきと...

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