「君だけの絶対良感を育てよう！」よいコードについて語り合ったエンジニアインターンシップ - Pepabo Tech Portal
写真共有サービス 30days Album™ の開発チームでサーバサイドエンジニアとして活動している大和田純です。源氏名は @june29 です。 エンジニアインターン～Ruby on Railsで書き初めしよう2016～ - GMOペパボ株式会社のインターンシップ - Wantedly 上記にてお知らせした通り、2016年2月〜3月の約1ヶ月の間に、エンジニア向けのインターンシップを実施しました。今回は私がメインのメンターとして、インターン生の学生2人の支援をさせていただきました。このエントリでは、インターンシップでは具体的にどんなことをしていたのか、グレートメンター大和田(GMO)を目指した私とインターン生の実録1ヶ月間を紹介します。 「いるだけで成長できる環境」を標榜するペパボのインターンシップを任されたわけですから、私自身を含めた関係者全員の成長につながる日々にしたい思い、全力で取
業務改善を現場に求める狂気 - megamouthの葬列
前回までのあらすじ ボトムアップ型業務改善の代表格であるトヨタ式カイゼンが多くのIT企業に適用できないことを悟って絶望するmegamouth。錆びた斧を交換できない木こりはやはり愚昧なのだろうか？それとも我々はトタン屋根の上の猫のように日が傾くことをただ念じるべきなのだろうか？（どうでもいい） 一人で始める業務改善。その狂気 まず、本エントリは末端IT土方が一人で業務改善を行おうとすると、どのような事が起こるのか、というおかしな話をしようとしている。大げさでなく、業務改善をたった一人で行うというのは、山に篭ったランボーが、襲い来る警官たちを全員サバイバルナイフとブービートラップで惨殺するような話である。この孤独な戦いには何の支援も期待できないし、あなたのサービス残業時間は確実に増加するし、精神的な負荷も大きい。にも関わらず、成功してもあなたが正当に評価されるかはわからない。経営者のガレージ
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