就職氷河期にキャリアを奪われた「ロスジェネ」の悲劇
＜空前の売り手市場が続く中で大卒者の就職率はバブル期レベルにまで回復。一方でキャリア形成期と就職氷河期が重なった「ロスジェネ」世代の苦境は深刻＞ 3月の下旬に入り、日本は卒業シーズンを迎えている。空前の売り手市場が続く中で、学生の就職率は年々上がっている。2017年春の大学卒業者の就職率は97.6％と報告されている（文科省『大学・短期大学・高等専門学校及び専修学校卒業者予定者の就職内定状況等調査』2016年度）。 しかしこれは就職希望者をベースとした比率で、当初は就職を希望していたが途中で脱落した学生は分母に含まれていない。関係者の間では常識だが、分母をどうするかで数値は大きく変わる。「就職率99％！」などという大学の謳い文句は信用しないほうがいい。 文科省『学校基本調査』の進路統計をベースに、現実に近い大卒者の就職率を出してみる。分子には、就職者と臨床研修医を入れる。医学部の場合、キャリ
「定年前に死ぬしかない」「安楽死が法整備されること望む」将来を悲観する非正社員〈AERA〉 （AERA dot.） - Yahoo!ニュース
正社員、契約社員に派遣社員、嘱託、パートにアルバイト。雇用形態によって職場が分断され、アラフォー世代を中心に、非正社員が悲鳴をあげている。 【図】非正社員アンケート＜いまの職場で正規雇用になれると思いますか？＞ AERAでは、2月下旬、調査会社マクロミルの協力を得て、20代から50代までの非正規雇用者324人を中心に、アンケートを行った。 非正規雇用者は、企業にとってどんな存在で、どこにメリットがあるのか。寄せられた回答は、現職を選んだ理由にかかわらず、総じてシビアだ。 「いつでも切れる」「安く雇える」「都合よく使える」「使い捨て」 本意・不本意を問わず、正規・非正規を問わず、ほとんどの雇用者がそう認識しているのだ。 さらに詳しく回答を見ていくと、不本意非正規では悲痛な声が目立つ。 「生まれた時から不況世代」という男性（44）は、新卒時、エンジニアとしてIT企業に就職した。必死で就活したが
＜労働＞介護に直面 ４０代に突入する氷河期世代 （毎日新聞） - Yahoo!ニュース
就活時、マクロ経済の悪化で就職できなかった就職氷河期世代が４０代になろうとしています。少子化による人手不足で採用環境が改善する一方で、スタート時点で仕事の経験を積むチャンスを失った３０代後半～４０代前半世代の中には、非正規雇用のまま、疎外感を味わいながら働いている人が多くいます。そんな彼らの窮状が、一橋大学経済研究所の小塩隆士教授の研究で明らかになりました。ライターの西川敦子さんがリポートします。【毎日新聞医療プレミア】 ◇就活時の挫折体験がその後の幸福度に大きく関係 就活での挫折体験が、その後の人生における幸福度に影を落とす－－。一橋大学経済研究所の小塩隆士教授らは、全国レベルのインターネット調査（男性3117人、女性2818人対象）に基づいて行った研究（２０１１～１５年プロジェクト）で、こんな傾向を明らかにした。 「目的は、初職（社会人になった時の就職状況）がその後の人生にどのような影
夢のない理系
若者の理科離れとか理系離れとか言うじゃない。まあそりゃそうだよねってのが理系就活生を観察しているとよく分かる。自分は東京大学の工学系修士学生で学内外問わず色々な人の状況を知っている。日本の理系の現状はなかなかに酷く全くもって夢がない。 まず就職しても待遇が悪い。例えば大手メーカーの研究開発職に就いたとする。修士卒業の場合、だいたい初任給は23万円/月だ。どんなFラン大学を出ていようと東京大学を出ていようが変わらない。一律たった23万円。もちろんここから上昇するにはするが非常に緩やかな上昇だ。年収800万〜1000万に到達する頃には40歳くらいになっているだろう。大学、大学院と勉強や研究を重ね知識や技術を磨いてもこの程度にしかならない人生だ。 一方、大学時代は遊びほうけ頭すっからかんのくせに就活中だけは意識高く振る舞いそれらしいことを言ってうまいこと商社・広告・マスコミ・金融などの大手に就職
20年引きこもっていた友人の社会復帰への決意が悲壮すぎて言葉を失った。 - Everything you've ever Dreamed
この記事の続きです。20年間引きこもりしている友人に会って思わず絶句した。 - Everything you've ever Dreamed 就職先で心身を壊して1997年の夏から20年間引きこもっている友人Fが社会復帰するらしい。僕は、たまたま美容室でFの母と一緒になった母からその話を聞いたのだが、嬉しさより不安の方が大きかった。なぜなら、数ヶ月前にスーパーで会ったFは20年前の世界からやってきた時間旅行者みたいに、僕がすっかり忘れていた中学高校時代の友人や出来事の話をしていたからだ。仕事。家族。病気。人にはそれぞれの戦いがある。生真面目なFにとってのそれは20年前のことを忘れないでいることだったのだろう。僕にはそう見えた。そんなFが社会に復帰するというのだ。不安を覚えないといったら嘘になってしまう。Fとはずっと同じ学校だったけど、一度もクラスメイトになったことはない。そんな僕ら二人の共
就活がつらい。 ※追記
3年ちょっと前、現役でトップの私大に入学した。自分はまぁまぁ頭がいいと思っていた。 学歴があれば就職はすぐ決まるだろうと思っていたけど現実はそんな甘くなかった。 やりたいことが何もない。というか、企業に勤めるということがどういうことなのかわからない。とくに自分みたいな特に技術も知識もない文系の人間が働くっていうのがどういうことなのかが全くわからないのだ。説明会に行っても、社会人と話をしても、結局何をやってるのかよくわからない。やりたいこととか興味が惹かれるとか以前の問題だ。とりあえずエントリーシートだけでも色々出せば、と言われるけれど、そんなもんだからやみくもな志望動機すら書けないでいる。 どんなに長時間考えてもやっと数行しかひねり出せなくて、多くの就活生が出しているような数(もちろん多く出すのが良いのか悪いのかはわからないけど)なんてとてもじゃないけど出せなくて、情けなくて泣いた。まとも
採用担当になった結果『新卒採用なんて適当で良い』という結論に達した
今の会社に入社して3年目になりました。 キャリア採用のため、最初から一定の裁量権をもらって仕事していますが、上に立ったことがない人間がいきなり部下を持つ立場になったので、色々と試行錯誤しています…苦笑 希望の業界で研究開発職をやっていることもあり、わりと好き勝手に仕事していますが、困ったことが１つ… 採用活動です！ 弊社は中途も新卒も募集していますが、僕は昨年から中途採用（不定期）と、技術系総合職の新卒採用にも携わっています。 ”採用担当”と言っても僕は人事でも管理職でもないですし、僕が中心となって採用活動を進めることはありませんが、書類選考の一部を引き受けたり、一次面接で質問したり、グループディスカッションを進行、審査したりと、やることは案外多いです… さて、企業の採用は『新卒採用』と『中途採用』に分かれていますが、曲がりなりにも両者に携わった結果… 新卒採用難しすぎィ！ これね。 新卒
皆さんが就職活動に失敗する理由。茶番とマインドセット。 - 発達障害就労日誌
ところで、就職活動って茶番じゃないですか あの、いきなりやる気を削ぐようなことを言って申し訳ないんですけど、就職活動ってくだらないですよね。筆記はまぁテストだからある程度尺度としての妥当性が担保されてると言えなくもないにせよ、エントリーシートと面接、こんなので業務遂行の能力が測れると思いますか。断言しますけど、測れませんよ。計10時間近く面接して僕を採用した某企業が存在するのがその証です。あれで測れるのは「クソ茶番を演じる能力」であって、個人の業務適性や才覚なんてものは1ミリも計測出来ません。 新卒一括の就職採用がクソか、クソ以外の何かかと言われたらクソ以下の何かだと僕も思いますよ。本当にくだらない。どうしようもない部族の風習だと思います。細かくクソな点を挙げていくとあっというまにこのブログが埋め尽くされるのでこの辺にしときますが。クソがクソである理由を並べるのはあまり心地の良い作業ではな
残念な新卒のための生存手引書（心構え編） - 発達障害就労日誌
新卒ボーイ、元気にやってるか？ 2月ですね。あと2ヶ月弱の猶予期間、2017卒の皆さん楽しくやってますか？「これが人生の最後の猶予期間だ」と思って、実際それが最後の猶予期間になる皆さんはとても幸福です。僕の周囲は永遠に続く猶予時間に捕まったまま身動きがとれなくなってます。 さて、そういうわけで新卒の皆さんが最低限職場で生き残るための手引きを書こうと思います。まぁ、書かなくてもわかると思いますが、この手引きは基本的に借金玉さんの失敗談から形成されています。地雷を思い切り踏んだ結果、見事に下半身が吹っ飛んだ経験から生まれた文章です。 言うまでもなく借金玉さんは残念な人ですので、「優秀な俺にこんな負け犬の話など必要ない、俺は俺の力で社会をサヴァイブしていく」というならそれはそれで正しいと思います。そういう方はブラウザの戻るボタンを押していただければと思います。大丈夫、君が力尽きた時おじさんはそっ
アルバイトを30種類近くやった、と言う学生が「アルバイトはやめとけ」と言う理由。
早い人はそろそろ就職活動の準備をしているだろう。自分の望む職に就くために、早々と準備をする学生は少なくない。先日会った学生も、そんな学生の一人だった。 彼は情報交換のため、と言っていたが、私も採用活動を行なっているので、現在の学生の方々の状況が気になる。 彼は会うとすぐに「質問があるんですが……」と切り出した。 「アルバイト経験って、企業の面接官はどのくらい重視してますか？」 なかなか難しい質問だ。「場合に依る」と言いたいところだが、それでは相手の本当に聞きたいことの回答にはならないだろう。 「一般的な回答でない、例えば私の個人的な感想でもいいですか？」 と聞く。同意が得られたので私は正直に答えた。 「率直に言うと、面接においてアルバイト経験で面白い話が聞けたことが非常に少なかったので、私はあまり重視していません。」 と答える。 学生は「そうですよね」と頷く。「アルバイト程度で、アピールに
自殺者：「就職失敗」２割増 大学生は倍増４６人－－昨年 - 毎日ｊｐ(毎日新聞)
警察庁は３日、２０１０年の自殺統計を公表した。自殺者総数（確定値）は、前年より３・５％減少の３万１６９０人で１３年連続の３万人超え。「就職失敗」が原因・動機の一つと判断された人が、前年より２割多い４２４人に上り、うち大学生は４６人で前年の２倍になった。「超氷河期」と言われる厳しい就職環境を反映したとみられる。一方、「負債」は改正貸金業法の完全施行を背景に減少した。 警察官の聞き取りなどによって、原因・動機を、家庭問題▽健康問題▽経済・生活問題▽勤務問題▽男女問題▽学校問題▽その他－－の七つに区分。さらに５２項目に分け、推定される項目を三つまで選択し集計している。 「経済・生活問題」のうち、「就職失敗」を原因に含むとされた自殺者は、０７年１８０人、０８年２５３人、０９年３５４人と増加傾向が続き、１０年は７０人（１９・８％）増となった。 このうち大学生は、０７年１３人、０８年２２人、０９年２３
就活失敗で大学生が自殺に追い込まれるってどんな国だよｗｗｗ
1 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/03/03(木) 14:10:37.58 ID:iVSleT6C0 まあ俺の知り合いでも自殺したのいるけどね 6 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/03/03(木) 14:11:55.82 ID:stHtb1xz0 ヤホーニュースみたか ＜自殺＞就活難航で大学生の自殺者が倍増 １０年警察庁統計 （毎日新聞） - Yahoo!ニュース http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110303-00000031-mai-soci http://mainichi.jp/select/jiken/news/20110303k0000e040037000c.html 9 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/03/03(木) 14:12:56.15 ID:F/4
ファミリーマート烏丸今出川店[求人詳細]｜アルバイト/バイト/パートの求人情報はフロム・エー ナビ【関西】
仕事情報 ●仕事内容 「はいっっっっ!!かしこまりましたぁっっっ♪」お客様との 接客は元気にお願いするぞ。なんせ、それが楽しみで 来店されるお客様も多いのだからな。うむ。 ●シフト傾向など。 ☆youのライフスタイルに合わせて、如何様にでも組み 合わせてもよぃぞ。例えばだが。「学校終わりにマ---- ッ(-m-)ッッハ!!」ある日は… 「昼は掛け持ちしてるから、 夕勤から☆」＝自分流にカ・ス・タ・マ・イ・ズ★許可☆ ☆好きな時間、好きな曜日、好きに組み合わせて ”自由”に働けるこの魅力最高!! 事業内容 cvs 「大学生活こそ充実したーーーーぃ!!!」って思ったことありません？？ウチら、正直バイトも学校もめっちゃ楽しんでます。てか、この写真見てもらったらわかるかぁ。ほんま、この花の20代、なんか必至にやらんとソンです。 募集情報 勤務地
高速バス横転容疑者 「ＥＳ終わらないｏｒｚ」と、就活の悩みネットに書き込みか
1 ： ◆2SC372TRt. ＠キハ５５φ ★：2011/02/26(土) 18:12:44.17 ID:???0 広島県東広島市の山陽自動車道下り線で、２５日深夜、高速バスのハンドルを切って、 バスを横転させ、殺人未遂容疑で現行犯逮捕された鹿児島市荒田、 鹿児島大３年楫田優希容疑者（２２）。 楫田容疑者とみられる人物が、インターネットの会員制交流サイトに就職活動に悩んでいることを うかがわせる書き込みをしていた。 「かじた ゆうき」の名前で鹿児島大農学部の２２歳の学生として登録。 １６日に「ＥＳ終わらないｏｒｚ」と書き込んでいた。 ＥＳは就職活動に使うエントリーシートの略。 ｏｒｚは落胆や失意を表す記号として交流サイトなどで使われているといい、 就職活動の苦労を書き込んだとみられる。 読売新聞 2月26日(土)17時18分配信 http://headlines.yahoo.co.jp/
未経験30歳で就職する場合のチェックポイント - 『ビジネス本マニアックス』 働くひとのためのスキルアップ用ビジネス本紹介
このところ、自分の経験の話を書いていますが、 大学5浪、30歳で就職活動したときのこと(2) 大学5浪、30歳で就職活動したときのこと(1) こういうのを書いていて、未経験30歳で就職する場合にはどうするか？、という話でもう少しポイント化した話を書いてみます。 私は、まあ就職に苦労したり、今では採用する側もやったりして、なんとなく分かってきたことがあります。 採用側には応募者がどのくらいまで伸びるかなんてあまり分からない、ということ。 「どこまで伸びるか分かる」なんて言う人がいますけど、それは神様クラスか、自分の程度を知らないかのどちらかですよ。まあ、そりゃ、なんとなくは分かるけど、化けるヤツは分からないですよ。 つまり、未経験で30歳とか年齢を食っていたりすると、応募する側としては「オレは就職したら伸びる」とか思っていても、採用側には良く分からないわけです。伝えようがないんです。 じゃあ
３５超えると，マジに仕事ないんだな・・・ : BIPブログ
1 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2011/02/20(日) 05:53:40.18 ID:zXuTtdZ50 ＋ ／⌒ ⌒＼ + ＋ ┏┓ ┏━━┓ ／／･＼ .／･＼＼ ┏━┓┏━┓ ┏┛┗┓┃┏┓┃ + ／::::::⌒（__人__）⌒:::::＼ ┃ ┃┃ ┃ ┗┓┏┛┃┗┛┃┏━━━━━ |. ┬ ﾄｪｪｪｲ |.━━━━━━━━┓┃ ┃┃ ┃ ┏┛┗┓┃┏┓┃┃ ＼│ `ー'´ ／ ┃┃ ┃┃ ┃ ┗┓┏┛┗┛┃┃┗━━━_＿|＼∧∧∧ＭＭＭＭ∧∧∧／|＿__.━━━━━┛┗━┛┗━┛ ┃┃ ┃┃ ＞ ＜
なんか憑かれた速報 バブル崩壊後の今３０代、氷河期世代より 今の超氷河期世代の学生のがはるかに悲惨
1： 一富士(東京都)：2010/12/25(土) 07:31:37.95 ID:oNT28z/10 来春卒業予定の大学生の就職内定率が、１０月現在で過去最低の５７．６％となり、就職氷河期の 再来が懸念されている。そんななか懸命な学生を支援する就職予備校に学生が殺到。学生は“内定” 獲得のきっかけをつかもうと躍起だ。 入塾したのは、今年に入って周囲が“就活モード”になり、「取り残されるのでは」と不安感が募ったため。 英語能力試験「ＴＯＥＩＣ」は９８０点の実力だが、「私より積極的な留学生たちとも競争しないといけない」と 余裕は見られない。 成蹊大３年の男子学生（２２）は入学当初から就職を意識した。「大学時代、思い切り遊んだという記憶はない」。 学外の国際ボランティアサークルに入ったのも、面接で有利になるのではとの考えから。 ２年生の夏には本格的に焦り始めた。同学年の友人が「
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30歳職歴なし（高卒）から就ける職業といえば カナ速
思い切って「新卒カード」を捨ててみてはどうか 先日、社会起業家の面々と交流する機会があって、色々な人と意見交換させていただいた。 「ヒューマン・ライツ・ウォッチ」の代表や、途上国支援ビジネスなどグローバルに活躍する人たちがメインに集まっていたのだが、次のような素朴な疑問を数人からぶつけられた。 ｢過去最大の就職氷河期というけれど、就職できないなら海外協力隊やＮＧＯなどに参加してキャリアを積むチャンスだ。なのに、なぜ企業はそういう動きを後押しせず、学生も大学などに残ろうとするのか」 社会貢献がキャリアとなる米国 彼らは最初から組織に属さずに活動するか、外資系企業を経て現在の活動を続ける人たちが中心だ。いわゆる「日本型雇用」というものを外から眺めて、その中でがんじがらめになって苦しむ日本人が不思議でならないらしい。当然だろう。それが世界標準の感覚というものだ。 たとえば、Teach for A
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奨学金「中退難民」の危機―――バイトに追われ卒業できない - Yahoo!ニュース
