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2015年7月14日のブックマーク (14件)

  • 「SHIROBAKOを最後に会社を畳もうと思っていた」――永谷P再起の理由 (1/5)

    <前編はこちら> 「じつはこの作品が終わったら、アニメ業界を辞めようと思っていました」。 アニメ業界を舞台にしたテレビアニメ『SHIROBAKO』のプロデュースを務めた永谷敬之氏から、衝撃的な発言が飛び出した。 24歳のときにアルバイトから業界に入った永谷氏は、『新世紀エヴァンゲリオン』のプロデューサー大月俊倫氏の元で仕事を学んだのち、独立して会社を立ち上げた。 会社が掲げる目標の1つは「作品を10年運用する」こと。けれど自身には、30代後半になって業界に居続けることへの不安があったという。 「『SHIROBAKO』に教わった」と語る永谷氏の“心変わり”とはどんなものだったのか。 すべての仕事を続ける人必読の、発見と再起の物語。 1977年生まれ。広島県出身。株式会社インフィニット代表取締役。 スターチャイルド、バンダイビジュアルのプロデューサーを経て独立、株式会社インフィニットを設立。

    「SHIROBAKOを最後に会社を畳もうと思っていた」――永谷P再起の理由 (1/5)
  • 児童買春・ポルノ禁止法改正:「単純所持罪」どう運用? - 毎日新聞

    guldeen
    guldeen 2015/07/14
    "実在の児童に"扇情的な構図や性行為を強要し撮影した物が本来の意味の児童ポルノであり、家族旅行の思い出の一つとしての行水の撮影にその意図は無いと何度言えば…▼あと二次元は「わいせつ図画」で規制の虞はアリ
  • なぜスイスのマクドナルドは時給2000円を払えるのか

    McDonald's workers and supporters rally outside a McDonald's, Wednesday, April 15, 2015, in Chicago. Fast-food workers calling for $15 an hour are picking up some more allies Wednesday. Airport workers, home care workers, Walmart workers and adjunct professors are among those set to join in the fight for $15 protests across the country, in what organizers are calling the biggest ever mobilization

    なぜスイスのマクドナルドは時給2000円を払えるのか
    guldeen
    guldeen 2015/07/14
    日本の国力の低下が事実なら、政府の対外支出を削っていくしか無いんじゃ…
  • ミニマリストじゃないので物をもらったら嬉しい - 今日も得る物なしZ

    ほしい物リストからいくつか物をもらいました、ありがとうございます。 【Amazon.co.jp限定】ウィルキンソン タンサン クリアジンジャ 500ml×24posted with amazlet at 15.07.13アサヒ飲料 (2014-12-09) 売り上げランキング: 67 Amazon.co.jpで詳細を見るALINCO(アルインコ) マルチチューブMEDIUM(ミディアム) EXG114Gposted with amazlet at 15.07.13ALINCO(アルインコ) (2014-04-08) 売り上げランキング: 293 Amazon.co.jpで詳細を見るマルちゃん ごつ盛り塩焼そば 158g×12個posted with amazlet at 15.07.13東洋水産 (2015-01-26) 売り上げランキング: 4,186 Amazon.co.jpで詳細を

    ミニマリストじゃないので物をもらったら嬉しい - 今日も得る物なしZ
    guldeen
    guldeen 2015/07/14
    kyoumoe先生に、励ましの差し入れを送ろう!
  • Logicool Gの新型ステアリングコントローラ「G29」ファーストインプレッション。「G27」から何が変わった?

    Logicool Gの新型ステアリングコントローラ「G29」ファーストインプレッション。「G27」から何が変わった? ライター:UHAUHA 2015年6月25日,Logitech International(以下,Logitech)と,その日法人であるロジクールのゲーマー向け周辺機器ブランドであるLogitech G(日ではLogicool G)から,新しいステアリングコントローラ「G29 Driving Force Racing Wheel」(国内製品名:G29 ドライビングフォース,以下 G29)と,6速シフトレバーを追加するオプション「Driving Force Shifter」(国内製品名:ドライビングフォース シフター,以下6速シフター)が発売になった。 G29 Driving Force Racing Wheel(左&右),Driving Force Shifter(中央

    Logicool Gの新型ステアリングコントローラ「G29」ファーストインプレッション。「G27」から何が変わった?
    guldeen
    guldeen 2015/07/14
    「PS3と接続した場合,クラッチペダルは機能せず,また,別売りの6速シフターは動作しない。マニュアルにも書いてある」ちょっとガッカリ。
  • 日常系アニメ難民を襲う悲劇、がっこうぐらし!ショックとは - LIFE IS HAPPY!!!

    2015-07-12 日常系アニメ難民を襲う悲劇、がっこうぐらし!ショックとは アニメ 日常系アニメ。その天使めいた内容と作画とは裏腹に、それが悪魔的な中毒性を併せ持つことについては先日過去記事で数千字に渡り書いた通りである。 2015年 夏アニメのうち日常系アニメをまとめてみた - LIFE IS HAPPY!!!happyenjoylovefunpositive.hateblo.jp 要は日常系アニメの虜となってしまったものは、その中毒性ゆえに以後日常系アニメを見続けならねばならない。しかし、ドラえもんやサザエさんなどの有名アニメと違って深夜アニメの放送話数は大人の事情から大抵1クール(12話)ほど。そのため、春期の日常系アニメが終われば夏期に始まる別の日常系アニメに乗り換え、その中毒症状を抑えなければならない。その日常系アニメ中毒者たちの習性を狙い、奴らはやってきた。 クールの切り替

    日常系アニメ難民を襲う悲劇、がっこうぐらし!ショックとは - LIFE IS HAPPY!!!
    guldeen
    guldeen 2015/07/14
    まどマギを見てから「お伴キャラ」が胡散臭く見えてしまう感じの現象ですな。
  • uyrt65ehj - FC2 BLOG パスワード認証

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    guldeen
    guldeen 2015/07/14
    スティーブン・キング作品的な怖さというか、違和感が一気に解ける事でのホラーは一見の価値アリなアニメ▼しかしこれ、2話以降はどうやって続けるの?(汗)
  • 自滅する地方 沼津・三島・伊豆編 - シートン俗物記

    少しハッパを掛けられましたので、宿題だった自滅する地方についてエントリーを上げます。 さて、今回取り上げるのは、静岡県東部の諸都市です。 沼津市は県東部で最大の市でありまして、人口20万人。県東部の商業中心(だそう)です。ただ、この数十年の間に、お馴染みの中心市街地の空洞化(と郊外化)が進展しました。そして、現在、沼津市に持ち上がっている問題でターニングポイントになりそうなのが、沼津駅周辺高架事業であります。 沼津駅は東海道線だけでなく、御殿場線の発着駅でもありまして、そのため駅周辺はJRの広大な所有地になっています。この部分を整理して路線の高架事業を進め、貨物駅の一部移転を行なおうというのが、沼津の政財界の長年の夢でした。現在、高架事業は、移転先として候補に挙げられた片浜地区住民の反対によって宙に浮いた状態です。それでも、ジリジリと着実に高架事業計画は進められ、おそらくは数年内に実施され

    自滅する地方 沼津・三島・伊豆編 - シートン俗物記
  • 働き盛りの命奪う「胆管がん」の厳しい現実

    第78回毎日映画コンクールのアニメーション部門、ドキュメンタリー部門の作品を募集します。 アニメーション部門の最優秀作品は「アニメーション映画賞」、芸術的・実験的に優れたアニメーション作品は「大藤信郎賞」、ドキュメンタリー部門の最優秀作品は「ドキュメンタリー映画賞」として来年1月に発表、2月に表彰します。 2023年1月1日〜12月31日までに完成もしくは上映したアニメーション映画、ドキュメンタリー映画。ただし、アニメーション部門は、制作目的がテレビ用のみの作品は除く。ドキュメンタリー部門は、制作目的がテレビ用のみの作品や上映時間が5分未満の作品、外国語版の作品は除く。 応募フォームに必要事項をご記入の上、下記3点を毎日映画コンクール事務局までお送り下さい。 ①作品DVD5枚(Blu-rayを除く) ファイナライズ済みのもの。映像作品の画面比率は「16:9」で設定して下さい。 比率が「4:

    働き盛りの命奪う「胆管がん」の厳しい現実
    guldeen
    guldeen 2015/07/14
    任天堂社長・岩田さんの命を奪った病気として改めてクローズアップされているが、早期発見が難しいのか…
  • 一部の人には色づいて見える白黒画像です→「赤だ!」「青く見える」という人が続出

    中がやばい

    一部の人には色づいて見える白黒画像です→「赤だ!」「青く見える」という人が続出
  • 『がっこうぐらし』が難民救済アニメから難民キャンプになるまでを追ってみた【ネタバレ注意】 #gakkougurashi

    リンク TVアニメ「がっこうぐらし」公式サイト TVアニメ「がっこうぐらし」公式サイト TVアニメ 2015年 夏 放送!! 122 users 3600 すわ @eixyz1719 がっこうぐらし 今期はこれに期待します(^^) よくある学園日常系かな? 絵も可愛いし ↑こういうわざとらしいコメントを信じて視聴しようじゃないか。 pic.twitter.com/7LBVM4kIOj 2015-07-06 22:05:05

    『がっこうぐらし』が難民救済アニメから難民キャンプになるまでを追ってみた【ネタバレ注意】 #gakkougurashi
  • 猛暑のなか熱中症で命を落とす下流老人ーエアコン普及率と高齢者の貧困ー(藤田孝典) - 個人 - Yahoo!ニュース

    の一般世帯のエアコン普及率は91.2%全国各地で猛暑が続いている。 普段のわたしはエアコンを使用しないが、さすがに昨晩はエアコンを使用しなければ寝つきが悪かった。 そして、猛暑に合わせて体調を崩し、熱中症による死傷者の報道が毎日続いている。 猛暑に耐えるためには、適切なエアコンの活用も必要である。 まず内閣府の「消費動向調査」(2015)では、一般世帯のエアコン普及率は91,2%である。 ほとんどすべての家庭にはエアコンがあり、一般家庭のエアコン保有台数は約3台であることも報告されている。 一家に3台はエアコンがある時代だ。 エアコンは家電量販店の活躍もあり、一時期よりも安くなっており、設置費用込みで数万円で購入することも可能だ。 物質的に豊かな日社会でエアコンはほとんどの家庭にいきわたっている。 忘れてはいけないエアコンがない世帯の存在 しかし、このエアコン、一般的にどの家庭にも普

    猛暑のなか熱中症で命を落とす下流老人ーエアコン普及率と高齢者の貧困ー(藤田孝典) - 個人 - Yahoo!ニュース
    guldeen
    guldeen 2015/07/14
    あと高齢者だと、代謝機能が落ちてるせいか、体温調節や感温機能が鈍るんよね。6月だというのに、ボケかけた父が春・秋物を着て寝てたのを母がとがめたけど、たぶん本人は本当に暑いと感じて無かったのだろう。
  • 時事通信、記者を注意 沖縄巡る質問で「不適切な表現」 - 沖縄:朝日新聞デジタル

    13日夕に首相官邸であった菅義偉官房長官の定例会見で、沖縄県議会が埋め立て用の土砂の規制条例を成立させたことについて、時事通信の記者が「もう、そんな連中は放っておいてもいいと思うが、いかがでしょうか」と質問した。同社は質問を問題視し、記者を注意した。 条例は、米軍普天間飛行場(宜野湾市)の名護市辺野古への移設に反対する社民・護憲など与党会派が提案した。時事通信の記者は、この条例により、沖縄県の要請で国が工期を短縮した那覇空港第2滑走路の建設にも支障が出るのではないかという可能性を踏まえ、「沖縄が(第2滑走路の)工期短縮を難しくするような決断をしたことについて、もう国としてもある意味、見限ってもいいような気がするが、いかがでしょうか」「もう、そんな連中は放っておいてもいいと思うが、いかがでしょうか」などと質問した。 菅氏は「沖縄の発展は日にとって極めて大事だ」などと繰り返し答えた。 時事通

    時事通信、記者を注意 沖縄巡る質問で「不適切な表現」 - 沖縄:朝日新聞デジタル
    guldeen
    guldeen 2015/07/14
    で、この質問をした記者は、誰なんです?▼居るよねー、相手が政治家なら『罵詈雑言をぶつけて、失言を取ってくる』のが仕事だと思ってるような記者って。
  • 職場環境劣悪だったITベンチャー、なぜ離職率激減?再入社可、副業自由、社長も育休…

    青野慶久氏がサイボウズの社長に就任した2005年の直後、同社社員の離職率は28%に急上昇した。危機感を覚えた青野氏が人事制度の見直しを図った結果、離職率は毎年下がり続け、10年には5%に低下、この3年間は5%弱で推移している。 なにが、サイボウズの離職率を下げる原動力になったのだろうか。去る6月25日、PwCあらた監査法人が都内で開いたセミナーで、青野氏は実情を明かした。 青野氏は、自らを「ITベンチャーを立ち上げたぐらいなので、ワーカホリックの類いの人間です。職場で死ねたら望という感じで、夜も布団の中でパソコンの画面を見ながらまぶたが落ちる瞬間が、私にとってはエクスタシー」と自嘲気味に語る。 1997年の創業以降、同社の年間離職率は15~20%で推移してきた。この水準は、ITベンチャーでは決して珍しくない。 「ITベンチャーの平均離職率は20%ぐらいなので、『こんなもんだろう』と、さほ

    職場環境劣悪だったITベンチャー、なぜ離職率激減?再入社可、副業自由、社長も育休…
    guldeen
    guldeen 2015/07/14
    「その人に合った働き方」を社内でどれだけ用意できるか、は職種にもよるだろうけど、それらを一つ一つ実現できる会社って日本では希少だよね。