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人事に関するhiruhikoandoのブックマーク (6)

  • 「成果を出せば評価される」という考えが不幸の始まり 人事評価制度に不満の声が出る、必然の理由

    人気シリーズ『図解 人材マネジメント入門』や『図解 組織開発入門』の著者であり、企業の人材マネジメントを支援する株式会社壺中天の坪谷邦生氏が、MBO(目標管理)をテーマとした新刊の発行にあたり、各界のエキスパートと対談を行います。第3回の後編は『最高の結果を出すKPIマネジメント』の著者である中尾隆一郎氏と、人事評価制度に不満が出やすい理由や、ハイパフォーマーを育てるマネジメント手法について語りました。 「成果を出せば評価される」という考えが不幸の始まり 坪谷邦生氏(以下、坪谷):私はもともと人事制度のコンサルタントなので、KPIマネジメントと評価・報酬との紐づけが気になるんです。メールで「密結合ではなく、疎結合にしたほうがうまくいく」と教えていただいたのですが、もう少し詳しく聞かせていただけますか? 中尾隆一郎氏(以下、中尾):普通の人は、成果を出したら評価をされて、給料が上がって、昇進

    「成果を出せば評価される」という考えが不幸の始まり 人事評価制度に不満の声が出る、必然の理由
    hiruhikoando
    hiruhikoando 2022/09/08
    人事部から社長が出てきたのはNTTかJR。どちらも酷い労働争議の果ての結果。/何も資格も成果もないクセになぜこんなに偉そうなのか?そもそもなんで独立しようと思った?
  • 社内の誰にも言えないキモい話

    人事やってるリーマンなんだが、今年から採用の一次面接に社長の息子(取締役・独身・アラフォー、以下ジュニア)が同席することになった。人事とは全く異なる部署にいるのに。 一次面接に取締役が参加するなんてまず聞かないんで、それとなく社長に理由聞いてみたら、息子の嫁を探すとのたまいくださった。しかも冗談や隠す気ではなく堂々と。 ジュニアの面接参加率にバラツキがあるとか、趣味など個人的な質問ばかりしてるとか、ジュニアが面接する学生の通過率は高いとか、感じてた違和感が全部繋がった。履歴書の写真を見て面接出るかどうか決めていたんだと気づいた瞬間、「キモい」という感情が全身を走った。社長の前で口に出さなかったのは当に幸いだった。 これが零細企業ならともかく、全国に拠点がある社員数ン百名、売上ン十億の中堅企業。創業者である現社長に惹かれて転職したけど、起業家・経営者としての尊敬できるかと、人として尊敬でき

    社内の誰にも言えないキモい話
    hiruhikoando
    hiruhikoando 2017/06/16
    これを社員、しかも採用に漏らす社長…。あま〜い(井戸田)
  • NHK、安西氏に会長受諾撤回要請…本人は拒否 : ニュース : エンタメ : YOMIURI ONLINE(読売新聞)

    鈴木美潮のdonna そう簡単に新しい自分には… (1月7日) 新年あけましておめでとうございます。 (1月7日) [全文へ] テレビ&ラジオニュース 介護テーマのドラマ 「任侠ヘルパーSP」 (1月7日) 任侠(にんきょう)と介護をテーマにした異色の連続ドラマ「任侠ヘルパー」(2009年)のスペシャル版が9日午後9時から、フジテレビ系で放送される。(1月7日) [全文へ] 映画ニュース 「スター・ウォーズ」全6作ブルーレイ化!! (1月7日) 「スター・ウォーズ」全6エピソードが9月にブルーレイBOXで発売されることが決定した。(1月7日) [全文へ] 映画ニュース 「ソーシャル・ネットワーク」主演 アイゼンバーグ (1月7日) 2010年度の映画賞レースで最も注目されるアメリカ映画の一つ「ソーシャル・ネットワーク」(デビッド・フィンチャー監督)が15日から、公開される。(1月7日

    hiruhikoando
    hiruhikoando 2011/01/11
    「人事」と書いて「ひとごと」と読む。/経営委員12人いる中で学者が4人、財界の人が3人。さらにくらたまや幸田真音がいるんだなあ。http://p.tl/7t6nこりゃ意見が合わんわ。
  • asahi.com(朝日新聞社):天下り理事長代わるか? 新国立劇場人事に芸術界注目 - 政治

    遠山敦子理事長    菅直人首相の政治路線には二つの「脱」がある。一方の「脱小沢」に突き進む首相だが、もう一つの「脱官僚」は影をひそめたまま。政権交代の原動力となった「天下り根絶」はどうなったのか。芸術界で、その気度が試される人事が近づいている。  東京都庁に近い新国立劇場は、オペラ・バレエだけでなく、舞踊、演劇の部門が備わる世界でも珍しい総合劇場として1997年にオープンした。国が管理・指導する「新国立劇場運営財団」のトップは遠山敦子理事長(72)。05年4月から理事長を務め、2期目の任期は3月末まで。その後も続投するか、別の人に代わるかは「未定」(新国立劇場総務課)という。  遠山氏は62年に文部省(当時)に入り、文化庁長官、文部省顧問などを歴任した「ザ・官僚」だ。01年に発足した小泉内閣で文部科学相に抜擢(ばってき)され、戦後最多となる5女性閣僚の1人として注目を浴びた。遠山氏が新

    hiruhikoando
    hiruhikoando 2011/01/07
    とはいえ演劇界も人材不足な気がしてならない。井上ひさしが亡くなった今こういうのに担ぎ出せる人間は平田オリザぐらいだろうし。
  • G来季コーチに川相昌弘、森脇浩司の両氏 : プロ野球 : スポーツ : YOMIURI ONLINE(読売新聞)

    CSファイナルステージで敗退した巨人は23日、来季のコーチ人事に着手し、前中日二軍監督の川相昌弘氏(46)と、前ソフトバンク編成アドバイザーの森脇浩司氏(50)を招請することを決めた。 両氏ともポストは未定。川相氏は巧守の遊撃手として巨人と中日で活躍。通算533犠打の世界記録を達成し、2006年に引退後は中日の一軍内野守備走塁コーチ、二軍監督を務めて今季で退団した。森脇氏は南海(現ソフトバンク)などで活躍し、引退後はソフトバンクの一軍ヘッドコーチ、二軍監督などを歴任。2006年途中で王貞治監督が休養した際は監督代行も務めた。 巨人は日一奪回を目指すには現有戦力の底上げ、特に若手野手陣の強化が必要と判断。セ、パの強豪チームでの経験も豊富な両氏をリストアップした。近日中に正式交渉に入る。

    hiruhikoando
    hiruhikoando 2010/10/24
    川相はまだ分かるけど森脇さんか。双方伊原とぶつかり合いそう。となると伊原を切るか?/しかし守備・走塁コーチばかりが行ったり来たりする図はなんとも。/当たった。http://p.tl/KpxG
  • 社会貢献うたうIT経営者の偽善――過労自殺が語る業界の労働事情 ビジネス-最新ニュース:IT-PLUS

    「説明会の参加者枠があっという間に埋まった」。システム開発大手SCSKの井出和孝人事企画部人事企画課長は2019年1月1日から導入する副業・兼業制度に対する社員からの注目度の高さに…続き 二足のわらじ業に活気 ロート、70人経験中 [有料会員限定] 二兎を追って二兎を得る 成功者に聞く副業のすすめ

    社会貢献うたうIT経営者の偽善――過労自殺が語る業界の労働事情 ビジネス-最新ニュース:IT-PLUS
    hiruhikoando
    hiruhikoando 2006/07/25
    人間の集中できる限界が、長くて2時間であるということ。そして数多くのIT関連会社のトップが技術分野とは別分野から出ているということ。んで、同程度に酷い業界もあるということ。
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