マネージメントが死んでる会社、どうでも良い仕事なら別にスキルがあろうがなかろうが何歳だって休めるぞ そもそもホワイト企業とかいうなりすまし出来ていない妄想なので アットホームな職場ですをブラック企業ではなくホワイト企業と定義するならば別だが そうじゃない場合はだぁれも子持ちのフォローなんかせんぞ 何度何度も言うが、そこそこ給与いいところはだーれもカバーなんてしないぞ 余人をもって替えがたい三顧の礼で迎え入れた人材ならばともかく、 『どうぞどうぞ。でも戻ってきてもオメーの席ねーから❤︎』(ニコニコ)で日本ではなく、世界中で終わりだぞ 籍はあるけど席はない。この違いお分かりになりして? 給与いいところ大企業よりも、 中小・ベンチャーで定型業務やらせてるだけなのに、公私混同の馴れ合いでマネージメント崩壊している職場のが、 育休が公務員並みにとれる コンビニバイトの穴を埋めるコンビニオーナーみたい