6月20日、総務省が「AIネットワーク化検討会議 報告書2016」を公表した（総務省の発表、産経新聞）。 公表された報告書は「AIネットワーク化の影響とリスク -智連社会（WINS）の実現に向けた課題-」と題されている。AIネットワーク化によって新たな製品・サービスやビジネスモデルが創出できるとする一方、人間はAIに代替されない能力を身につけさせるよう、教育の在り方の抜本的な検討が必要、とされている。さらに、「伝統的な労働法制」についても抜本的な見直しが必要ともされている。 いっぽうでリスクとして、ロボットやAIネットワークが攻撃されて不正に操作されるリスクや、ネットワークのトラブルによってそこに接続されたロボットが動作しなかったり意図しない挙動を行うリスクなどが挙げられている。 そのほか、以下のような現時点ではSFのような話についてもリスクとして検討がされている。 親しみのある見た目の人

「社員をうつ病に罹患（りかん）させる方法」というブログ記事を公開したとして愛知県社会保険労務士会から会員資格停止3年間の処分を受けた社労士が、処分取り消しと100万円の損害賠償を求め提訴した模様（朝日新聞）。 社労士会は「社労士の信用または品位を害する行為」だとして処分を行ったが、社労士側は「弁明の機会が与えられないまま行われた」として違法であるとしている。また、ブログの内容も必ずしも悪質とは言えないと主張している。

今年5月、福井県若狭町内の8小中学校で食中毒が発生、280人以上が被害を受けた事件を受けて、食中毒の原因となった給食センターが対策として「調理員の勤務時間中の排便を禁止」するという（毎日新聞）。 給食センターの調理員や児童・生徒からはノロウイルスが検出されたとのことで（朝日新聞）、衛生管理を強化するための「排便禁止」だという。排便を我慢できない場合、早退などの対応を取るとのこと。 いっぽう、別の報道では調理が終わる前に排便した場合、責任者に報告した上で調理以外の別の作業にあたるとも報じられている。なお小便の場合は報告は不要で消毒後にそのまま調理作業に戻るという。