【ITエンジニア221名に聞いた「選考辞退」の本音と沈黙】辞退の本当の決め手を「すべて正直に伝えた」のはわずか約3割弱、7割超が本音を企業に明かさず 面接官への違和感経験は73.3%、改善要望の最多は「業務内容や役割の具体的な説明」（38.5%）〜採用担当者が見落としている、内定前に候補者が去る本当の理由〜■調査概要 調査名称：ITエンジニアの選考辞退に関する実態調査 調査方法：IDEATECHが提供するリサーチマーケティング「リサピー®︎」の企画によるインターネット調査 調査期間：2026年6月12日〜同年6月19日 有効回答：過去の転職活動において二次面接以降で選考辞退をした経験があるITエンジニア221名 ※構成比は小数点以下第2位を四捨五入しているため、合計しても必ずしも100とはなりません。 ■エンジニアが転職活動で同時並行した企業数、「1～5社」が47.1%で最多 「Q1. あなたが、これまでの転職活動の中で、最も多く同時並行で選考を進めていた企業数を教えてください。」（n=221）と質問したところ、「1～5社」が47.1%、「6～10社」が23.1%という回答となりました。 ・1～5社：47.1% ・6～10社：23.1% ・11～15社：14.5% ・16～20社：2.3%
