【完全版】カルチャー形成の参考になるバリューを50社調査してきました！｜「すごい人事」トレンド情報局
こんにちは！「すごい人事（※）の見習い」として修行中のすやきです！ スタートアップで人事をされている方の多くは、自社のカルチャー形成にも特に注力されているかと思います。 私自身も、「Culture-committee」という社内のスラックチャンネルを作り、バリューの浸透方法について、チーム内で毎週議論をしております。 自社内のカルチャーというのは、組織のメンバーが同じ方向を向き、共通の価値観を持ち、それを実現する行動指針があって初めて実現されます。 その行動指針といえる「バリュー」。これこそが、会社の性格を決定づけるものですよね。 今回は数百社の企業バリューを研究したすごい人事見習いである私が、「おもわず口ずさみたくなる」「一度聴いたら離れない」「社外の人にも共有したくなる」と感じた、独断で選んだ50例を集めてまいりました。 自社でバリュー浸透活動をしようとしている方、これからバリューを選
【保存版】採用ピッチ資料120選｜作り方〜制作ポイントはコレ！ | HeaR inc.-企業の採用力向上を支援
採用情報の"オープン化"が止まりません。 スタートアップ界隈をはじめ、この流れは加速していくことでしょう。 その一環として、採用ピッチ資料（会社紹介資料）をWeb上に公開する企業が増えてきました。 とはいえ 「採用ピッチ資料にどんな項目を載せればいいの？」 「どこまでオープンにすればいいか分からない…！」 という方も多いと思います。 そこで、Web上に公開されている採用ピッチ資料をまとめてみました！ 作成する際のご参考になれば幸いです。 また作成にあたってのチェック項目やワークショップの進行表などを一つの資料にまとめました！ 下記ページからダウンロードしてご覧ください。 採用ピッチ資料120選を見てみよう採用ピッチ資料のメリットをご紹介します。認知度向上のみならず、様々な効果が期待できると思います！ 採用ターゲット（顕在層/潜在層）からの認知度向上求職者のスクリーニング面接時の説明コス
生後3ヶ月の成長発達「ハンドリガードの、ここがすごい！」-おむつのムーニー 公式 ユニ・チャーム
赤ちゃんは生後3ヶ月になると、泣き声も大きくなって、あやすと笑う、「社会的笑い」が見られるようになり、育児の手ごたえが出てきます。 この頃になると、赤ちゃんは人の顔の目もと、口もとを一生懸命見るようになります。顔の表情を理解する一歩手前まできているのです。 また、自分の目の前に自分の手を出してみつめる、「ハンドリガード」を始める赤ちゃんも出てきます。腕と手を自由に動かせるようになったからできる動作です。 道具を手で使う始まりとなる行為であり、赤ちゃんの視界の中に、初めて自分の体の一部が現れるという意味でも、大きな出来事といえます。 しかし、それはたまたま目の前に手が登場しただけ。赤ちゃんはまだ自分の体の一部だと気づいていません。やがて手を口にもっていき、自分の手をなめるようになります。 たわいなく見えるこの行為ですが、脳の中ではじつにたいへんなことが行なわれています。どういうことかというと
ハンドリガードとは？いつからいつまで見られる？しないと問題？ | 楽天スーパーポイントギャラリー
ハンドリガードとは、小さい赤ちゃん特有のしぐさです。 手を見つめたり、拳をしゃぶったり、指なめをしたりして、赤ちゃんは自分の手を認識していきます。 本記事では、ハンドリガードはいつから見られるのか、する理由はあるのか、などハンドリガードの特徴、ハンドリガードの時期に使えるおもちゃについてもご紹介します。 ハンドリガードとは？いつからいつまで？ ハンドリガードとは？ ハンドリガードは生後2ヶ月頃から ハンドリガードをする理由 【月齢別】ハンドリガードをしてからの手指の発達段階 生後2ヶ月頃の手の発達 生後3ヶ月頃の手の発達 生後4ヶ月~5ヶ月頃の手指の発達 生後6ヶ月~7ヶ月頃の手指の発達 生後8ヶ月~9ヶ月頃の手指の発達 生後10ヶ月~12か月頃の手指の発達 見つめるだけじゃない！拳しゃぶりや指なめもハンドリガードの1つ 拳しゃぶり 指なめ／指しゃぶり 足をなめる ハンドリガードしない赤ち
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