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2013年12月3日のブックマーク (6件)

  • DaemonContextでpythonスクリプトをデーモン化する – taichino.com

    pythonでデーモンを書きたいと思って、調べてみると「Pythonでprefork型のデーモンを書く」という記事を見つけました。この内容が素晴しくて、プロセスもデーモンも初心者な僕でも処理の大枠を理解できました。 それで、デーモン化する為のモジュールってあるんじゃないのと思いpypiを見てみると、複数のモジュールが登録されていました。その中で一番リッチな機能を持つDaemonContextを使ってみる事にしました。 インストールはeasy_installで一発です。 $ easy_install python-daemon 使い方も簡単でDaemonContextオブジェクトを作成して、そのwith構文中がDaemon化されます。 #!/usr/bin/python # -*- coding: utf-8 -*- from __future__ import with_statement

  • たいこうのネタ旅ブログ ミニ四駆埼玉沖縄ツアー12日目②(まだ長野!?飯田編)

    2023.12 << 12345678910111213141516171819202122232425262728293031 >> 2024.02 小野神社でのんびりした後、再び自転車を漕ぎだすたいこう。 しかし漕ぎ始めてすぐに… たいこう「セイバー、ミク、止まれ!」 ミク  「どうしたの!そんな急ブレーキかけて!」 セイバー「何事ですか!サーバントですか!」 たいこう「おいしそうな気配がする」 セイバー「……」 ミク  「……」 セイバー「なんというか、基体力なくて「坂道は押して上る」を公言してるヘタレですが、欲がなくならない所だけは自転車乗り向きなのかもしれません…」 今一味を覚えてない所を見ると、普通に可もなく不可もなくだったようです。 気を取り直して出発です。 ミク  「やっぱり山中は気持ちいいねぇ」 たいこう「それは同感なんだけど、長野は基的に風が強いなぁそれにさっき嫌

    たいこうのネタ旅ブログ ミニ四駆埼玉沖縄ツアー12日目②(まだ長野!?飯田編)
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    mini_big_foo
    mini_big_foo 2013/12/03
    80年代いいね!!いやぁかわいい
  • NHK、受信料不払い世帯にバールのようなもの提供へ

    NHK(日放送協会)執行部が、インターネット分野の充実を図るため、テレビの所有に関わらず受信料支払いの義務化を検討していることについて、支払いを拒否する世帯には、別途「バールのようなもの」を提供する方針であることが分かった。 2日明らかになった受信料義務化の方針は、NHK執行部が経営委員会に提出した回答文書から判明した。「毎日新聞」が3日付で伝えた。 現在NHKの受信料は1世帯あたり年間1万3600円(口座/12か月前払いの場合)だが、支払い率は73%程度にとどまる。回答文書では、このような不公平感を解消するため、テレビの所有に関わらず全世帯に受信料の支払いを義務化すべきだと示した。 だが、義務化後も支払いを拒む世帯が相当数にのぼる可能性が高く、NHKではそのような世帯に対し、支払い警告書と合わせてバールのようなものを提供する方針だ。受け取ったバールのようなもので、自宅にあるテレビ、パソ

    NHK、受信料不払い世帯にバールのようなもの提供へ
    mini_big_foo
    mini_big_foo 2013/12/03
    電波を受信すタイプの人は目を潰しても受信料は払わないといけないのでは?
  • マンションに侵入、ライバル社の通信電源抜く フレッツ光営業員逮捕 - MSN産経ニュース

    福岡県警は3日、マンションに侵入し、競合社であるKDDIの通信機器の電源プラグを抜いてインターネットを使えなくしたとして、有線電気通信法違反などの疑いで、NTT西日光回線「フレッツ光」販売代理店に勤める営業員、樋渡丈二容疑者(28)=福岡市博多区築港町=を逮捕した。 県警によると、福岡を中心に熊、大分両県の約20カ所で同じような被害が確認され、一部のマンションには樋渡容疑者が営業に回っていた。県警は顧客獲得を有利にするために妨害した可能性もあるとみて調べている。 逮捕容疑は8月22日午後5時半ごろ、福岡市のマンションに侵入し、KDDIの光回線の通信機器の電源プラグを抜いて約3時間、居住者5人の有線電気通信を妨害したとしている。勤務中だったとみられる。

    mini_big_foo
    mini_big_foo 2013/12/03
    愛社精神の塊だな。きもyいw
  • 労働時間長い人ほど「上司から評価」 NHKニュース

    内閣府が行った世論調査によりますと、労働時間が長い人ほど、残業をすることが上司から評価されていると思うと答える人が多くなっています。 この世論調査は、内閣府がことし9月、仕事と家庭生活の両立を図る、いわゆる「ワーク・ライフ・バランス」に関する国民の意識を把握するため行ったもので、20歳から59歳までの労働者3154人が回答しました。 それによりますと、「残業している部下を上司はどう評価していると思うか」という質問に対し、「頑張っている」と答えた人は、1日の労働時間が12時間以上の人で53%、10時間未満では38%でした。 また、「残業している人を上司は『責任感が強い』と評価している」と思うと答えた人は、1日の労働時間が12時間以上の人で39%、10時間未満では30%となるなど、労働時間が長い人ほど、残業をすることが上司から評価されていると思うと答える人が多くなっています。 内閣府の担当者は

    mini_big_foo
    mini_big_foo 2013/12/03
    上司視点のアンケートもほしい