【ピンチ】コストコ時給1500円来年にはIKEAも参入の群馬 一方で最低賃金UPに苦しむ地元企業…高賃金の外資系にどう対応すべき？｜FNNプライムオンライン
【ピンチ】コストコ時給1500円来年にはIKEAも参入の群馬 一方で最低賃金UPに苦しむ地元企業…高賃金の外資系にどう対応すべき？ 外資系大企業の続々参入に、群馬県の地元企業が悲鳴を上げています。 この記事の画像（11枚） 背景にあるのは、群馬県の最低賃金。10月に40円引き上げられ、時給935円になったのですが、4月に明和町にオープンした、アメリカ生まれの巨大スーパーマーケット「コストコ」では、その最低賃金を大きく上回る時給が設定されているんです。 2023年4月にオープンしたコストコ明和倉庫店 コストコのHPによると、明和倉庫店ではパートタイムの場合、時給は1500円。平日の時間外勤務や休日勤務だと、時給は2000円を超えるといいます。 コストコのHPに掲載されている時給 1500円を超えるコストコの時給について、群馬県内の学生からはうらやむ声が上がります。 時給約1300円で塾講師の
パナ社長「期待の人まで早期退職を…」 組織改編で1千人超が応募：朝日新聞デジタル
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年配社員をリストラすれば企業は強くなるのか？ 優秀人材から解雇した八田與一の教え：朝日新聞GLOBE＋
2010年頃の話だが、ある台湾の大手部品メーカーを訪れた時の話だ。 「どうぞリラックスして、日本語でお話下さい」と、日本名が記された名刺を渡されたことがある。肩書きは技術担当の副総経理（副社長）と、相当な重職だ。 台湾では誰もが知るような有名上場企業なのに、なぜ日本人がこんな要職に就いているのか。 驚き戸惑いながら名刺交換し着席すると、程なくして董事長（会長：CEO）も入室し、人懐こい笑顔で語りかけてきた。 「ようこそ、はるか日本からよくお越し下さいました」 その日本語は淀みなく、発音を含めて全く違和感がない。そんな驚きが顔色に出ていたのか、董事長は自己紹介を兼ねて話し始めた。 「日本語は松下幸之助の著書で覚えました。翻訳本では彼の本当のメッセージがわからないので、原著を取り寄せ読んでいるうちに覚えたんです」 「正直、驚きました。しかし発音はどこで身につけられたのですか？日本に留学されてい
Dan Kogai on Twitter: "いや、福祉。なぜ雇用が一番大事になってしまったかと言えば、雇用が福祉を配布するチャンネルになってしまっているから。「働かざるもの食うべからず」って誤解の根っこでもある。「国の借金」に勝るとも劣らない有害な誤解 https://t.co/iymgA2lqEK"
いや、福祉。なぜ雇用が一番大事になってしまったかと言えば、雇用が福祉を配布するチャンネルになってしまっているから。「働かざるもの食うべからず」って誤解の根っこでもある。「国の借金」に勝るとも劣らない有害な誤解 https://t.co/iymgA2lqEK
Some Amazon managers say they 'hire to fire' people just to meet the internal turnover goal every year
Some Amazon managers say they hire people they intend to fire just to meet their turnover goal. The practice is internally called "hire to fire," according to three Amazon managers. Amazon employees say the performance-review system gives managers too much power over their careers. Amazon has a goal to get rid of a certain percentage of employees every year, and three managers told Insider they fe
コロナ解雇、１０万人超える 製造業や小売りで多く―雇用不安収まらず・厚労省：時事ドットコム
コロナ解雇、１０万人超える 製造業や小売りで多く―雇用不安収まらず・厚労省 2021年04月08日10時59分 【図解】コロナ解雇・雇い止め人数 厚生労働省が８日公表した集計結果によると、新型コロナウイルス感染症の影響による解雇・雇い止め（見込みを含む）の人数が、累計で１０万人を超えた。７日時点で１０万４２５人。業種別では製造業や小売り・飲食業が多い。感染の「第４波」が迫る中で収束の道筋は見いだせておらず、これら業種を中心に雇用不安は収まりそうにない情勢だ。 コロナ破綻、１０００件に 解雇は８．４万人―緊急宣言延長「我慢は限界」 解雇や雇い止めは、昨年春の緊急事態宣言に伴う経済活動の停滞を受け急拡大。その後は月１万人前後の高水準で推移し、８月に累計５万人を超えた。秋以降は増加の勢いが弱まり月５０００人台が続いたが、年度末に当たる今年３月は９０００人台に跳ね上がった。 ２日時点の業種別集計に
コロナで仕事失う人と何ともない人に映る格差
新型コロナ問題の特徴は､人によって直面している問題が大きく異なり、一様ではないことです。 前回「80歳の私が政府のコロナ対策に強く切望する事」（2020年12月20日配信）はコロナという病疫の危険度が個人によって大きく違うことを述べました。健康な若者にとっては単なる風邪のようなものであっても、高齢者や基礎疾患を持っている人には、大きなリスクとなります。 経済的影響についても､同じことがいえます。問題は一様ではなく、立場によって大きな違いがあります。所得がどれだけ減ったか、経済的状況がどう変わったかは、人によって非常に違うのです。 しかも、深刻な影響を受けている人は、全体から見れば少数です。 コロナの経済的影響としてまず注目したいのは、勤労者世帯の収入が下落していないことです。 家計調査報告によると、勤労者世帯の名目実収入の対前年同月比は、2020年1月以降、プラスの値が続いており、10月で
新型コロナ関連解雇7.9万人超 厚労省2020年累計 - 日本経済新聞
新型コロナウイルスの感染拡大に関連した解雇や雇い止めの人数（見込みを含む）が2020年末時点で7万9千人を超えた。厚生労働省によると同年12月28日時点の累計で7万9608人に達し、8万人に迫っている。厚労省が20年2月から全国の労働局やハローワークを通じて日々の最新状況を集計している。21年1月4日に20年を通じた累計数がまとまった。20年を通した動きをみると、11月初旬に7万人を超えてか
大卒内定率5年ぶり70%割れ 10月時点69.8% - 日本経済新聞
文部科学、厚生労働両省は17日、来春卒業予定の大学生の10月1日時点の就職内定率が69.8%で、前年同期を7.0ポイント下回ったと発表した。この時期に70%を下回るのは5年ぶり。1996年の調査開始以来、リーマン・ショック直後の2009年調査（前年比7.4ポイント減）に次ぐ下げ幅となった。近年は上昇傾向が続いていたが、新型コロナウイルスの影響を受けた業界を中心とした採用意欲の低下などが背景にあ
ANA、コロナで人件費にメス 来春の採用8割弱を中止
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コロナ解雇、６万人超え 雇用悪化加速：時事ドットコム
コロナ解雇、６万人超え 雇用悪化加速 2020年09月24日17時34分 厚生労働省は２４日、新型コロナウイルスの感染拡大の影響による解雇・雇い止めの人数が２３日時点で累計６万４３９人となり、６万人を超えたと明らかにした。９月は前月に比べ１．５倍のペースで増えており、雇用情勢の悪化に歯止めがかかっていない。 【特集】データが示すコロナ禍「店舗消滅」の危機 厚労省が全国の労働局やハローワークを通じて把握できた数のみを集計しており、実際の数はさらに多いもようだ。累計人数は５月に１万人、７月上旬に３万人に達した。８月末に５万人を超えたばかりで、１カ月弱で１万人増えた。 経済 原発処理水 ＮＨＫ受信料 トップの視点
アベノミクスで「雇用と賃金」は結局どうなったのか、数字で徹底検証する（飯田 泰之） @gendai_biz
アベノミクスで「雇用と賃金」は結局どうなったのか、数字で徹底検証する 雇用は500万増、じつは実質賃金も… 突然の辞意表明以来、その安倍政権の各政策について数多くの評価・批判が行われている。なかでも安倍政権発足時、またはそれに先立つ自民党総裁選以来の看板であった経済政策についての評論は多い。 ある者はその功績を讃え、ある者はそれを誹（そし）る。このように、大いに評価が分かれる議論考えるにあたっては、その成果を数字から検討するとよいだろう。ここでは雇用・賃金と当初のアベノミクスの「1本目の矢」である金融政策の関係を中心に考えていきたい。 なお、統計データ自体は客観的な事実であるが、その取捨選択が恣意性を免れることはない。ご存じの向きもあるだろうが、筆者はアベノミクス――そのなかでも大胆な金融政策の効果は大きく、今後もその強化や財政政策と連携してのさらなる発展が必要であると考えている点にご留意
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メキシコ、人材派遣を原則禁止に - 日本経済新聞
従業員の賃上げで「社会主義者」と罵られたCEO、6年後会社の収益は3倍になっていた
生活保護はばむ「扶養照会」見直し、家族に知られたくない「申請者」の気持ち尊重へ - 弁護士ドットコムニュース
タムロン、希望退職200人募集 国内工場人員の4割 - 日本経済新聞
コロナ解雇７万人超に 増加やや鈍化、厚労省
【独自】ＡＮＡ、トヨタに社員出向受け入れ要請へ…３５００人削減
米ディズニー、2万8000人の人員削減 コロナで来場者数落ち込む | 毎日新聞
コロナ解雇・雇い止め、6万人超 増加スピード速まる、厚労省集計 ｜ 共同通信
