フォルダのないGmail どうやって分類したらいいの？
連載「ここが知りたいGmail」について これまでの社内業務システムをGoogleが提供するGoogle Appsに移行して、メールもGmailで管理するという企業が増えています。Gmailには高度な検索やラベルによる振り分け機能などがありますが、従来型のメールソフトと使い方や作法が異なるため使いづらいと感じる人も多いようです。本連載ではGmail特有の作法について解説していきます。 フォルダではなくラベルで分類、Gmail Gmailには、メールの目印としてスター（関連記事→大切なメールには星を付けよう――Gmailの「スター」の使い方）のほかに「ラベル」という機能があります。これは、従来のメールソフトの「フォルダ」に該当します。フォルダでの分類方法では、1つのフォルダにしかメールを分類できません。これでは複数のテーマと関連しているメールがある場合、どのテーマのフォルダに入れたのか分から
つまらなそうな仕事を楽しむコツ
本連載は、心理学博士・榎本博明氏著、日本実業出版社刊『やる気がいつの間にかわいてくるたった1つの方法』から編集転載しています。 「日曜の夜は憂鬱（ゆううつ）になる」「自分に合った仕事に巡り会えればきっと仕事を楽しめるのに」――そう考えている人たちに向け、「自分に向いている仕事さがし」ではなく自分の「仕事づくり」のコツとして仕事を意味づける“ストーリー”をキーワードに解説しています。 そのコツを習得すれば、転職することなく、今の仕事に対して自然にやる気がわいてきて、仕事を楽しめるようになるといいます。 どうせ働くのなら、楽しみながら働くコツを身につけてみるのはいかがですか。 イチロー選手は、ヒットを量産する原動力は何かと聞かれて、「モチベーションは野球が好きだということだ」と答えた。それがモチベーションを高め、成果につながっている。 だが、単に好きだからといって成果に結びつくわけではないこと
自分たちを大きく・良いものに見せようとしない方がいいんじゃないかって話。 - フジイユウジ::ドットネット
少し前の話ですが、弊社で初めて求人募集したんですよ。 創業メンバー以外で初。 デザイナー１名を、いくつかの媒体で募集したのですが、思ったよりも沢山の方にご応募いただいて驚きました（ありがとうございました！） で、そのときに無料でお試しできたんで『給与や職歴などの条件でのマッチングではなく、モチベーションや仕事仲間などのやりがいや環境による求人者と求職者のマッチングをする』というWantedlyってサービスを使ったですよ。 で、こんな風に募集をしていたんですね。 https://www.wantedly.com/projects/4924 （※募集は終了しています） 株式会社バンダースナッチは、2年前に創業して3人でやっている小さな会社です。 EC専業でやっていて、エンジニアはいますがデザイナーがいません。これからもECサイトなど運営サービスを増やしていくために、デザイナーさんを探しています
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