46.9%という割合、何だかご存じでしょうか。 少し古いですが国の2016年の調査で、働く女性が第一子を出産後に仕事を辞める割合を示しています。(出典:国立社会保障・人口問題研究所) ほとんど2人に1人が辞めているという驚きの数字です。理由は人それぞれですが、出産・育児をする働く女性たちは、今、新型コロナウイルスの感染拡大によって両親学級の中止や外出自粛など相談の機会が減り、困難がさらにのしかかっているといいます。 そんな女性たちを支援しようと動きだしているのが会社の中からサポートにあたる、“企業内助産師”たちです。会社の福利厚生として組み込んだ活動を企業も導入し始めています。(大阪放送局記者 中本史) 川崎市に住む33才の女性。食品関係のメーカーで営業職として働いていましたが、去年夏に会社を退職しました。 第1子を出産後、子どもを0歳で保育園に入園させて復職しました。しかし、子どもが体調