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  • Global Career Guide| 外資系・グローバル企業の転職・求人サイト[Daijob.com]

    前回、英語圏のZ世代の間では、 👍(thumbs up)が「失礼」「受動攻撃的(passive aggressive)」と捉えられると書きました。 この”passive aggressive”というのは、直接、不満や怒り、攻撃性を相手に示すのではなく、表面的にはやわらかい物腰で、暗に怒りや抵抗を表現して相手を攻撃することを言います。 たとえば、「怒っていない」「気にしていない」と言いながら、態度は明らかに怒っている、いやなこと、やりたくないことをはっきり「いや」「やりたくない」と言わずに、わざとゆっくりやったりしてサボタージュする、といったことです。誘われて「イヤ」と言わずに、ドタキャンする、ネガティブなことを遠回しに言うといったことも含まれます。 たとえば、下記のような表現ですが、日本語でいう「マウントをとる」に重なっている部分もあります。 「それ、すてきな服。私も着れればいいんだけど

      Global Career Guide| 外資系・グローバル企業の転職・求人サイト[Daijob.com]
    • Global Career Guide| 外資系・グローバル企業の転職・求人サイト[Daijob.com]

      日本で生まれた「絵文字」という言葉が、そのまま海外でも”emoji”として使われているのは知っていますよね? 元々は、英語では、インターネットが登場した頃に”emoticon””smiley”と言われたものがあったのですが、これは”:)” のようにASCII(アスキー)コードを使ったものでした。(私も、10年ほど前に書いた『英語でツイッター』には、emoticonのリストを掲載していました。)日本語では2バイト(全角)文字も使えたので、より多くの(もっと複雑な)絵文字が生まれましたが、その一部が海外でも普及しました。 そして、その後、今の画像の絵文字が普及したわけですが、元々、日本語のジェスチャーとしてはなかった親指を立てた(thumps up)絵文字 👍 が日本でも普及したのは、フェイスブックの「いいね(like)」に使われたからではないかと思います。インスタやツイッターなどでも使われ

        Global Career Guide| 外資系・グローバル企業の転職・求人サイト[Daijob.com]
      • 正論パンチを繰り出していた私が、「対話」を覚えて”真の”マネージャーとなった軌跡|WAKE Career -ウエイクキャリア-|女性エンジニア向けハイスキル転職🌊

        こんにちは! 私たちは、女性IT/Webエンジニアのためのハイスキル転職サービス「WAKE Career」を運営しております。 当社のビジョンは、『「なりたい」を解放する』。 ジェンダーギャップのあるIT業界で、女性・ITエンジニアが新しいことにチャレンジし、自分の「なりたい」を解放することを応援しています。 女性・ITエンジニアとして現在ご活躍されている方に、現在に至るまでの失敗やバイアスからのしくじりなどをお聞きしました。 今回は第11弾となります。 前回の記事はこちら: 今回お話を伺ったのは、株式会社LayerX でエンジニアリングマネージャーとしてご活躍中のあらたまさんです。 音大卒業のバックグラウンドから、ソフトウェアエンジニアとして就職。エンジニアとしてのキャリアを積む一方、マネージャーやCTOとしてマネジメントも経験されます。 しかし、正論を優先させるあまり、相手を追い詰めて

          正論パンチを繰り出していた私が、「対話」を覚えて”真の”マネージャーとなった軌跡|WAKE Career -ウエイクキャリア-|女性エンジニア向けハイスキル転職🌊
        • 未経験でも気軽にスキルアップ!【Chip Career】でキャリアを充実させよう#柔軟な働き方 - めざせ!!心を掴む!気になるトピックを紹介する人気ブログ

          ※本ページはプロモーションが含まれています。 フリーランスITエンジニア専門エージェントの方必見! フリーランスITエンジニア専門エージェント【Chip Career】とは? フリーランスITエンジニア専門エージェント【Chip Career】の特長 専門性の高さ 豊富な案件数 高いマッチング精度 手厚いサポート フリーランスITエンジニア専門エージェント【Chip Career】を使用する人はどんな人? 高度なスキルと専門知識を持つエンジニア 自己管理能力が高い人 柔軟な働き方を求める人 スキルアップを重視する人 キャリアの独立性を重視する人 高いコミュニケーション能力を持っている人 フリーランスITエンジニアの魅力 自由な働き方 多様なプロジェクト経験 報酬の高さ スキルアップの機会 キャリアの独立性 まとめ フリーランスITエンジニア専門エージェントの方必見! フリーランスITエンジ

            未経験でも気軽にスキルアップ!【Chip Career】でキャリアを充実させよう#柔軟な働き方 - めざせ!!心を掴む!気になるトピックを紹介する人気ブログ
          • ワンキャリアのコアバリューに紐づいている記事まとめ|ONE CAREER Tech Blog

            みなさんこんにちは! ワンキャリアでDevRelを担当しています長谷川(X:@hasehathy)です。 ワンキャリアには、5つのコアバリューがあります。半期に1度の評価では、事業の成果に加えこのコアバリューの体現度合いも評価対象としており、非常に大切にしている指針です。 もちろん技術開発部にもこれらのバリューが根付いており、業務の進め方や実際のサービスなどに影響を与えています。 そこで今回は、過去のテックブログ記事からワンキャリアのコアバリューに紐づいた記事をいくつかご紹介したいと思います。 エンドユーザーファーストデータサイエンティスト兼マーケターの長谷川が執筆した、自社サービス「企業イメージメーカー」の開発についての記事です。長谷川自身が就活時代に感じた不安をサービス​開発で解消しようとしたというエピソードから、求職者に向き合うという「エンドユーザーファースト」な姿勢を感じますね。

              ワンキャリアのコアバリューに紐づいている記事まとめ|ONE CAREER Tech Blog
            • データエンジニアリングの基礎 輪読会で得た知見 後編|ONE CAREER Tech Blog

              みなさんこんにちは!ワンキャリアでデータエンジニアをやっている野田(Github:tsugumi-sys)です! 社会人になってからお酒にハマっております。最近はめっきり暑くなってきて、ビールの美味しい季節ですね。弊社のデータだけでなく、私の体重データもエンジニアリングする必要がありそうです。さて、私のわがままボディの話はこれくらいにして本題に入っていきましょう。 はじめに本記事は前回記事の続きになっております。輪読会の開催背景等に関しては、ぜひ前編を読んでいただけると嬉しいです! 前編では、データエンジニアリングの概要の共通理解を進めつつ、データの生成・保存に関わる技術やアーキテクチャに関する基礎知識を網羅的に押さえることができました。 後編では、まず本書の7章以降の内容を簡単にまとめます。その後、輪読会で得た知見を実際に業務に応用してみたので、そのエピソードについて共有できればと思いま

                データエンジニアリングの基礎 輪読会で得た知見 後編|ONE CAREER Tech Blog
              • SRE Career Bar〜注目の3社のこれからのキャリアに迫る〜 (2024/08/06 19:30〜)

                注意 現在X(旧Twitter)でのソーシャルログインができない事象を確認しています。事前にX(旧Twitter)側で再ログインした上でconnpassのソーシャルログインを行うか、 「ユーザー名(またはメールアドレス)」と「パスワード」の組み合わせでのログインをお試しください。合わせてFAQもご確認ください。 お知らせ 2024年9月1日よりconnpassサービスサイトへのスクレイピングを禁止とし、利用規約に禁止事項として明記します。 9月1日以降のconnpassの情報取得につきましては イベントサーチAPI の利用をご検討ください。 お知らせ connpassではさらなる価値のあるデータを提供するため、イベントサーチAPIの提供方法の見直しを決定しました。2024年5月23日(木)より 「企業・法人」「コミュニティ及び個人」向けの2プランを提供開始いたします。ご利用にあたっては利用

                  SRE Career Bar〜注目の3社のこれからのキャリアに迫る〜 (2024/08/06 19:30〜)
                • 不具合調査の心得 効率アップのために押さえるべきポイント|ONE CAREER Tech Blog

                  みなさんこんにちは!ワンキャリアでテックリードをしています、宇田川(X:@Ryoheiengineer)です! 直近、新卒メンバーの不具合調査をサポートする機会があり、その際に調査方法をもっと効率的にできるのではないかと感じました。 せっかくの機会なので、この記事を通じて私が不具合調査時に意識しているポイントを共有したいと思います。 不具合調査時だけではなく実装時にも通じる考え方ですので、ぜひご一読ください。 不具合調査とは?不具合調査とは、システムに発生した問題や欠陥を調査して原因を探るプロセスのことです。 エンジニアであれば、日常的に不具合の調査に取り組んでいるのではないでしょうか。調査方法を間違えると、時間がかかってしまうことも多いでしょう。私自身も初めの頃は、なかなか解決に至らず、時間を費やしてしまうことが何度もありました。 最近では、そうした経験を踏まえて、少しずつ効率的に不具合

                    不具合調査の心得 効率アップのために押さえるべきポイント|ONE CAREER Tech Blog
                  • 「データを分析するだけでは意味がない」アビームのデータサイエンスコンサルタントが文理問わず活躍できる理由|就活サイト【ONE CAREER】

                    ※こちらは2021年10月に公開された記事の再掲です。 膨大なデータを分析し、社会や企業が抱える課題を解決する「データサイエンティスト」。日本でもその需要は高まってきていますが、理系の専門分野というイメージが強い人も多いのではないでしょうか。 しかし、最近ではデータを分析することだけでなく、その結果を「活用」することの方が重要視されていることから、その風潮も変わってきているようです。 今回、ワンキャリ編集部はアビームコンサルティングでデータサイエンティスト×コンサルタント(以下、データサイエンスコンサルタント)として活躍する2人にインタビュー。文系、理系それぞれの立場からお話を伺いました。 果たして、どのようにしてデータサイエンスに強いコンサルタントになれるのか。プロジェクトの内容から、研修や育成体制、キャリアパスまで、アビームのデータサイエンスコンサルタントの魅力に迫ります。 理系の印象

                      「データを分析するだけでは意味がない」アビームのデータサイエンスコンサルタントが文理問わず活躍できる理由|就活サイト【ONE CAREER】
                    • https://micocolog.com/takeiaki-academic-background-career/

                      実は武井亜樹さんは農家の家に生まれたそうです! 野菜は自分の家で作ったものを食べていて、大人になるまでほぼ野菜を買う必要なく育ったそうです。 上京してからその環境が非常に恵まれていたと気づいたとのこと。 武井亜樹の学歴 次に武井亜樹さんの学歴について簡単に下記の通りまとめてみました。 武井亜樹の出身高校は? 武井亜樹さんの出身高校はOregon Episcopal School(オレゴン エピスコパール スクール)です! アメリカのオレゴン州ポートランドにある高校に通っていたようですね! アメリカの高校に通っていた理由は親の駐在ではなく”留学”のようです。 武井亜樹の出身大学は? 武井亜樹さんの出身大学は東京大学工学部航空宇宙工学科となります! こちらは2021年3月に卒業されているそうです。 偏差値は70と非常に難関です! 非常に優秀であることが分かりますね。 武井亜樹の経歴 武井亜樹さ

                      • 【Chip Career】とは、フリーランスITエンジニア専門エージェントサービス!

                        こんにちは。サイト運営者の「まちくま」です。このブログは開設してまだ間がないのですが、毎日・毎晩、多くのアクセスを頂き感謝しています。 【Chip Career】とは、フリーランスのITエンジニア向けに特化したエージェントサービスです。 主にシステム開発やインフラ構築、データ分析などの分野で活躍するエンジニアを対象としています。 © 2024 お手伝い.com 【Chip Career】特徴 ●幅広い案件 開発からインフラまで、様々なニーズに対応した案件を提供しています。 ●専任担当者のサポート 専任のコンサルタントが求職者のスキルと経験を深くヒアリングし、マッチする案件を紹介します。 ●高単価案件 企業との繋がりが多いため、個人では見つけられないような優良案件の紹介が可能です。 [PR]ChipCareer 【Chip Career】利用の流れ © 2024 お手伝い.com ●会員登録

                          【Chip Career】とは、フリーランスITエンジニア専門エージェントサービス!
                        • 【独占】売上2兆円を目指す資生堂、戦略財務の裏側:外銀IBD出身リーダーが語る「攻めのファイナンス」の魅力|就活サイト【ONE CAREER】

                            【独占】売上2兆円を目指す資生堂、戦略財務の裏側:外銀IBD出身リーダーが語る「攻めのファイナンス」の魅力|就活サイト【ONE CAREER】
                          • GitHub Copilotを導入して3ヶ月経ったので振り返ってみた|ONE CAREER Tech Blog

                            はじめにこんにちは。ワンキャリアでバックエンドエンジニアをしている田中(@kakke18_perry)です。 突然ですが、皆さんはGitHub Copilotを使っているでしょうか? ワンキャリアでは、2023年4月からGitHub Copilotを利用しています。 導入からちょうど3ヶ月ほど経過したため、振り返りも兼ねて現在の利用状況に関して調査してみました。 この記事では、ワンキャリアがGitHub Copilotを使い始めた経緯と、実際に使ってみて社内のエンジニアがどのように感じているか、調査からわかったおすすめのCopilot活用法についてお話します。 GitHub Copilotを利用し始めた経緯2023年3月当時、GitHub Copilotが話題に上がることが増え、個人開発で実際に利用するメンバーがちらほらと出てきました。私もその1人です。 GItHub Copilotを触っ

                              GitHub Copilotを導入して3ヶ月経ったので振り返ってみた|ONE CAREER Tech Blog
                            • 「マネージャー」は罰ゲームではない ~決められるリーダーになるためのキャリアステップ~ | 転職サイト【ONE CAREER PLUS】

                              次のキャリアが見える、転職サイト「ONE CAREER PLUS」がお届けする、「マネージャー」キャリアのつくり方。 多くの方が経験するパスである一方で、マネージャーとしてのキャリアを順当に歩めているのか、不安に思われている方も多いのではないでしょうか。 特に、メンバーの育成のための情報は社内外に多々存在するものの、重要な意思決定を行い事業や組織を推進するマネージャーになるための極意は、なかなかフィーチャーされません。 本記事では、マネジメントのスペシャリストである坂井風太さんにお話を伺い、マネージャーキャリアの総論と、「決められるリーダー」になるために重要な観点をぎゅっとまとめました。 マネージャーキャリアの3つのステップと、ステップアップのために必要な要素を理解することで、自身や自身の上司の現在地を把握しキャリアづくりに活かしましょう。 はじめに:多くの人はマネージャーになる 世の中で

                                「マネージャー」は罰ゲームではない ~決められるリーダーになるためのキャリアステップ~ | 転職サイト【ONE CAREER PLUS】
                              • 【転職応援メディア】キャリアタウン【公式】career_tensyoku プロモツイート

                                【転職応援メディア】キャリアタウン【公式】 @career_tensyoku 「転職したのに、結局残業も減らない。前の職場のほうがましだったかも…」 転職失敗理由第一位は、あの理由だった

                                  【転職応援メディア】キャリアタウン【公式】career_tensyoku プロモツイート
                                • Branding Career、企業に向けたAI活用リスキリング研修「生成AI業務効率化コース」の提供開始

                                  Branding Career、企業に向けたAI活用リスキリング研修「生成AI業務効率化コース」の提供開始~助成金制度を利用し、負担を軽減しながら社内の業務効率化が可能に~ 株式会社TWOSTONE&Sons(以下 TWOSTONE&Sons)の100%子会社である株式会社Branding Career(所在地:東京都渋谷区、代表取締役CEO:佐地良太、以下 Branding Career )は、企業を対象にしたAI活用リスキリング研修「生成AI業務効率化コース」の提供を開始したことをお知らせいたします。本研修は厚生労働省が定める人材開発支援助成金制度の対象であり、受講する企業は受講料最大75%(※1)の助成金を受給でき、費用を抑えながら社内全体の業務効率化を図ることが可能です。また助成金受給にかかる申請手続きは、Branding Careerが一気通貫でサポートいたします。 研修の詳細に

                                    Branding Career、企業に向けたAI活用リスキリング研修「生成AI業務効率化コース」の提供開始
                                  • Chip Career(チップキャリア)はITエンジニア専門!

                                    Chip Career(チップキャリア)は、Y&I Group(株)が運営するフリーランスITエンジニア向け案件紹介サービスです。 テストやコーディング、運用保守などの現場作業から、マネージャー・リーダークラスやコンサルの管理職、また、開発・インフラ・ネットワークなど、さまざまな案件が紹介できます。 このため、Chip Career(チップキャリア)では、ITスキルや業務経験、実績が少なくても案件紹介が受けやすいです。 フリーランスとして独立したいと思っているITエンジニアなども利用しやすいです。 また、Chip Career(チップキャリア)ではスキルアップのためのカリキュラムも提供しています。 ベテランエンジニアから実践的な知識や技術を身につけられるため、スキル不足を補うのにも効果的です。 Chip Career(チップキャリア)の特徴まとめ Chip Career(チップキャリア)の

                                      Chip Career(チップキャリア)はITエンジニア専門!
                                    • 一流ビジネスマンを目指すなら身につけるべき「ソフトスキル」をリクルート流に解説 | Career Design Mag

                                      リクルート式のソフトスキル ソフトスキルには様々な種類があり、また会社によって呼び方も違うので少し紹介が難しい部分があります。 ですので、ここではリクルートグループが社員のスキルアップについて会話する際に設定している6つのスキル・4つのスタンスに則ってご説明します。名称上スキル・スタンスと分けられていはいますが、そのどちらもが「ソフトスキル」と言えますので、合わせて10個それぞれを理解してみてくださいね。 ※6つのスキルに関しては「見立てる力」「仕立てる力」「動かす力」の三つに分類されます。 見立てる力 見立てる力は「構造で捉え・俯瞰して見る力」と「分析的に捉え・問題を特定する力」の二つがあります。内容的には両者近しいものに見えますが、前者が「まず情報を集め、全体観を捉える力」で、後者が「より本質的な課題の特定と、定量的に分析を行う力」だと個人的には捉えています。 構造で捉え、俯瞰して見る

                                      • 「学ぶ!Sa活」メディア | マーキャリNEXT CAREER

                                        マーキャリNEXT CAREERの「学ぶ!Sa活」メディアページです。

                                          「学ぶ!Sa活」メディア | マーキャリNEXT CAREER
                                        • 【証券:業界研究】大手5社「野村證券、大和証券、SMBC日興証券、みずほ証券、三菱UFJモルガン・スタンレー証券」を比較!業績ランキング・平均年収・社風/強みの違い|就活サイト【ONE CAREER】

                                            【証券:業界研究】大手5社「野村證券、大和証券、SMBC日興証券、みずほ証券、三菱UFJモルガン・スタンレー証券」を比較!業績ランキング・平均年収・社風/強みの違い|就活サイト【ONE CAREER】
                                          • レガシーなRailsアプリケーションのアップグレードをどう進めたか - M3Career Techblog

                                            こんにちは。エムスリーキャリアでエンジニアをしているakitoshigaです。 まだリリース前ではありますが、直近でレガシーなRailsアプリのアップグレードを実施したのでそのことについて紹介します。 弊社には約10年前にRailsで構築されたメディアサーバーが存在しています。 このメディアサーバはWebAPIによって画像ファイルやドキュメントファイルのアップロード・ダウンロードが行えるようなシンプルなもので特定のサービスにおける社内・社外のファイル共有のために使用されていました。 アップグレード前はそれぞれ以下のバージョンでした。 Ruby → 2.5.5 Rails → 5.2.5 過去に一度アップグレードを施されたものの、以降一度もアップグレードがなされていないような状況でした。 最近このメディアサーバーを社内の他のサービスでも使用したいと考えらえるようになり、それを機に今回アップグ

                                              レガシーなRailsアプリケーションのアップグレードをどう進めたか - M3Career Techblog
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