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「優待王」桐谷さんのお気に入りは：日経ビジネスオンライン
日頃なるべく現金を使わずに優待だけで暮らしている、桐谷です。 先日、近所の日高屋（もちろん株主）でタンメンと餃子を食べていたところ、20歳くらいの若者2人組から「桐谷さんだ！」と声を掛けられて写真を撮ったりしたんです。 食事が終わってお会計。 タンメンだけなら優待の500円券の範囲に収まったのですが、その日はつい餃子も注文してしまったため、別途現金200円を支払うことに。 それを目撃した件（くだん）の若者2人、「桐谷さんがカネ払ってる、カネ払ってる！」と、ことさらに囃立てるわけです。 ああ、餃子さえ食べなければ……。しくじりました（笑）。 映画を見るのは苦痛だった!? それはさておき、今回はレジャー関連銘柄の中からお気に入りを紹介しましょう。
「飲み会は残業でしょ？」 部下の仰天発言に潜む真実：日経ビジネスオンライン
アベノミクスの影響なのか、寒くて一杯やらずにはいられないからかわからないけど、夜の街がいつになく賑わっている。会社の忘年会と思わしき集団が、夜の街を闊歩しているのだ。 うらやましい？ うん。ちょっとだけ（笑）。フリーで働く身としては、そんな風に思うことがないわけではない。「ないわけではない」だなんて、ややこしい言い回しだ。要は、「なんか、めんどくさそう……」などと思ってしまうのです。 お酒をみんなで飲むことは嫌いではない。でも、10人以上の飲み会になると、めんどくさい（申し訳ない）。だって、大人数になると当たり障りのない話ばかりが繰り広げられ、 “楽しんでいるフリ”をしなきゃならなくなる。 それに「シ～ン」とした瞬間が訪れると、「ヤバいヤバい！ 盛り上げなきゃ！」と、変なプレッシャーがかかる。 いや、誰に頼まれたわけでも強要されるわけでもないのだけれど、私は勝手にそう感じてしまうのだ。 何
コピー取りやオフィス掃除みたいな「下積み」っていつ役に立つの？ - 脱社畜ブログ
以下の記事を読んで。 ホリエモンが指摘する「下積み原理主義」に大変共感する件: ihayato.書店 http://www.ikedahayato.com/20131218/1652188.html 「下積み原理主義」とは非常に上手い。仰るとおり、日本社会では「下積み」が必要以上に強調されすぎている。新卒で入社した若者に対する「まずは3年…」という定番の説教にはじまって、とにかく若いうちは修行に徹しろ、というアドバイスは非常に多い。 勘違いされそうなので念のために言っておくと、僕は下積みを全否定しているわけではない。会社員をすることでしか、得られない経験は当然あるだろう。そういう経験を積まないと自分がやりたいことができないと思うのだったら、自信がつくまで思う存分、下積みをすればいいと思う（ただし、下積みをしてたら人生が終わってしまった、とかいうことにだけはならないように）。 基本的に、この
【画像】 ネコにダンボールハウス作った結果… - ゴールデンタイムズ
1 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2013/11/15(金) 17:09:33.25 ID:cT9oxKZki 悲しい顔されたのwwww 5 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2013/11/15(金) 17:10:55.49 ID:eimpzseI0 そんな顔するなよｗｗｗｗｗｗ 4 ： 忍法帖【Lv=9,xxxP】(1+0：15) ：2013/11/15(金) 17:10:36.97 ID:fwoztd81P これは和むわw 13 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2013/11/15(金) 17:13:26.16 ID:AFNpG5Qx0 しょっぱい顔クソワロタｗｗｗｗ 9 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2013/11/15(金) 17:12:14.74 ID:cT9oxKZki イケメンだろ？www 1
あ、「やりがい」とかいらないんで、とりあえず残業代ください。って残酷な言葉だと思う。 - 拝徳
あ、「やりがい」とかいらないんで、とりあえず残業代ください。って本が発売されるらしい。 あ、「やりがい」とかいらないんで、とりあえず残業代ください。posted with amazlet at 13.12.18日野 瑛太郎 東洋経済新報社 売り上げランキング: 491 Amazon.co.jpで詳細を見る 脱社畜ブログを書いている人の本。とても面白いブログです。。 毎回の連載もとても面白くて楽しみに読んでいます。 ｢飲み会も仕事のうち｣は､社会人の常識? | あ、「やりがい」とかいらないんで、とりあえず残業代ください。 | 東洋経済オンライン | 新世代リーダーのためのビジネスサイト 従業員に｢経営者目線を持て｣という謎の要求 | あ、「やりがい」とかいらないんで、とりあえず残業代ください。 | 東洋経済オンライン | 新世代リーダーのためのビジネスサイト まだ発売前なので、本の中身はわか
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