企業に広がる"SNS疲れ" : SIerブログ
1 ：ライトスタッフ◎φ ★：2011/09/20(火) 11:29:55.56 SNS（ソーシャル・ネットワーキング・サービス）疲れが広がっている。 原因は、ツイッターなどでのつぶやきの相次ぐ“炎上”。マーケティング効果が 実証されていないだけに、SNS離れが加速しかねない。 大手外食チェーンの広報担当者A氏は、ある種の“覚悟”を決めている。 「顧客の生の声を聞くのはいいが、その場では苦情は受け付けない。顧客には媚びない。 媚びるからノイローゼになる。企業アカウントが“炎上”しようと、それが売上高に影響することなどあり得ない」 ミニブログサービス「ツイッター」を活用して情報発信を始めて1年半。幾度となく、 名も知らぬユーザーから非難されたり、罵詈雑言を吐かれたりした。就業時間を超えて つぶやいていると「あなたの会社は残業代をちゃんと払っているのか」などと執拗に絡まれた。 言い返せば、火に
東電 「３号機に入れた検出器が全滅してたので炉心の状態はわかりません☆（ゝω・）v」
■編集元：ニュース速報板より「東電 「３号機に入れた検出器が全滅してたので炉心の状態はわかりません☆（ゝω・）v」」 1 名無しさん＠涙目です。(大阪府) :2011/09/21(水) 14:02:18.67 ID:L3jXLs+60 ?PLT(12000) ポイント特典 ３号機、炉心の検出器全滅 損傷状況推定できず 東京電力は２１日、福島第１原発３号機の原子炉圧力容器の下に位置し、制御棒１３７本の挿入状態を知るための検出器を調べた結果、すべてが損傷などで正常に作動しなかったと発表した。 東電は、炉心溶融（メルトダウン）の高熱で電線が断線したりショートしたとみている。 ３号機の圧力容器の底には溶けた燃料がたまっているとみられる。 東電は、炉心の状況を推定するため、制御棒にそれぞれ設置された検出器が正常に作動するかを調査。 電気を流したが、健全な反応を示した検出器はなかった。
【原発問題】野田首相「来夏までに原発再稼働」 米紙会見で表明 電力不足に強い危機感
■編集元：ニュース速報+板より「【原発問題】野田首相「来夏までに原発再稼働」 米紙会見で表明 電力不足に強い危機感」 1 依頼378＠初恋φ ★ :2011/09/21(水) 07:03:23.13 ID:???0 ★野田首相「来夏までに原発再稼働」 米紙会見で表明 電力不足に強い危機感 野田佳彦首相は20日の米ウォール・ストリート・ジャーナル紙とのインタビューで、定期検査で停止中の原子力発電所の再稼働について「電力需給があるので、来年の春以降、夏に向けて再稼働できるものはしていかなければいけない」と表明した。「電力不足になれば日本経済の足を引っ張る」とも指摘。再稼働できない場合、来夏に予想される深刻な電力不足に強い危機感を示した。 首相は、再稼働にはストレステスト（耐性調査）などを通じた原発の安全性確保と地元自治体の理解が前提となるとの考えを強調した。今夏の電力不足が回避できたこ
野田首相の派閥 政治資金で飲み食い 支出のほとんど １回あたり１０万円 事務所は蓮舫大臣の自宅:ハムスター速報
野田首相の派閥 政治資金で飲み食い 支出のほとんど １回あたり１０万円 事務所は蓮舫大臣の自宅 Tweet カテゴリ政治 1：九段の社で待っててねφ ★：2011/09/21(水) 10:36:43.64ID:???0 行政刷新担当相に官房長官、官房副長官、首相補佐官、党の財務委員長、組織委員長―。野田佳彦首相を支持する民主党の議員グループ、「花斉（かせい）会」メンバーが、野田政権の要所を占めました。 その政治資金収支報告書を調べてみると、政治資金で飲み食いをしている実態がわかりました。 花斉会は、２００７年１月１９日、政治団体としての設立届を総務省に提出しました。「主たる事務所の 所在地」は、今回、行政刷新・少子化対策相として再入閣した蓮舫氏の東京都目黒区大橋の自宅。代表者 は官房長官となった藤村修氏で、会計責任者は首相秘書官となった野田氏の政策秘書（当時）です。 ０７年の政治資金
愛社されている企業、愛社されていない企業 主要133社ランキング｜年収、給料、評判、企業クチコミ情報キャリコネ
失われた20年ともいわれる長期低迷。企業と社員の関係は変わってきた。非正規社員の増加、給与の頭打ち、終身雇用の終焉……。働く不安定さは増大し、もはや高度成長期のような会社と社員の蜜月関係は、望むべくもないのか。 ではいま、社員は、会社をどう思っているのだろう？ 年収と企業口コミ情報サイト、「キャリコネ」を運営するグローバルウェイでは今回、4万件を超す登録データを分析。「愛社されている企業と愛社されていない企業ランキング」をまとめた。社員から愛されている会社と、社員から愛されていない会社はどこか。その顔ぶれを公表する。 ◇ このランキングは、キャリコネに登録されているデータをもとに、「年収への満足度」や「仕事のやりがい」「キャリアパスの公平さ」「労働環境」など、７つの指標について満足度を数値化して、会社ごとに集計した結果だ。 集計にあたっては、まず全企業のなかから登録データが10件以上
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