マイナンバー制度で3つの誤解が浮上、システム対応をやり直す危険性も
一部のユーザー企業やベンダーの間で、マイナンバー制度のシステム対応についての誤解が広がっている――。最近、マイナンバー制度に詳しい関係者からこんな指摘が出ている。 関係者の話を総合すると、誤解は大きく三つある。 一つ目は、「個人番号（マイナンバー）を暗号化すれば、個人番号として扱わなくてよい」。クレジットカード会員データを安全に取り扱うためのシステム基準である「PCI DSS」で、カード会員データを暗号化して保管する手法が挙げられている。 それを根拠に、マイナンバー制度でも、個人番号を暗号化する方法が提案されているという。一部のベンダーは、誤った理解のまま暗号化機能を実装し始めている、との指摘もある。 しかしマイナンバー制度では、暗号化しても求められる管理方法は変わらない。特定個人情報保護委員会は2015年4月にガイドラインの「Q&Aの追加・更新」を公表し、暗号化などをしても個人番号に該当
自然に場の中心になれる三つのポイント｜人事のプロを支援するHRプロ
セミナー Z世代に刺さる！「内定者フォロー」で入社意欲を高める方法 ジャンル：［採用全般］その他採用関連 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2023/06/07(水) 9:00 〜 2025/01/31(金) 23:59 提供：株式会社ジェイック うなづき、あいづちをはっきりと 数名が集まっているところで、だれかが話をしているとき、話し手は、最初はメンバーの顔を平等に見ていたのに、なぜかひとりの人にばかり視線を向け話すようになる。こんな場面を見たことはないだろうか。 そのとき、視線の先にいる人はなにをしているかというと、姿勢を少しかえて話し手の方に体を向け、力強くうなずきながら、「うんうん」「なるほど～」と、タイミングよくあいづちをうっているのだ。これが第一のポイントである。 次に別の人が話しても、やはりしっかりうなづき、あいづちをうつ人に、自然に視線を向けてしまう。
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
