離婚事件でやってはいけないこと 弁護士のとんでもないアドバイス
家事事件では、駆け引きは禁物である。特に強者が立場を利用して「弱い者いじめ」をするというのは、最悪である。「弱い者いじめ」をしたという印象を裁判所に与えたら、勝てる事件も勝てなくなるからだ。 この点を理解していない方が、とりわけ男性に多い。男性弁護士にも多い。家事事件をビジネスの観点から割り切り、取引の駆け引きを家事事件に持ち込もうとするのだ。 取引では、相手の弱点を突いて有利な交渉をするのは「弱い者いじめ」ではあるが、独禁法違反にでもならないかぎり、許される。どうやら、その発想で家事事件を処理しようとするのだ。 うちの事務所に来る相談者の中には、すでに別の弁護士さんと面談して、セカンドオピニオンを求めて来られる方もいる。その中で、あきれた弁護士のアドバイスを紹介しよう。 「要求を呑まなければ、婚姻費用の支払いを停止する。相手は、困窮して最後に折れてくるはずだ」 「面会交流と養育費の支払い
「弁護士なし訴訟」増加 高額費用で敬遠？ - 花水木法律事務所
婚外子相続差別規定違憲判断に関する奇妙な論調 (お気楽日記) 小林正啓先生 責任あるご意見をお願いします (弁護士 猪野亨のブログ) 「3000人」増員を招いたＡ級戦犯は誰だ 当然、中坊公平氏もその一人 (弁護士 猪野亨のブログ) 弁護士申立の回避を検討しているADR (私的自治の時代) 小林正啓弁護士は法科大学院制度を維持されたいのか？ (弁護士のため息) プルトップ 無駄 危険 大量に出血する怪我 (ホリーオーダーズ) 弁護士は社会生活上の医師なのか？ (坂野弁護士ブログ) 大局観 (shinic-tの日記) 中部電力経営陣に対して株主代表訴訟を起こすべきだ (bluehorseshoeのブログ) すでに死んでいる？緊急提言案 (弁護士のため息) 1月12日読売新聞夕刊は、表題の見出しで「10年前に比べて弁護士の数が約1.8倍に増加したにもかかわらず、当事者本人が弁護士をつけない『本人
高額費用を敬遠？「弁護士なし訴訟」増加 : 社会 : YOMIURI ONLINE（読売新聞）
司法制度改革によって弁護士の数が１０年前の約１・８倍に増加したにもかかわらず、原告または被告に弁護士が付かない「本人訴訟」が地裁の民事裁判に占める割合が１４ポイントも増え、７３％に上っていることが最高裁の集計で明らかになった。 国民が気軽に弁護士に依頼できるようにするという司法制度改革の理念とは逆行する事態で、最高裁の司法研修所は、本人訴訟を巡る初の調査に乗り出す。 ２０００年に約１万７０００人だった弁護士は、昨年１２月に初めて３万人に達した。競争が生まれることで弁護士費用が下がり、依頼がしやすくなると予想されていた。 ところが、最高裁の集計で、全国の地裁で行われた民事裁判のうち、本人訴訟が占める割合が００年の５９％から、昨年（１〜１０月）は７３％（１３万９４９１件）に増加したことが判明。訴訟が定型化している過払い金返還請求訴訟が増えたのが大きな要因だが、同訴訟などを除いても、本人訴訟の割
「未払い残業代」返還要求が増える、3つの理由 < 給与・ボーナス | 山師ニュース＼(^o^)／
1：ライトスタッフ◎φ ★：2010/11/05(金) 19:14:09 「未払い残業代」――。 未払い残業とは、労働者が、労働基準法に定められている「労働時間」を働いたにも関わらず、支払ってもらえない賃金の総称を言う。 これがいま、多くの経営者や役員、人事部の社員たちを苦しめている。最近は退職者が数人で徒党を組んで、かつて勤務した会社に「未払い残業代を支払え！」と訴えるケースが増えているのだ。 http://bizmakoto.jp/makoto/articles/1011/05/news009.html するが、先日、2009年の調査結果が明らかになった（参照リンク）。それによると、 2009年4月から2010年3月の間に、全国の労働基準監督が定期監督および申告に 基づく監督などを行った。そして企業に是正指導を行い、不払いになっていた割増 賃金が労働者に支払われた。その額が100万円以
asahi.com（朝日新聞社）：弁護士の育児支援広がる 福岡の弁護士会、会費免除へ - 社会
裁判官や検察官は育児休業制度が整っているのに、弁護士にはそうしたサポート態勢がまだ不十分だ、との声を受けて、各地の弁護士会でサポート態勢を整えようという動きが出始めた。年間数十万円にもなる弁護士会費を育児中の一定期間免除するなどし、仕事と子育てを両立してもらおうというもので、福岡でも検討が進んでいる。 法曹界では、裁判官の場合、法律で子どもが３歳になるまでの育児休業が認められている。給与は出ないが、身分は保障される。検察官も同様の制度があるという。一方、弁護士は基本的に育休という概念はなく、妊娠した女性弁護士は産前から徐々に新しい仕事を減らす一方、弁護士会費の負担は継続しなければならなかった。弁護士として活動するには弁護士会に入会して会費を払う必要があるが、これまでは病気やけがで活動ができない場合や、高齢の弁護士などに免除の対象は限られていた。 こうした状況を受け、福岡県弁護士会は、育
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