「とりあえずググる」を卒業！TOPエンジニアの検索術／Ｔｅｃｈ総研
「あの情報、絶対にあったはず！」とわかっていても、ネット上にもPC内にも見つからないという経験は誰にでもあるだろう。そんなヤキモキ解消テクニックを、検索ツール活用の達人に聞く。 さまざまな情報がネットにあふれるこの時代。ちょっとした調べ物で、検索エンジンにキーワードを入れてみたら、何千件もヒットしてしまい、手に負えなかったりする。逆に、どこかに必ずあるはずの情報にたどり着けなくてもどかしい思いをすることもある。 また、自分のPCの中に蓄積される情報も、増える一方。ストレージの容量は幾何級数的に伸びていき、その管理もますますややこしくなっていく。 データが少なかった昔なら、用途別にきちんとフォルダを区切り、さらにそれを階層分けして、整然としたツリー構造に……などということも可能だったかもしれない。しかし今や、そんな手法が通用しない情報の氾濫にさらされているのである。 情報管理は「分類・階層化
街のスケッチ: アイディアだけでは評価されない会社
こんにちは、仙台のコンサル「マチスケ」にようこそ！ 社員からどんどんアイディアが出てくる会社、素晴らしいですね。 「アイディア千本ノック。」、「社員は１日に１アイディアを必ず出す。」 いろいろな取り組みをしている会社があります。 でも、アイディアを出すだけでは評価されない会社もあります。 皆さんご存じ、グーグル。 ウェブ進化論の梅田望夫氏によると、 グーグルではアイディアの起案だけでは評価されないそうです。 梅田さんがグーグルの友人に尋ねたそうです。 「次から次へとアイディアを出すタイプの人は、グーグルではどう評価されるの？」 友人が答えるには、 「アイディアの起案自身というのはほとんど評価されない。アイディアっていうのは当然、難しい問題を含むものだ。その問題を解決して、動く形にして初めて評価される。」 アイディアを発想レベルにとどめずに、 “動く形”にしてはじめて“提案”と見な
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