ほうれんそう（報連相）について詳しく説明されているサイト、もしくは徹底するための方法が書いてあるサイトを教えて下さい。
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Live Strong:社内ソーシャルネットワークの難しさ - livedoor Blog（ブログ）
ここ数日間の間で、社内ソーシャルネットワークに関するニュース記事（ITpro、web担当者Forum）が出ていたので、僕も少し考えてみた。 僕も、色々な情報共有ツールの社内導入をテストしてみた。前も書いたけど、wikiや限定メーリングリストなどなど。 今では、様々なツールがオープンソースで提供されており、導入コストはほぼゼロで済むので、大変ありがたい。 と思って色々試してみたが、なかなか定着しない。結局は新し物好きの数人が最初喜んで使うが、すぐに飽きるという事の繰り返し。 そんな時にも思ったのが、導入する事よりも、上手く運用する事の難しさだった。 OpenPNEを導入すればコストはゼロ。じゃあ、どうやってメンバーを集めて行くのか、誰をメンバーにするのか。管理人はどの程度まで口を挟んだ方が良いのか、完全にほったらかしで良いのか。この辺りの判断が凄く難しい。 so-netが企業向けにASPで提
社内SNSの事ならフォアフロントシステムズ
株式会社ドクターシーラボ 取締役 神戸 聡 様 Q：社内SNSが導入された後、どのような変化が見られましたか？ 自分（取締役）が変わったと思います。定型の報告では気づかないことに気づけるようになりました。言いたいことがあっても直接には言いづらかったものも見えるようになってきたと思います。SNSになったからといって直接文章になるわけではないのですが、言葉の端々に感情が現れるようになり、それを掘り下げていくと問題が浮き彫りになることもあります。また日報を通じて本人が悩んでいること、意見が欲しい所が分かるようになりました。細かいところでのアドバイスをすることで問題解決のスピード化の役割やを果たしてくれていると思います。それと個人の性格が非常に良く現れる仕組みだと思いました。日報を見ていると社内SNSを楽しんでいる人、やらされていると思っている人、何事も前向きに捉える人、後ろ向きな人など社内SNS
OpenPNE公式SNS
こちらは、OpenPNE公式SNS です。 ご利用をご希望の方は下記の「新規登録」より登録してください。 OpenPNE の公式サイトはこちらです。
社内SNS、相当いーですよ。 - kokepiの日記
最近こんなニュースもあったので 株式会社 NTT データは20日、社内で導入しているソーシャルネットワーキングサービス（SNS）の利用状況を公表した。 ちょっと話に参加してみたい。 「社内ブログ→社内SNS」なにが変わったか？ おれの勤務先では、日報をブログ化してたのだけれど、あんま作りこんだりせずインストールしっぱなしだったので、ただただ記事が蓄積してく感じで、かつコミュニケーションもそれほど活発にはなってなかった。 まえよりいくらか風通しよくなったかな、というくらいで。 が。 最近OpenPNE（オープンソースのSNS）導入したんですよ。 これがいーんだ。 これまであんまブログ参加しなかった人もSNSだと気楽なのか、発言が増えた。 発言の場をコミュでわけられるから、突っ込んだ議論がしやすい。 コミュ内ならくだらない話しても迷惑にならない。 B級グルメとかダイエットとか肩こりとか美化委員
ホウレンソウ 高機能SNSのレンタルサービス
ホウレンソウは簡単に社内向けのSNS（ソーシャルネットワーキングサービス）を構築できるASP型のサービスです。社内の情報共有に、意見交換に、あらゆる場面で活躍する企業向けSNS（ソーシャルネットワーキングサービス）です。既存の社員はもちろん、内定の決まった新入社員とのコミュニケーションツールとしても幅広く活用できます。 SNS（ソーシャルネットワーキングサービス） 共通の背景や趣味を持つ人同士が集まり、意見交換や情報提供などを行いながらコミュニケーションを深めていく、会員制サービスです。 人と人とのつながりを促進するため、招待制(既存のユーザから誘ってもらわないと参加できない)システムのサービスが大半ですが、最近では自由に登録できるSNSも増えています。
職業訓練所の思ひ出 - マシンがどんどん廻る廻る
id:phaさんのとこで職業訓練校についての記事があった。 実は会社を辞めてからのニート期間に僕は職業訓練の学校に通っていたことがありました。職業訓練ってかなり良い制度だと思うんだけど意外と実情が知られてないようなので勿体なく思っているので、ちょっと職業訓練について自分の体験を交えながら書いてみようかと思います。 で、かくいう僕も転職準備中という名目のニート期間に職業訓練校に通い、そこでJavaの勉強をしたのがプログラマになった（ホント直接の）きっかけでもあったので、自分の経験をつらつらと書き記しておきたいと思う。行くのを悩んでる人の検討材料にでもなれば幸い。 無謀な辞職から始まる というわけで職業訓練校にいったきっかけなわけだけど、これはもうものすごくストレートに「失業保険の給付期間を延長したい」がため。その前まで僕は某音楽雑誌の編集部にいたんですね。詳しくは書かないけど、これが超ワーキ
転職時に納得のいく決断をするための4つの準備事項 - Casual Thoughts
先日、転職活動、キャリア形成に悩む若者の相談にのる機会があった。20代後半をむかえ、とある会社からひょんなことから声がかかり、とんとん拍子で面接が進み、いよいよオファーレターがでるというところまで一気にきてしまい、いざ転職の決断を迫られたが、なかなか決断に踏み切れないとのこと。 面接が進んでいく過程では意外と気にならなかったが、いざ決断するタイミングになると、「自分は本当にその会社に行きたいのか」、「他にもっと良い機会があるのではないか」、そして「自分は本当の本当に何をしたいのか」、「自分にとって職を選ぶ上で最も大事なことは何か」と迷い始め、とまらなっくなってしまったとのこと。 これは私も経験があるので非常によくわかるところ。結局のところ、その人はまだ転職を決断するに十分な判断材料をもっていないように思えたので、納得がいく決断をするために、必要十分な判断材料を集めることをすすめた。判断材料
知らないと損する職業訓練 - phaのニート日記
おいしい失業「スクール生活」マニュアル 1365円 実は会社を辞めてからのニート期間に僕は職業訓練の学校に通っていたことがありました。職業訓練ってかなり良い制度だと思うんだけど意外と実情が知られてないようなので勿体なく思っているので、ちょっと職業訓練について自分の体験を交えながら書いてみようかと思います。 簡単なFAQ 職業訓練って誰が受けられるの？ 失業中の人なら誰でも受けられるよ。 雇用保険（失業保険）を払ってなかったら受けられないよね？ いや、雇用保険は全く関係ないよ。誰でも受けられるよ。 職業訓練ってお金がかかるの？ 授業料は無料だよ。交通費や通学手当（１日あたり500円）も出るよ。 職業訓練を受けると失業保険がたくさんもらえるって本当？ たくさんもらえるというか、期間が長くなるよ。雇用保険を貰っている期間中に職業訓練に入学すると、本来の支給期間が終わっても、その訓練が終わるまで同
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