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2014年4月28日のブックマーク (5件)

  • STM32 Nucleo Board STM32F401: 開発ツール・ボード 秋月電子通商-電子部品・ネット通販

    ※在庫数欄の表記が『おひとり様○○点まで』となっている商品は、現時点で、おひとり様(1団体様)あたりのご提供数量を表記の数量へ制限させていただいている商品です。 ※記載する数量のご提供を保証する物ではございません。 ※ご提供数量の制限は、お取り寄せの場合にも適用されます。 ※売場欄に『お取り寄せ商品』と表示される場合、実店舗では保管していない商品です。詳細は店員にご確認くださいます様お願い申し上げます。 ※売場欄に『バックヤード』と表示される場合、店頭に陳列していない商品です。詳細は店員にご確認くださいます様お願い申し上げます。 ※表示在庫は流動的な物です。ご来店時の購入をお約束する物ではございません。 ※表示在庫に関わらず、商品により購入数量を制限している場合がございます。詳細は店頭にてご確認くださいます様お願い申し上げます。 Cortex-M4ベースのMCUを実装した開発/評価ボードで

    t_furu
    t_furu 2014/04/28
    1500円/ 安いー / 後で調べる
  • 開発を短い時間で集中して毎日やる

    今年に入ってから毎日の開発時間を去年の半分にしてみた。 すると、毎日凄く集中できて、空いた時間に頭にスペースが出来てアイデアもわきやすく、効率もよくなったのでこれはいいかも。 タレブとDHHの話がきっかけ 最初のきっかけは、Rails作ったDHHが「開発なんて長時間やっても逆効果だから毎日の仕事時間を減らせ。8時間じゃなくて5時間、4時間だけにしろ。それだけ短かったらSNSなんて見てる暇はない。」とスタートアップスクールで話してたこと。 あと、去年タレブのAntifragileというを読んで、短い仕事時間を毎日やるのが長期に渡っていいパフォーマンスを出す秘訣だというような事を言ってた。 アップストアでアプリを出すのは、結果が出なければ開発時間をいくらかけても価値が0となる世知辛い世界。でもこれは完全成果主義でなかなか面白い。 毎日の開発時間の成果をいかに上げるかっていうのを考えていると、

    開発を短い時間で集中して毎日やる
  • エビフライ : MSM [半袖Tシャツ [6.2oz]] - デザインTシャツマーケット/DDD by Hoimi(ホイミ)

    Tシャツ・iPhoneケースのデザイン通販のDDD by Hoimi(ホイミ) -All for Designer, Powered By Designer- DDD by Hoimiは、デザインTシャツ・iPhoneケース等の通販を通じ、デザイナーを応援していくサイトです。 ご利用ガイド プリントとアイテムについて お問い合わせ

    エビフライ : MSM [半袖Tシャツ [6.2oz]] - デザインTシャツマーケット/DDD by Hoimi(ホイミ)
  • 超会議で超ジャンプ。Oculus RiftでCCさくら気分に

    「Oculus Rift買おうかな」 ギズモードの長老いちるさんにそんな言葉まで言わしめた拡張現実ヘッドセットOculus Rift。何を体験してこの発言が出たのかと言うと、超会議ジャンプです。 Oculus Riftをつけて軽くジャンプをすると会場を一望できるほどの高さまでジャンプしたような視界が目の前に広がるのです。「CCさくらはこういう感覚だったんだろうな」と思わざるをえないほどの跳躍(実際は跳んでいませんが)。 Go Proを6台合体させた特製カメラをクアッドコプターに載せて事前に会場上空まで跳ばした静止画を撮影し、Unity上で全天球に貼付けた素材を用意。Oculus Riftを装着した人がジャンプをするとユーザのジャンプ運動を加速度センサーで検知し、先述のイメージを表示させます。装着者の動きに合せてあるため、当に自分がスーパージャンプをしているような感覚に! 慶應大学日吉キャ

    t_furu
    t_furu 2014/04/28
    実際のジャンプに合わせて映像を動かす/これ凄そうだ。体験してみたい
  • 特別なスキルはないけどスタートアップに入りたい!ベンチャー企業に採用されるための3つのポイント - U-NOTE[ユーノート] - 仕事を楽しく、毎日をかっこ良く。 -

    ここ数年のスタートアップブームによって起業を志す人が増えたのはもちろんですが、同時に自分で起業しなくてもそういった可能性のあるスタートアップに入りたい!という人も増えてきたように感じます。 ベンチャー企業に特化した求人媒体や人材紹介会社がいくつも立ち上がるなど、インターネット・IT業界に勤める若手社員の転職先として社員20人くらいまでの企業というのが選択肢の一つに入るようになってきているのは間違いのないことです。 転職時のノウハウは様々な形で世の中に公開されていますが、スタートアップへ入社するためにどのようなマインドを持って望めばいいのか、ということはなかなかオープンになっていません。そこでスタートアップの面接を受ける際に気をつけるべきポイントを示していきたいと思います。

    特別なスキルはないけどスタートアップに入りたい!ベンチャー企業に採用されるための3つのポイント - U-NOTE[ユーノート] - 仕事を楽しく、毎日をかっこ良く。 -
    t_furu
    t_furu 2014/04/28
    " 小さな組織のうちに「将来的に邪魔になる可能性のある人」を入れるのはスタートアップにとってリスク "