Ford and its joint venture partner SK On, will increase wages at two planned EV battery factories in Kentucky and Tennessee in an effort to assuage striking autoworkers. That offer might not be enough

スタートアップ業界では自分たちと比較してサイバーエージェントはITリテラシーが低いという共通認識があるようにに思える。スタートアップが先に参入した領域に後発でサイバーエージェントが参入し、スタートアップvsサイバーエージェントとなる図式をたまに見かける。 だが、スタートアップ側はサイバーエージェントをあまり相手にしていない。平たく言うと「なめている」気がする。DeNAじゃなくて良かった。サイバーなら大したことはない。というニュアンスだ。 現にフリマアプリ市場にはパシャオクで参入したが既に撤退しており、メルカリの一人勝ちとなりつつある。キュレーションメディアではDeNAに買収されたMeryに対してby.Sがある（この分野は勝敗がつくというよりは狙うジャンルが異なるので棲み分けが進むと僕は見る）。一方でバイラルメディアは2014年8月に様々なメディアが派手に炎上したが、スポットライトの月間訪問

3Dモデリングやプリンティングを始めて、身の回りの物をカスタムしたり、あるいはオプション部品を作ったりしたくなったという方もいるでしょう。そんな中で、さまざまな物を測る機会が増えてくると思いますが、定規や巻尺だけでは、いまいちきちんと測れていない感じがするものです。 そこで登場するのが、「ノギス」です。「くちばしっぽいところに測りたいものを挟んで、寸法を測るんでしょ」くらいは、形状で容易に想像付くと思いますが、よく見るといろいろな機構がくっついていて、一体、どうやって使うのか気になってしまうところでしょう。またデジタルではないアナログノギスだと、目盛りの読み方がまず分からないと思います。 デジタルノギスは細かい単位で計測できる上、アナログより楽ですが、お値段が少々張ります。そういうわけで、今回はアナログノギスの使い方の超基本について説明してきます。

「あんな無料サイトに書くな」　東洋経済は意識をどう変えたか・中 東洋経済オンラインの編集長に就任し、わずか半年でＰＶを倍増させた山田俊浩氏。従来の枠組みを崩した構造改革の具体策とは。３回に分けたインタビュー詳報の２本目。 「東洋経済オンライン」の編集長に昨年７月就任し、わずか半年でＰＶを倍増させた山田俊浩氏。従来の枠組みを崩した“社内改革”の具体策とは。３回に分けたインタビュー詳報の２本目です。 紙の編集局幹部をネットの会議に ――サイトの継続した成長のために、社内ではどんな改革に取り組んだのでしょうか。 「管理職は、雑誌しか見えない部署にいるとどうしても『ちゃんと雑誌に書いているか』という目線で見てしまうと思います。東洋経済オンラインに対して『あんな無料のものに書くなら有料の雑誌に書け』という感覚があったのかもしれません」 「（東洋経済オンライン編集部がある）デジタルメディア局と編集局は

［前編から読む］ （前回までのあらすじ）徳田恒司氏は、富士通の社会基盤システム事業本部第二システム事業部に所属するSE。上司の指示で、富士通の社内ハッカソン「FUJI HACK」に参加することになった。当初、普段の職場環境と違う会場の雰囲気に気圧されていたが、次第に自分のアイデアを形にしたいと思うようになる。ハッカソン1日目の後半に実施したチーム分けの際、本来リーダー候補に選ばれていなかったものの、自ら立候補してリーダーを買って出た。 富士通の徳田恒司氏（写真1）は立候補によってリーダーになり、チームを率いることになった。今回のハッカソンでは、プログラマー、デザイナー、ビジネス担当を混ぜてチーム編成する決まりだった。ハッカソンに参加する際、自分はどのスキルを持っているかを名札で色付けされていた。プログラマーは青、デザイナーは黄色、ビジネス担当は緑だ。 徳田氏の下に集まったメンバーには当初、

多々事情により面倒ですよね。 準備するもの IFTTTアカウント Deliciousアカウント（できればまっさらなの） yahoo.comアカウント（タグ不要なら省略） もちろんEvernoteとPocketも まず結論 IF [PocketのFavoriteが追加] Then [Deliciousに追加] Deliciousの情報をRSSで取得 fullrss.netで全文化 Yahoo!Pipesでタグを入れ替え IF [Rss] Then [Evernoteに保存] そう。超遠回り。 説明 fullrss.netで全文化するにはRSSが必要 ↓ PocketのFavoriteを取得するには、IFTTT経由しかない（RSSは未読・既読のみ） ↓ IFTTTのRSSトリガーには、Categoryを取得する方法がない ↓ 遠回りが必要 詳細 1.IF [PocketのFavoriteが追加

ハイアールアジアは2015年1月14日、事業戦略発表会を開催。「世界初」（同社）となるハンディ洗濯機や、新たなデザイン家電などさまざまな新製品群を紹介するとともに、成熟が進む家電事業において新たなビジネスモデル構築を進める方針を示した。さまざまな新製品や発表会の詳細については、ITmedia LifeStyleの「ハイアールアジア、事業戦略発表会『Haier Asia Innovation Trip！　2015』開催」などが詳しく紹介しているが、本稿では特に家電ビジネスのビジネスモデル転換に焦点を当てて紹介する。 世界最大の生産シェアを誇る家電メーカーである中国ハイアール。そのアジア統括機能を持ち、旧三洋電機の白物事業を承継し2012年1月に設立されたのが、ハイアールアジアだ。同社は、世界最大の白物家電企業のアジア販売会社であるとともに、旧三洋電機の資産を引き継ぎ、独自の製品開発機能を持つ

近代以前の「仕事の肩書き」はずっとシンプルなものでした。農場主、パン屋、工場労働者など、仕事はそれ以上複雑にならなかったのです。現代では、組織を作り上げているさまざまなレベルの職員を表現する方法がいくつでもあります。今回は、「オンライン留学体験」を提供する世界最大級のオンライン英会話スクール「EF イングリッシュタウン」の記事より、基本的な仕事の肩書きと指揮系統が理解できるようになるビジネス英語をおさらいしましょう。わかっているようで、意外とわかっていないかもしれませんよ。 CEO Chief Executive Officer（最高経営責任者）の省略形です。CEOは会社の中でもっとも地位の高い幹部で、組織全体の管理を預かっています。主な責任としては、ハイレベルな戦略の計画を立ててそれを実行に移す、重要な企業決定を下す、会社全体の事業と資金を運営する、取締役会と経営管理者のコミュニケーショ