大石哲之のノマド日記: ユニクロがブラックな本当の理由。キャリアの分断にみるユニクロの真の闇
2013年3月5日 ユニクロがブラックな本当の理由。キャリアの分断にみるユニクロの真の闇 ユニクロブラックの話しが沸騰しているので、少々思ったことを書く。 ユニクロがブラック企業だと聞いた時には、なぜ？とおもった。 私は、何名かのユニクロの社員を知っているが、ブランド開発をやっていたり、中国への進出戦略を練ったりしていて、なかなかおもしろいことをやっているなあとおもっていた。その社員も「柳井さんはキツイひとで大変だが、仕事はチャレンジングだ」といっていた。 これだけの規模のアパレルで新しいことができるのだから、とてもいい会社じゃないかと思っていた。 そこに、このブラック騒動である。 かなり違和感があった。 しかし、よくブラック騒動をみると、すべて新卒で入社して店長にあてがわれたひとの話だ。 ユニクロの本社部門のひとの話は全然書かれていない。 ここが味噌である。 ユニクロは
tykのノマド日記: 好きなことを仕事にするよりも、得意なことを仕事にしなさい
2012年12月4日 好きなことを仕事にするよりも、得意なことを仕事にしなさい テーマ: 就職活動 今年も就職活動シーズンが始まった。 毎年、学生向けの一つだけ就活アドバイスをするとしたら何を言うかと考えるのだが、 一つだけというならば、これを言うことにしている。 「好きなことを仕事にするよりも、得意なことを仕事にしなさい」 と。 これは、通説には矛盾しているとおもう。 多くの人は、好きで好きでたまらないことを仕事にしなさいといっている。 スティーブ・ジョブスも「たまらなく好きなものを見つけなければならない」と言っていた。 それは正しい。 しかし、それはジョブスのような、自分が何がやりたいかを本当に知っていて、それを実現していく馬力のあるごく一部のひとにかぎられると思う。 他の多くの、平凡で、普通のひとは、好きな事を仕事にしないほうがいい。 というのも、凡人にとっては、自分がなにが
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