人気ブログ「歴ログ -世界史専門ブログ-」を運営するtamam010yuheiさんによる連載「人と歴史の動かし方～古のリーダーたちのマネジメント術～」もついに8回目。 第8回となる今回は、いつもと少し趣向を変えて古代エジプトのピラミッドについて。2500年も前にあんなに巨大な建物が作られていることがそもそもびっくりですが、どうやって作ったんだろう？　と気になりませんか？　もしや奴隷……？ そんなことで今回の「人と歴史の動かし方～古のリーダーたちのマネジメント術～」は、まだまだ「謎」の多いピラミッドに「マネジメント」の視点から迫ります！ 「エジプトのピラミッド」は、実際に見たことがないとしても、誰もが存在を知っているに違いありません。 その巨大な四角錐の建造物は、これが古代の人の手で作られたという事実とそれを可能にしたエジプト文明の偉大さと共に、現代人に強烈な印象を与えます。 一般的に「ピラ

「日本一幸せな企業」「ホワイト企業」「楽園企業」と呼ばれることの多い未来工業（株）。「ホウレンソウ（報告・連絡・相談）禁止」「残業禁止」「部下への命令禁止」など、管理職としては部下のマネジメントが難しそうな状況で、いったいどんなマネジメントを実践しているのか。ぶら下がり社員を作らず結果を残すために未来工業で管理者に求められる人物像やスキルとは？　4代目代表取締役社長・山田雅裕さんにお話を伺いました。 ホウレンソウ禁止はウソ？ ――未来工業の特徴として「ホウレンソウ禁止」「残業禁止」などの禁止事項が挙げられます。それぞれ成り立ちについてご紹介いただけますか？ 山田雅裕さん(以下、山田)　いえ、全部ウソです。報告連絡相談、全社員普通にしています。 ――えっ！？ 山田　ただ「ホウレンソウ」というキャンペーンを禁止しているだけです。あれって「ホウレンソウを通して、我々の会社を風通しの良い会社にしま

みうらじゅん 1958年生まれ、京都府出身。武蔵野美術大学在学中の1980年に漫画家デビュー。その後イラストレーター、作家、ミュージシャンなどさまざまな分野で活躍。“マイブーム”や“ゆるキャラ”といった流行語を生み出し、サブカル界の代表的存在に。現在、映画『ザ・スライドショーがやって来る！「レジェンド仲良し」の秘密』が絶賛公開中。著書に『「ない仕事」の作り方 』『されど人生エロエロ』『マイ仏教』など多数。 みうらじゅん（以下、みうら）　僕がやってることは「趣味」って言えるもんじゃないですね。だって世間一般に言われる「趣味」では、仕事にならないでしょ。「趣味」にあるピュアな感情を突き抜けた結果、「ネタ」と呼ぶようになっちゃいました。すごく不純に聞こえるけど、小さいころから「ネタ」って意識でやってきましたから。 一人っ子だったもんで、友だちが家に遊びに来ると帰ってほしくないと思うんですね。だか

ドラッカーにしてもマネジメントにしても、存在を知っているけど読んだことのない人はとても多いと思います。そういう人たちに届くといいな、と思います 『凛として時雨』というスリーピースバンドをご存知でしょうか？　ハイトーンの男女ツインボーカルに超絶技巧のギター・ベース・ドラムが合わさる、唯一無二の音楽性を備えたロックバンドです。「ゼロ年代」を代表するバンドの１つであり、非常に多くの後継バンドに影響を与えた存在でもあります。こちらの動画をご覧いただければ、非常にタイトな音楽性を持つバンドであることはご理解いただけると思います。 凛として時雨　『Who What Who What』 そんなバンドのドラマーであるピエール中野さんの連載企画が、今月からスタートします。「もしもピエール中野がビジネス書を読んだら」、略して「もしピエ」です。 ドラマーながら、Twitterフォロワー数は22万フォロワー越え。