角谷HTML化計画
■1 (株)永和システムマネジメントのフェローに就任していました TL;DR 1月末日付でesmincの「正社員」ではなくなりましたが、esm.co.jpのメールアドレスは生きております。引き続きよろしくお願いいたします。 current status のまとめ: 一般社団法人日本Rubyの会 理事 株式会社永和システムマネジメント フェロー Asakusa.rb幹部(自称); 最近欠席ぎみ 個人事業主(ソフトウェアをつくり、とどけることにまつわる様々なこと) こんな気分: 保険証を会社に返した途端に家族の体調が崩壊して戦々恐々です……社会は厳しい。 さしあたっては、まだ引き継げてないギョームをどうにかしつつ——先に個別にご連絡を差し上げるべき方々につきまして、ご挨拶が遅れておりますことを、この場を借りてお詫び申しあげます——、組織の運営からはちょっと距離を置いて、主に東京支社のメンバーと
ホームオフィスを快適にする10のTIPS | ライフハッカー・ジャパン
どんな仕事をしていても、ホームオフィスは快適で使いやすい場所にしたいですよね。この10の方法を参考に、ホームオフィスを整理整頓して、合理的なスペースにしましょう。 1.自然光を多く取り入れるか、間接照明を増やす 広い窓がなかったり、邪魔にならない明るい照明がない場合は、あまりお金のかからない方法で、仕事場にもう少し照明を加えてみましょう。例えば、ブログ「Dumb Little Man」に載っている「ホームオフィスを良くする10の方法」の1つ「鏡を使ったライティングTips」。鏡の置き方を工夫することで、うまく当たっていなかった照明の光をしっかり当てることができます。 また、編集部のジェーソンさんがホームオフィスを改善する究極のやり方を追求していきついたのは、安いロープライトを使う方法。早朝や夕方に太陽光の加減がかわる時には、特に素晴しい間接照明になるそうです。 LEDのロープライトを、既に
モチベーションなんか自分でどうにかしろ。 島国大和のド畜生
最近、コーチングだの管理職だのの本を仕方無しに読んでいる。 仕方無しに読んでいるので、身につかないダメ人間なんだけど、モチベーションだの、高い目標だのそんなの人に設定して貰うものなのか！？という根本的な部分でイラっと来る。俺は相当のダメ人間だー。 そもそも仕事のモチベーションてのは ・やって楽しい ・やるとスキルがつく ・やると金になる ぐらいしかないと思う。 んで、 ・やって楽しい ＝金が悪い ・やるとスキルがつく ＝激務 ・やると金になる ＝仕事として糞 って場合が多い。 例えばファーストフードやコンビニのバイトなんてどんなに頑張っても時給が何倍にも変わる事は無いわけだし、スキルがガンガンついて次に良い条件で雇ってもらえるわけでもない、だったら頑張らない方がトクなわけで。 この、頑張らない方がトクって仕事にモチベーションを与える為に「やって楽しい」とかの付加価値をつける。
エンジニアも知っておきたいキャリア理論 インデックス － ＠IT自分戦略研究所
21世紀を生き抜くための戦略的キャリアマネジメント エンジニアも知っておきたいキャリア理論入門（15） 企業の成長に合わせてキャリアを築く時代は終わった。21世紀は1人ひとりがキャリアマネジメントを主体的に行う時代だ
まぐまぐプレミアムで週間１位獲得！ | isologue
さっき気づきましたが、「まぐまぐプレミアム」の先々週一週間の新規購読者増加ランキングで、「週刊isologue」が1位を取らせていただいてたんですね！ （ちなみに、さっき来たメールによると、先週(4/1から4/7まで)は2位だった模様なので、上記の表示ももうじき変わっちゃうかと思いますが。） わたくし、ECなどのネット系のビジネスに関わって早10数年で、「ああしたらこうしたら」と他人様にはいろいろエラソーなことも申してまいりましたが、実は、お恥ずかしながら自分自身がネット経由でお金をいただくという経験は始めてでして、「CTR」とか「コンバージョン率」とか、今まではたから拝見していたことが自分に直接関係して来て、かつ、データを見ながら自分でいろいろ試行錯誤できるので、やってて非常におもしろい。 「ブロガーが有料メルマガを発行する」という事例って、ありそうで実は事例が非常に少ないと思いますので
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