トップニュース名刺アプリ「Eight」が カード型のデジタル名刺「My Eight Card」を提供開始～5月15日から開催される「Climbers 2024」での先行配布を決定～ Eight 2024. 04. 23 名刺アプリ「Eight」が カード型のデジタル名刺「My Eight Card」を提供開始 ～5月15日から開催される「Climbers 2024」での先行配布を決定～ Sansan株式会社が提供する名刺アプリ「Eight」は、カード型のデジタル名刺「My Eight Card」をリリースしたことを発表します。Eightは2023年9月より、Eightユーザー同士がスマートフォンをかざすだけでデジタル名刺の交換ができる「タッチ名刺交換」機能（※1）の提供を開始しました。デジタル名刺交換の体験を非ユーザーにも広げていくため、今回「My Eight Card」の提供を決定しまし

（注）発行・付与済み株式数と、権利行使済み及び未行使株式数との差分は、失効数です。また、割合は、2023年5月期末時点の発行済株式総数に対する比率を記載しています。 なお、国税庁の見解が公表される以前においては、当社として、従業員が権利を行使して株式を取得した時点で給与所得となる扱いをしていなかったことから、これまでに権利行使済みの信託SOに係る源泉徴収は行っていません。 2. 対応内容 今回の国税庁の見解を踏まえ、権利行使済みの信託SOに係る源泉徴収を遡及して行います。ただし、当社グループに在籍する従業員等に対しては、本信託SOの導入目的に鑑みて、一定の前提条件とルールの下、追加的な負担増の一部を当社が金銭にて補填することとし、権利未行使の信託SOについても、代替的な給与等を金銭にて支給します。なお、当社の取締役に対して付与した信託SOのうち権利行使済みのものはなく、権利未行使の一部の信

Corporate 2023. 06. 06 Sansan、新卒初任給を年収560万円に引き上げ 〜採用競争力を高め、事業成長をさらに加速〜 働き方を変えるDXサービスを提供するSansan株式会社は、2024年4月新卒入社者の初任給を11.1%増の年収560万円に引き上げます。 Sansanは、営業DXサービス「Sansan」の進化、インボイス管理サービス「Bill One」の急成長などにより事業拡大を続けています。これまでも業績拡大に合わせて給与を上げてきましたが、今回、より優秀な人材を採用して事業成長のスピードをさらに一段引き上げるべく、新卒初任給を改定しました。また、新卒初任給と同時に給与テーブル全体を改定し、全社の給与水準を向上させていきます。 今回の改定により採用競争力を高め、組織を拡大してより高い成長率を目指すとともに、業界最高水準の報酬を実現すべくさらに給与を引き上げていく

トップニュース経済産業省が「Sansan」のオンライン名刺機能を省内職員4000名で利用開始〜｢Sansan｣の正式導入により、省庁のデジタルトランスフォーメーションを加速する〜 Sansan 2020. 07. 07 経済産業省が「Sansan」のオンライン名刺機能を省内職員4000名で利用開始 〜｢Sansan｣の正式導入により、省庁のデジタルトランスフォーメーションを加速する〜 Sansan株式会社は、経済産業省が法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」を正式導入し、職員約4000名でオンライン名刺機能の活用を開始したことを発表します。 経済産業省では昨年より、「J-Startup」などのスタートアップ支援に関連する複数の部局において「Sansan」の試験的な導入を行い、デジタルを活用した働き方変革の実証及び調査を実施していました。 そしてこの度、スタートアップ及び大企業の新