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2012年5月29日のブックマーク (4件)

  • はてなブログ | 無料ブログを作成しよう

    また作りたいレシピ 2024年5月第3週 「五月病」という言葉を忘れ去っていたことに気が付いた。もうすぐ5月も終わってしまう、なんということだ。ぐったり気味だった1週間の、また作ると確信したレシピです。 ・生ピーマンの肉みそ 去年、グルメ番組で見かけた生ピーマンと肉味噌の取り合わせが気になり…

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  • DQNの教育問題について、またはわたしもDQNであるということ - はてなの鴨澤

    親子間での扶養や援助の問題がいろいろ話題に登るようになった。伝統的な日の価値観ではどうこう、と言われているが、基的に「忠孝」というやつは弱者を保護せず、自由を増やさず、不幸を防止しない。 親子の絆は美しいが、親子をあまり強く関連付けないほうがいい。これは社会システム的にもそうだし、個人の意識としてもそうだ。個人を単位に考えたほうがずっと良い。 不幸の多くは人間関係、特に親子を引き離せないからこそ起きる。一番大きいと思うのが教育の問題だ。 99年に交通事故で3ヶ月近く入院したことがある。整形外科病棟というのは交通事故とヘルニアと老人が三大勢力で、交通事故はバイクが大部分。このため他の病棟に比べ平均年齢が低く、雰囲気も明るめだ。オレはそこで長期入院中の高校生に九九を教えたことをきっかけに、そういう家庭の教育問題を考え始めた。そして信じられないほどたくさんの家庭が、「知」というものとまったく

    DQNの教育問題について、またはわたしもDQNであるということ - はてなの鴨澤
  • 6時間労働で午後3時に定時退社。そんな会社はうまくいかない - yumulog

    6時間労働で午後3時に定時退社。そんな会社は、果たしてうまくいくのか? (内藤忍) - BLOGOS(ブロゴス) この会社は以前は8時間労働だったのを7時間半に短縮。そして、今回一気に6時間に減らそうとしているのですが 素晴らしい。技術が進歩しているんだから、仕事は機械にまかせて、人間は休めばいい。現代人(特に日人)は働き過ぎ。 と思って中身見てみたら、うーん。。。 労働時間短縮のため、社内資料は簡素化、長文メールは廃止、口頭で伝えられるものは口頭で、といった効率化を進めている 目先の生産性にとらわれて資料を簡素化すると、情報が残らず後々困る事態が発生する。ムダな資料はどんどん削るべきだけど、社内資料が作られるようになった背景を考えないと。 そして、最後の「口頭で伝えられるものは口頭で」が特に気になる。たしかに口頭でのコミュニケーションの方が、伝えられる情報量は多い(スループット大きい)

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    yumu19
    yumu19 2012/05/29
    blog書いたー。
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    yumu19
    yumu19 2012/05/29
    組織が変化したら破綻するんじゃないか。「口頭で伝えられるものは口頭で」「人事考課制度が存在しない」 マジレス記事書いた→ http://d.hatena.ne.jp/yumu19/20120529/1338292406