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完全に忘れていて投稿が遅れてしまいましたorz この記事はNIFTY Advent Calendar 2016の23日目の記事です。 昨日は@tsubasaogawaさんの「おかえり彼女」で今日も寂しくないという記事でした。 タイトルとは裏腹に至極まっとうに音声認識をする話でしたね。 はじめに 仕事では、ITインフラストラクチャサービスの企画・設計・開発・運用を担当している @ysaotome です。 NIFTY Advent Calendar 2016に参加するにあたり「何を書こうかな?」と思った時に、いつも通り技術ネタを書いたのではおもしろくない。と言うことで、今回はタイトル通り「ニフティ株式会社にモダンな開発・運用環境を導入するために奮闘した(している)話」を書きたいと思います。 幾つかの取り組みを同時に進めているのですが、この記事では「開発・運用環境としてSlackを導入した話」を
こんにちは。デザイナーのいしかわです。プロジェクト管理ツールマニアです。 理想的なプロジェクトマネジメントに向けて、これまでにプロジェクト・タスク・情報共有・進捗管理などに関するツールを30以上試してきました。その中から特におすすめしたい厳選ツールを7つ紹介したいと思います。 プロジェクト管理ツールを乗り換えるのは大変なので、できるだけ長く使い続けられるものを見つけたい!という気持ちで本気で評価しましたが、あくまでも自分で使ってみた感想になるので、人によっては合う合わないがあると思います。プロジェクト管理ツールの選定の参考になれば嬉しいです。 ※本エントリー更新時点での情報になりますので、機能や価格などの情報は異なる可能性があります。 ※2016/2/21 Asanaを追加しました ※2016/9/4 各ツールの最新情報をチェックし内容を更新しました ※2017/1/13 各ツールの最新
社会保険労務士 内海 正人 (うつみ まさと) 〒105-0003 東京都港区西新橋1-16-5 コニシビル4F 社会保険労務士法人 日本中央社会保険労務士事務所 E-mail:utsumi@j-central.jp TEL:03-3539-3047(代表) 提案型の社労士をお探しの方はここをクリック!! 2012年8月 7日 投稿者:社会保険労務士 内海 正人 おはようございます、カリスマ社会保険労務士の内海です。 いつもありがとうございます。 今回は「携帯電話が休日に鳴ったら・・・」を解説します。 -------------------------------------------------------------------- 休日に携帯電話(会社名義)の電源を入れさせている場合、 電源ONの時間も労働時間となってしまうのでしょうか? また、休日にお客様から携帯に電話があり、 実
会社の業務内容によっては、本来は勤務時間外である就業後などに会社に呼び出されたり、夜間でも「緊急の要件があった場合のために常に連絡できるようにしておけ」などと命じられる事があるかもしれません。 このような場合、労働者には命令に応じる義務があるのでしょうか? また、応じた場合の手当て・補償などについて労働基準法ではどのように既定しているのでしょうか? 労働時間以外は拘束されないのが基本 既に他のコンテンツにも何度も触れているように、会社と労働契約を結んでいるに過ぎない労働者が命令に従う義務があるのは勤務時間の間だけというのが大原則です。 従って基本的に、労働者は勤務時間以外のどんな命令にも従う義務がありません。 仮に終業後の時間や夜間に何らかのトラブルが発生し、その仕事を担当している労働者に連絡が取れなかった結果として会社が大損害を被っても、それはバックアップ要員を確保しなかった会社の責任で
EJBとは EJBはEnterprise JavaBeansの略で、そのまま訳すと企業用のJavaBeansと言うことになります。 ではJavaBeansとは何でしょうか。 それはJavaのコンポーネント(部品)化のためのある種の技術(仕様)のことです。 Beanは豆という意味ですが、出来上がった部品群をJavaのコーヒー豆に見立てて名づけられました。 通常、JavaBeansはその仕様に基づいて作られた個々のプログラムのことを指します。 一方、EJBは出来上がった部品(Enterprise Bean)というよりむしろ、それをうまく動作させるための仕組み一式(ミドルウェア)が主役であり、技術的な内容もJavaBeansとはまったく異なります。 EJBはJavaBeansの「内容」ではなく、部品化という「狙い」を受け継いで命名されたものと言えます。 EJBでは部品化を実現するために共通なイン
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