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労働に関するzawのブックマーク (35)

  • 「インドネシアでの話と違う」看護師研修生が途中帰国(読売新聞) - Yahoo!ニュース

    とインドネシアの経済連携協定に基づき来日した看護師研修生1人が、「資格や業務の内容、賃金水準が、インドネシア側で聞いていた説明と違う」と不満を募らせ、研修を打ち切って帰国したことがわかった。 厚生労働省は、現地で誤解を与える説明があったとみて、正確を期すよう、近くインドネシア政府に要請する。 帰国したのは、第1陣(208人)として昨年8月に来日した20歳代女性。語学研修を経て、今年2月に九州の病院に赴任。患者の事や入浴の介助などを任され、入所者からは好評だったという。 しかし、来日前にインドネシア側から受けた説明のうち▽日の看護師資格は、他国でも働ける国際ライセンス▽資格取得前から注射などの看護業務ができる▽賃金20万円以上を保証――などが事実と異なっていたとして9月に帰国した。 厚労省によると、看護師資格は日国内でのみ有効。「20万円以上」の保証はしておらず、賃金は受け

    zaw
    zaw 2009/11/19
    これだけ失業者がいるんだから、まずは自国民を育成しようという考えはないんだろうか。
  • 警察に通報が『あだ』、取引停止も 市橋容疑者勤務の建設会社 - 47NEWS(よんななニュース)

    将棋・第49期棋王戦第3局 新潟対局]現在の状況は?最新の状況を速報・テキストライブ 藤井聡太棋王VS伊藤匠七段

    警察に通報が『あだ』、取引停止も 市橋容疑者勤務の建設会社 - 47NEWS(よんななニュース)
  • 「タコ部屋から逃亡してきました」まとめサイト

    ▽タコ部屋  賃金の上前をはねたり、逃げる者に暴力をふるったりして、監禁同様に労働者を働かせた飯場。 【語源】  一度ここに入れられると、まるでたこ壺に入ったタコのように抜け出られないところからつけられた。 46 :1 ◆8kZl85I/m. :04/05/15 17:36 ID:qgpBV3DT>>45 今から10年位前の話しなんですよ 若い頃はブラブラしてたけど 仕事は普通にしてますよ 30代です 104 :1 ◆8kZl85I/m. :04/05/16 20:13 ID:???>>103 もう大分昔の事ですから 思いだしながら書いてますので でも、事実にもとずいて書いてますよ 多少脚色してますが・・・・ だって小説とか書物はそんな物ですから 569 :1 ◆8kZl85I/m. :04/05/21 23:05 ID:???>>560 基礎関係です 道を作るにしても そのままでは

  • 努力は報われないほうがいい - レジデント初期研修用資料

    現在進行形ですごい状態にある人を見て、「僕も頑張ってああなるんだ」なんて、 その人と同じ場所を目指して頑張るのは、危険なことだと思う。 何かの間違いがあって、頑張ったその人の成功を許してしまった業界は、その時点で詰んでしまうから。 劣化コピーが承認を求める 同じ方法論で頑張った人は、どうあがいたってオリジナルの劣化コピーにしかなれないものだから、 そういう人は、ものすごく頑張る。頑張った人が、「頑張り」に見合った承認を求めると、 世代を重ねるごとに、「頑張り」のコストはどんどん上がって、そこはたぶん焦土になる。 業界のどこかで「すごい」を観測したのなら、その人と同じやりかたを重ねるのではなく、 「もっと簡単にあそこに到達するにはどうすればいいんだろう」なんて考えないといけないし、 それでも「頑張り」以外の答えが出ないなら、「すごい」その人たちがいなくても何とかなるように、 仕事のやりかた自

  • 47NEWS(よんななニュース)

    宿泊客46都道府県で増加、外国人は7倍に 新潟県は15・6%増、2023年観光庁統計・旅行支援や円安が背景

    47NEWS(よんななニュース)
  • http://d.hatena.ne.jp/doctake/20090718

  • ある産婦人科医のひとりごと: 奈良県が判決不服で控訴 産科医の時間外手当訴訟

    妊娠高血圧学会編の妊娠高血圧症候群の管理ガイドライン。clinical questionを設け、それに対して推奨、エビデンスに基づく詳細な解説がなされ、臨床で起こりうる疑問に答える。書は、日における妊娠高血圧症候群管理・治療のスタンダードとなるものである。 日更年期医学会編集。更年期医療を学び、実践する方々にとってきわめて有用な書。 婦人科がん(子宮頚癌、子宮体癌、卵巣がんなど)について、標準的化学療法を中心に具体的に分かりやすく解説。 ガイドラインは、リンパ浮腫に対して、科学的根拠に基づく標準治療の指針たり得るものを目指して、極めて客観的に厳格な過程を経て作成された。 Q&A方式により、胎児期心疾患の診断へのアプローチが理解しやすい構成と内容になっている。 【の紹介】 原則として難解な漢方用語をできるだけ用いず、現代用語でわかりやすく解説。東洋医学専門医、指導医にも十分

  • はてなブログ | 無料ブログを作成しよう

    セメントドリンク、ブラウン管、吊るされた収納、OMORIカフェ、くり抜き、どや顔の初音ミク パチミラ福岡に出演する縁で博多に行きました。 楽しかったのでその時の写真をアップロードします。 博多駅のハートポスト 手描きのグリッチ カニの丸揚げ(おいしかった) フレッシュセメント という名前の飲み物(おいしかった)ごま+バナナスムージーっぽかった? 泡系…

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  • asahi.com(朝日新聞社):奈良県が判決不服で控訴 産科医の時間外手当訴訟 - 関西ニュース一般

    奈良県立奈良病院(奈良市)の産婦人科医2人が当直勤務中の時間外手当(割増賃金)の支払いを県に求めた訴訟で、県は1日、医師の訴えを認めて計約1540万円の支払いを命じた4月22日の奈良地裁判決を不服として、大阪高裁に控訴すると発表した。  記者会見した荒井正吾知事は「当直勤務時間すべてを割増賃金の対象とする判決は適切ではない。診療をしていない待機時間は労働時間から外すべきだ」と話した。

  • 河北新報 東北のニュース 賃金未払い告訴されたゼンショー 従業員を逆告訴

    残業代などが未払いだとして、牛丼チェーン「すき家」を経営する外大手「ゼンショー」(東京)を告訴した仙台市のアルバイト従業員福岡淳子さん(41)が、逆に同社から告訴され、不起訴処分になっていたことが15日、分かった。福岡さんらを支援してきた首都圏青年ユニオン(東京)は「従業員への報復、どう喝で許されない」と反発している。  関係者によると、同社は2月、福岡さんが(1)休日に勤務したかのような勤怠報告書を出し、賃金をだまし取った(2)店の材を勝手にべた―として、詐欺と窃盗の疑いで仙台地検に告訴した。  福岡さんは地検に「報告書の一部に誤記はあったが、実際に働いていた。4時間以上の勤務者は事が認められている」と説明し、3月末までに不起訴となった。  福岡さんはほかの従業員2人と昨年4月、時間外割増賃金などが未払いだと、労働基準法違反容疑で同社や社長らを仙台労働基準監督署に告訴。労基署から

  • 医師の当直勤務は「時間外労働」、割増賃金支払い命じる判決 : 社会 : YOMIURI ONLINE(読売新聞)

    奈良県立奈良病院(奈良市)の産婦人科医2人が、県を相手取り、夜間や休日の当直などは時間外労働に当たり、手当支給だけで賃金を払わないのは労働基準法に違反するとして、2004、05年分の時間外割増賃金計約9200万円の支払いを求めた訴訟の判決が22日、奈良地裁であった。 坂倉充信裁判長(一谷好文裁判長代読)は「当直時間に分娩(ぶんべん)や新生児の治療など通常業務を行っており、割増賃金が不要な勤務とは到底いえない」として、県に対し、労働基準法上の請求期限の時効分を除く、当直分の割増賃金として、それぞれ736万円と802万円の支払いを命じた。 通常勤務並みという医師の当直勤務を時間外労働と認めた初の判断。産科医の過重労働が問題となる中、全国の病院運営に影響を与えそうだ。 また、坂倉裁判長は、緊急時に備えて医師が自宅で待機する「宅直」については「医師間の自主的な取り決めで病院の内規にもなかった」とし

  • 愛育病院、周産期医療センター返上を撤回 都の言い分はバリバリの労基法違反→「返上撤回」は条件付き@院長記者会見 - 天漢日乗

    愛育病院、周産期医療センター返上を撤回 都の言い分はバリバリの労基法違反→「返上撤回」は条件付き@院長記者会見 まず、この記事をよく読むと凄いことが書いてあった。 朝日より。 愛育病院が総合周産期センター返上申し出 当直維持困難 2009年3月26日3時0分 都は25日、「労基署の勧告について誤解があるのではないか。当直中の睡眠時間などは時間外勤務に入れる必要はないはず。勧告の解釈を再検討すれば産科当直2人は可能」と病院に再考を求めた。 (以下略) そもそも 当直と夜勤は違う のに、都の見解は 当直は「夜勤」と同等 と思っているらしい。 珍しく毎日新聞がこの辺りを解説している。 総合周産期母子医療センター:東京・愛育病院が「指定返上」 (略) ■解説 ◇現場負担、放置のツケ 愛育病院が、妊産婦や新生児にとって「最後のとりで」である総合周産期母子医療センター指定の返上を東京都に申し入れた問題

    愛育病院、周産期医療センター返上を撤回 都の言い分はバリバリの労基法違反→「返上撤回」は条件付き@院長記者会見 - 天漢日乗
  • <周産期医療>現場負担、放置のツケ 愛育病院が指定返上へ(毎日新聞) - Yahoo!ニュース

    愛育病院が、妊産婦や新生児にとって「最後のとりで」である総合周産期母子医療センター指定の返上を東京都に申し入れた問題は、安心な医療体制を維持しようとすれば労働基準法を守れない過酷な医師の勤務実態を浮き彫りにした。 多くの産科施設では医師の夜間勤務を、労基法上は労働時間とみなさない「宿直」としている。宿直とは巡回などの軽い業務で、睡眠も取れる。だが実際の夜間勤務は、緊急の帝王切開手術をするなど日中の勤務と変わらない。厚生労働省は02年3月、こうした実態の改善を求める局長通達を出していた。 しかし、全国周産期医療連絡協議会が08年、全国の同センターを対象に実施した調査では、97%が「宿直制」をとっていた。77%は夜間勤務明けの医師が翌日夜まで勤務し、翌日を「原則休日」としているのはわずか7%しかなかった。 労基法を守ろうとすれば、医師を増やし、日勤−夜勤で交代する体制を実現するしかないが

  • 都立病院で、大手を振ってまかり通っている違法当直(>▽<) ..。*♡

    (関連目次)→医療安全と勤労時間・労基法 ぽち→ (投稿:by 僻地の産科医) 以前、墨東病院についての当直許可証をあげました! 麻酔科医1名のみの当直しか現在許されておらず、 それ以外の科での当直がすべて届け出許可を受けていない 違法状態であることがわかっています。 (赤線、僻地の産科医が引きました) 都立墨東病院の宿直勤務許可証、36協定 (東京都の開示請求) http://pediatrics.news.coocan.jp/bokuto_metro.pdf 【解説はこちら】 墨東病院、バリバリの労働基準法違反だとおもうの(>▽<)!!! さらに、今日発見したのはこちらです(>▽<)!!! 都立駒込病院の宿直許可証の非開示決定通知書 (東京都への開示請求) http://pediatrics.news.coocan.jp/komagome.pdf なんと都立駒込病院には、当直許可がそも

    都立病院で、大手を振ってまかり通っている違法当直(>▽<) ..。*♡
  • 自分の希望を叶えるには、まず人の有能感を満たすこと

    夜のファミレスにはなかなか帰らない客が来るものだ。僕は彼らから多くを学べた。 十代の頃、僕はファミレスでバイトをしていた。和でちょっと高めのファミレス。こう言えば、大体どの店か分かってくれるかもしれない。 僕は深夜枠で働いていた。閉店は2時。次の朝の大学のことも考えると一秒でも早く店を閉め、家に帰りたかった。 しかし、帰らない客というのも多くいた。 それは大概、五十過ぎのおっさんだった。 日酒を頼み、ちびりちびりと呑む。そして、ぽつりぽつりとつまみの注文を入れる。そして、いつも閉店時間よりも遅くに帰るのだ。 僕は若かった。僕は彼に「閉店時間は2時になっておりますので、宜しくお願いします」と言ったことがある。 失敗だった。 おっさんはぶちきれた。――俺は客だ。頼んだ酒を呑んでて何が悪い?――その夜は眠らせてもらえなかった。 こういうおっさんは一人ではなかった。 世の中にはいるものだ。深夜

    zaw
    zaw 2009/01/31
    「貧しいものには与えるな、奪わせるのだ、と。与えると彼らは僻むのである、と。」/「稼げない人間は常に稼げる人間を詐欺師か犯罪者だと思うものである。今でも思い出す。」
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    織田信長 ぼちぼち、元気にやっています。少し薬にも慣れた...んかなぁ。相変わらずべられないけど。朝、指がこわばって文字なんて入力できなかったけど、それはほぼなくなった。関節もどこも痛くない。薬効いてきたんやろな。 で、ブログを書こうと言う気がまた起きてきた。 …

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  • 東北大病院が残業代不払い、260人に5500万円(読売新聞) - Yahoo!ニュース

  • http://d.hatena.ne.jp/doctake/20081231

  • 勤務医の疲弊、患者にも原因 -医療・介護情報CBニュース-

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