激変！ 10年後の働き方、稼ぎ方 - ライブドアニュース
先進国は新興国に凌駕されるのか。雇用規制は緩和されるのか。そして、日本の未来はどうなるのか……。2025年の働き方を提示した『ワーク・シフト』の著者と元マッキンゼーの人材育成のプロが、これから世界で起こる変化とそれに備える方法について考える。『ワーク・シフト』が提示する、これからの働き方「3つのシフト」 1．ゼネラリストから「連続スペシャリスト」へ 広く浅い知識しか持ってない「なんでも屋」の最大のライバルは、ウィキペディアやグーグルである。未来で成功するには、「専門技能の連続的習得」が求められる。これからニーズが高まりそうな職種を選び、高度な専門知識と技能を身につけ、その後もほかの分野に脱皮したりすることを繰り返さなくてはならない。同時に、自分の能力を取引相手に納得させる「セルフマーケティング」も重要になる。 2．孤独な競争から「協力して起こすイノベーション」へ 未来ではイノベーションが極
平成24年版厚生労働白書 －社会保障を考える－ （本文）｜厚生労働省
ホーム > 統計情報・白書 > 白書、年次報告書 > 平成24年版厚生労働白書 －社会保障を考える－ （本文） 平成24年版厚生労働白書 －社会保障を考える－ （本文） はじめに（1～4ページ） [644KB] 第1章 なぜ社会保障は重要か（5～18ページ） [1,397KB] 第1節 社会保障の誕生 第2節 社会保障の発展 第3節 社会保障の「見直し」と再認識 第4節 日本の社会保障はどうだったのか 第2章 社会保障と関連する理念や哲学（19～28ページ） [801KB] 第1節 自立と連帯 ～「自立した個人」を、連帯して支える～ 第2節 効率と公正 ～効率と公正の同時実現を追求する時代に～ 第3章 日本の社会保障の仕組み（29～77ページ） [2,776KB] 第1節 社会保障の目的と機能 第2節 これまでの日本の社会保障の特徴 第3節 日本の社会保険制度 第4
2013年のトレンド予測を発表 | リクルートホールディングス
株式会社リクルートホールディングス（本社：東京都千代田区 代表取締役社長 兼 CEO：峰岸真澄）は1月10日（木）、2013年トレンド予測を発表いたしました。住宅領域・学び領域・美容領域・自動車領域・進学領域・アルバイト/パート領域・就職領域における2013年のトレンドを表すキーワードをまとめましたので、ご報告いたします。 住宅領域：“家を開く” カフェ・ギャラリーなどで自宅の一部を開放する 「空き家」「空き部屋」の有効利用という視点、友人とのつながり・自己表現したいという欲求から「自宅をオープン化」する動きが顕在化。ピアノ教室などで知人・生徒に１室を開く例は過去からあるが、知人の知人、その先の人にも開く、専用スペースを作る方々が登場。本来はプライベート空間である自宅を、無理しない範囲で「公共化」「交流化」する動きが広がると予測する。 （不動産、住宅サイト『SUUMO（スーモ）』） ▼詳細
米国型でも北欧型でもない日本独自のスマート社会のビジョン - 風観羽 情報空間を羽のように舞い本質を観る
■2012年度 FTM 第４回グリーンテーブル 国際大学GLOCOM主催の、未来の技術と社会のための研究と実践を行う産学共同プログラム、「フューチャー・テクノロジーマネジメント（FTM）フォーラム（村上憲郎議長）」のラウンドテーブル(Green-Table)に参加してきた。今回が2012年度の第４回目の開催になる。またも大変遅くなってしまったが、感想を書いておこうと思う。 ラウンドテーブル(Green-Table) : FTMフォーラム 開催概要は、下記の通り。 日時： 2013年1月31日（木）18時〜20時30分 会場： 国際大学グローバル・ コミュニケーション ・センター （東京都港区六本木6-15-21ハークス六本木ビル2F） 概要 FTMフォーラムでは、2011年度の議論を踏まえ2012年4月に「持続可能なスマート社会づくりを急げ ― 電力改革をイノベーションの最重点課題に ―」
フリーランスと企業の新しい関係
Profile 藤本 洋徳 Fujimoto Hironori 1975年、福岡県生まれ。筑波大学博士課程中退。インターン活動中に実学の面白さに気づき就職。インテル株式会社、ネットビレッジ株式会社を経てフリーランスSE/PGへ。得意分野はアジャイル手法を用いた初期Webアプリ開発。立ち上げに関わったサービスは「ポンパレ」（リクルート株式会社）、「茶会人訪問」（ゼロベース株式会社）、「ケータイ家族 もばみ」（安心ネットづくり促進協議会）など。趣味はアメリカンバイク、読書。 藤本洋徳（ふじもと ひろのり）さんは、フリーランスのエンジニアとしてWebサービスの開発に携わっている。 「組織人」の働き方を紹介する「My Desk and Team」がなぜフリーランスの藤本さんにインタビューしたのか。それは、藤本さんがゼロベース株式会社というWeb開発会社と契約を結んでチームの一員としても仕事をしてお
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