もし、紹介予定派遣で内定を辞退した場合。
Lion-san-sanさん、こんにちは。 ご友人は紹介予定派遣で勤務していて、派遣期間の間に先方から「OK」が出たということで理解していいでしょうか？ ちなみに、私は紹介予定派遣経験者です。2回経験がありますが、1度目は先方から断られ、2度目は自分から辞退しました。特に問題はなかったですよ。 そもそも紹介予定派遣は、いずれ正社員として雇用することを前提にその人をまずは派遣社員として雇用するのです。その派遣期間の間に、派遣社員（今回はご友人）は会社から働き振りを、会社は派遣社員から仕事内容や人間関係など社風をチェックされるのです。 派遣期間は、案件によりまちまちですが、だいたい3ヶ月から1年となっています。 この派遣期間というのが、いわゆる試用期間です。会社側・派遣社員側両方に選ぶ権利があります。 前置きが長くなりましたが、ご友人がどうしても嫌なら断っても問題ないです。ちゃんと派遣期間を満
ITエンジニア転職の動向 | ITエンジニア転職マニュアル
気になるIT業界の転職動向ですが、他の業界と同様に深刻な人材不足が続いています。中でもIT業界は企業が積極的に人材補充を行っているので、「売り手市場」だと言えるでしょう。金融業界･医療業界などの多くの業界でIT設備投資は今後も積極的に行われますので、情報システム分野はさらに人材不足が深刻化しています。また、新技術の開発や各業界のトレンドの変化、法の改正などシステムの見直しは今後も断続的に予想されます。ですので、IT業界にエンジニアが溢れ、飽和することはないでしょう。 しかし、IT企業が転職者に望むのは「即戦力」だという事実に変化はありません。インフラの構築経験があるエンジニア、経営･経理の知識を併せ持つエンジニアなど、幅広い知識を持つエンジニアが望まれます。また、近年活発になっている携帯電話やPDAなどのモバイルテクノロジーを持つエンジニアも需要が高まっています。また、これは例年の傾向です
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