No Border : 中間管理職ってのは本当に大変だっていう話
2011年08月11日21:00 カテゴリ 第２回AsmodeusDB Tweet 中間管理職ってのは本当に大変だっていう話 時は土曜の夕刻、場所は東京はJR新橋駅近くの個室居酒屋。ここで今日もまた悪の秘密結社の懇親会 兼 作戦会議がおこなわれる。 ナンバー２「よし、では今日の作せ」 全員「かんぱーーい！！」 ナンバー２「待てゴラ！！」 ナンバー２「というわけで、今日のテーマなんだが、みな感じている通り、全体の士気が下がっている。我らが新橋支部のこの場所における支配率は現在12パーセントで、競合他結社の中でも4位に甘んじている始末……というわけで、士気アップのための策について考えたい」 ？？「ひとつ、よろしいですか？」 ナンバー２「よし、そこのケミカルウォッシュジーンズが死ぬほどダサいお前！」 ？？「ブラボーです。こんなこともあろうかと、士気が上がらない理由を我々でヒアリングしてきました」
No Border : 閣下！
2011年08月10日21:00 カテゴリ 第２回nikutetu Tweet 閣下！ 閣下！ 「最近いまいち覇気のない組織の活性化の為に、何か企画書を出せ」ということでしたので、 わたくしめが考えたのは過去の歴史上の組織に学ぶのが一番と思い、 様々な組織の規律や記された文書から何か参考にできるものはないか探してきました。 一つ目は三国時代の中国は蜀の名軍師、諸葛亮孔明が時の皇帝劉禅に魏王朝を破り、漢王朝を復興させようとしているという決意を記した「出師表」です。 諸葛亮孔明が先代劉備に取り立ててもらった感謝とそれに応える忠義を込めたこの檄文、 こういうものを書けるような人材が我が組織にも求められているかと思います。 ・・・。 閣下。 ちょっと閣下！ 閣下、「はわわ、ご主人様、敵が来ちゃいました！」ではありません。 そっちは18禁ゲームの方です。 ティッシュはいりませぬ！ 閣下、ビームも出ま
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