女性の後輩を教えることになったんだけど、これがめちゃくちゃやりづらい。 男の後輩であれば、お願いしたタスクをやってなかったり、前に言ったことができてなかったりすると「前に言ったよね?」って説教もできたし、それで(たぶん内心ははらわた煮えくりかえりつつも)「すんませんした!」って言ってくれるからそれで指導ができた。 女性の後輩を教えるときって、どういう態度で出ればいいのか分からんのよね。前にちょっと仕事でイライラしてるときに「なんでやってないの」って冷たく言ったら涙目になったことがあった。その時はなんもなかったから結果よかったんだけど、あれ上司に報告されてたら俺はパワハラでクビになってたよね。そんなわけで、それからもうどう教えていいのかわかんない。なんかミスしてても、内心でダメじゃん……って思いつつも、「とても素晴らしい資料だけど、ここだけ変えればもっとよくなるんじゃないかな?」って態度で話