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rightsに関するItisangoのブックマーク (3)

  • 社会福祉学 59(1): 1-12 (2018)

    Itisango
    Itisango 2023/10/29
    尊厳と人権の意味/中村 剛; 社会福祉学 59(1): 1-12 (2018)
  • 絶対に聞いてはいけない!「NG質問集」(人事労務Q&A)|エン人事のミカタ

    面接で何気なく聞いてしまうことの中にも、基的人権の侵害や就職差別につながる 事項であることがあります。 採用選考で把握すべきでない事項としては、以下の6項目が挙げられます。 (1)籍地 ・あなたの籍地はどこですか。 ・あなたのお父さんやお母さんの出身地はどこですか。 ・生まれてから、ずっと現住所に住んでいるのですか (2)家族の職業 ・お父さんはどちらの会社に勤めていますか。役職は何ですか。 ・家業は何ですか。 (3)家族の収入、資産、住居状況 ・ご両親は共働きですか。 ・学費は誰が出しましたか。 ・家庭はどんな雰囲気ですか。 ・住んでいる家は一戸建てですか。 (4)思想・宗教、支持政党、尊敬する人物 ・信条としている言葉は何ですか。 ・尊敬する人物を教えてください。 ・支持政党はどこですか。 ・何教を信仰していますか。 ・あなたは、どんなを愛読していますか。 (5)自宅付近の略図

    絶対に聞いてはいけない!「NG質問集」(人事労務Q&A)|エン人事のミカタ
    Itisango
    Itisango 2020/04/10
    知らんかった→“尊敬する人物などは、うっかりすると作文のテーマにしてしまいそうですが、これも思想の自由など憲法で保障された個人の自由権に属する事柄であり、採用選考時に知ろうとすることは適切ではありませ
  • 享楽的なダンスって何? 法廷で実演まじえ風営法議論:朝日新聞デジタル

    【神庭亮介】法律で規制される享楽的なダンス営業とは――。風営法の許可なく客を踊らせたなどとして大阪のダンスクラブが摘発された事件を巡り、大阪地裁の法廷での議論が白熱している。珍妙に見えるやりとりもあった。 「何をしていましたか」「酒を飲み、音楽に合わせて踊っていました」「動いているのは足ですか」「足ですね」「腕を動かす時は手首、肩、ひじのどこを基点に?」「ひじを基点に」「どうジャンプしましたか」「その場で少し上に」 先月30日。風営法違反容疑で逮捕・起訴された大阪市のクラブ「NOON」の元経営者の公判で、検察側が昨年4月の摘発時の状況を客に細かくただした。

    Itisango
    Itisango 2013/11/10
    日本の検察って実は暇なんじゃないかと思えてくる裁判。こんなこと長々と議論しないといけないんなら風営法なんかさっさと廃止しちまいなよと思う。
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