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2010年10月8日のブックマーク (11件)

  • ロイヤリティフリー素材リンク

    Alan Weller (著) 出版社: Dover Publications (2010/11/18) 言語 英語 ライダー・ウエイト版、ヴィスコンティ・スフォルツァ版、マルセイユ版など、様々なデッキからとられた200枚のイラストを収録。 ライダー・ウエイト版タロット(Rider Waite Tarot) 近代西洋儀式魔術の魔術師、アーサー・エドワード・ウェイトが、黄金の夜明け団の解釈に基づいてデザインし、パメラ・コールマン・スミスに描かせたタロットの通称。 当初 ロンドンのライダー社から発売された事から、ライダー版とも呼ばれる。 Pamela Colman Smith Commemorative Set ライダータロットセット 【初心者向けタロットセット】ライダータロットカード+らくらくタロット入門 ヴィスコンティ・スフォルツァ版タロット (Visconti Sforza Tarocc

  • Dance Party

    Reset

  • 今度海外一人旅(インド)をします。外国を一人で旅する事で何が得られますか?:続・人事部長からの質問 - 日本エス・エイチ・エル

    Ni-nja
    Ni-nja 2010/10/08
    若いうちに。
  • 情報処理技術者試験の勉強をやり直し

    情報処理技術者試験は第二種、ソフトウェア開発技術者をずいぶん前に取得したのですが(*)、それからずいぶん時間が経ち技術も新しくなったのでもう一度基礎から勉強をやり直すことにしました。 一度やったことをもう一回やるには高いモチベーションが必要になるので、自分の勉強の報告をこのページで行っていきます。 このページでは、過去の試験問題を一問づつ解説する形で、必要な知識を学ぶようにしたいと考えています。 *:他にも取得しています。(ES、PM) 当サイトはリンクフリーです。相互リンク募集中です。

  • 日本人に足りないもの - 僕がいた世界

    人に足りないもの、それは「選択肢」だと僕は思う。 選択肢がないからサービス残業をせざるを得ない。選択肢がないからブラック企業でも潰れない。選択肢がないから会社の言いなりになるしかない。 現状、社会のどの層を見ても、有益な選択肢は一つしかないように感じる。高校生は日の大学を受験するしか道がなく、大学生・院生は就職活動に明け暮れる。運よく就職に至っても、転職は基的にネガティブな方向にしか進めないという状況だ。35歳を超えると転職そのものも難しいという声も聞こえる。 転職が魅力的な選択肢でない場合、個人は自分の会社にしがみつくしかなくなる。この状態だと、企業は個人に言いたい放題、やりたい放題できる。どんなに無理難題を押し付けても、絶対に辞めない・辞めれないのならば当然とも言える。サービス残業、海外転勤、社内ローテーション、なんでもござれだ。 そもそもなぜ転職できないのだろうか。横並びの年

    日本人に足りないもの - 僕がいた世界
  • http://e0166nt.com/blog-entry-802.html

    http://e0166nt.com/blog-entry-802.html
  • 中小企業の賃金・退職金事情 | 東京都産業労働局 労働相談情報センター

    令和2年3月 6日 「Welcome! 2020」銀座の街と連携した取組を実施 令和2年3月 6日 令和2年度第1回革新的サービスの事業化支援事業を実施 令和2年3月 5日 事業継続緊急対策(テレワーク)助成金 開始(第70報) 令和2年3月 5日 金融・経営面から中小企業支援を開始(第69報) 令和2年3月 5日 東京都立職業能力開発センター等の休業 令和2年3月 4日 令和2年度 先進的防災技術実用化支援事業の募集を開始します! 令和2年3月 4日 令和元年7月から9月までの訪都旅行者数等実態調査結果(速報値) 令和2年3月 3日 「新型コロナウイルス感染症による企業活動への影響度・実態等に関する調査」の結果について(第59報) 令和2年3月 3日 東京都庁職員堂で「江戸東京野菜」を使用したランチメニュー提供時間の変更について 令和2年3月 3日 東京観光案内窓口を新たに指定しました

    中小企業の賃金・退職金事情 | 東京都産業労働局 労働相談情報センター
    Ni-nja
    Ni-nja 2010/10/08
    これは!
  • 異動は断れますか?7年正社員で働いています。 ここ1年ぐらいの... - 教えて!しごとの先生|Yahoo!しごとカタログ

    その異動命令は、ケースによっては、あなたの同意が無ければ認められません。 裁判例により、会社が行う異動は、以下の条件が揃っている時に、労働者の同意無しに配転(配置換え、転勤)を命じる事ができるとされています。 ①就業規則に会社は業務上の都合により配転を命じる事がある、との記載がある ②実際にそれらの記載にしたがって、配転が頻繁に行われている ③採用時に労働者と勤務場所・職種などを限定する約束が無かった 上記の条件が全て揃っていないと、労働者の同意が無くては、異動は認められない、とされています。 逆に、一つでも揃っていなければ、あなたが断れば、異動は強制できないと考えられています。 さらに、そもそも今回、①の業務上の都合、の存在が非常に微妙だと思います。 2ヶ月に一度くらいの有給取得が現在の職場に支障があるとのことが理由だとされているようだからです。 そんな事では、有給も認められていないよう

    異動は断れますか?7年正社員で働いています。 ここ1年ぐらいの... - 教えて!しごとの先生|Yahoo!しごとカタログ
    Ni-nja
    Ni-nja 2010/10/08
    読んでいる→
  • 2013卒就活生、エントリー数前年比3割減:IT&ウェブ業界の転職をサポートする「CAREERzine」(キャリアジン)

    メディア部門では、インターネットで加速するメディア環境の中で、翔泳社が得意とするテーマを深掘りしながら様々なドメインで最適化されたメディアビジネスを展開しています。

    2013卒就活生、エントリー数前年比3割減:IT&ウェブ業界の転職をサポートする「CAREERzine」(キャリアジン)
    Ni-nja
    Ni-nja 2010/10/08
    例)"御社と同じ○○分野の開発に実績のある2社に応募しています。でも、自分としては○○分野の中でも、とくに□□系を扱う御社で働きたく考えています"
  • 彼女の結婚 - slight detour

    <1. 兆し> 彼女が結婚を意識したのは、26歳くらいの頃だった。 つきあって5年ほどの彼は同じ職場の同僚で、頼りがいのあるやつに見えた。二人の関係も良好だったし、結婚するのは自然な流れだと思っていた。ただ、プロポーズの言葉や、それを自分がどう受け止めたのかについて、彼女には記憶がない。 結婚が決まり、どんな式にするかの話し合いが始まってから、雲行きは怪しくなった。 ちょうど人前式というスタイルが導入され始めた頃で、信じてもいない神に結婚を誓うというのもおかしい、と考えた彼女は「人前式でやろうよ」と彼に提案してみた。着るものもお仕着せの文金高島田やウェディングドレスではない、ちょっと自分らしいオリジナリティのあるものにしてみたかった。 彼の反応は、微妙なものだった。だが、特別な反対というものもなかった。どうしても女性の方が結婚式の準備には夢中になるもの。そのときの彼女には、彼の無反応はそれ

    彼女の結婚 - slight detour
    Ni-nja
    Ni-nja 2010/10/08
    「普通」とか「常識」で食い違うと難しいよね。 / 男性は苗字を維持するのにほとんど何のコストも要らないっていうのはずるいと思う。特権っつーか既得権益っつーか
  • mixi(ミクシィ)

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