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  • 「死ぬ気で描き続けた」Twitter漫画『100日後に退職する47歳』。普通のエンジニアが“大バズり”から得たもの - エンジニアtype | 転職type

    2021.12.15 働き方 副業 今夏、Twitterに連載されたエッセイマンガ『100日後に退職する47歳』がエンジニアから反響を集めた。 ストーリーは、某IT企業に勤務する47歳のエンジニアの日常と、なし崩し的に退職するまでの100日間を描いたもの。淡々と進む日常に宿る“IT業界あるある”がエンジニアの共感を呼び、話題になった。 このマンガの主人公のモデルは、作者自身。「元アプリ開発者47歳@100日後に退職する47歳」こと、TOMEさんだ。 投稿されたマンガは最大で5000リツイートを超え、当初は400人程度だったフォロワーが、現在は7万人近くまで増加した。 IT業界のあるある話に加えて、40代後半・子あり・住宅ローンありの“普通のエンジニア”が、退職してどうするのか……行く末を見守った人も多かったようだ。 TOMEさんがマンガを描き始めたきっかけは、業のエンジニアとして会社で

    「死ぬ気で描き続けた」Twitter漫画『100日後に退職する47歳』。普通のエンジニアが“大バズり”から得たもの - エンジニアtype | 転職type
    Ni-nja
    Ni-nja 2021/12/19
    えーすごい漫画のおかげでリアル転職もできたんだ
  • 経験転職VS未経験転職最前線! - 転職完全マニュアル|転職type

    景気が回復しつつある現在、転職時の選択肢は増加していると言われている。しかし、それは当なのだろうか?ヘッドハンターと人事担当者という採用のプロから、「経験分野・未経験分野」の転職市場の最新事情を追究する。 景気拡大が戦後最長の「いざなぎ景気」を超え、中途採用は業界を問わず盛り上がっている。中でも採用が活発化している業界はどこか。ヘッドハンターの備海宏則氏は次のように話す。 「2年前に比べ、最も伸びているのは金融業界。不動産住宅コンサルティングなどの業界も堅調です」 好景気による人手不足に加え、団塊世代が定年退職する2007年問題が控えているが、採用に対する姿勢は、「5?7年前のITバブル期より慎重」と、備海氏は明かす。募集が多い割に、内定への道は意外と険しい――。今の転職市場はそんな状況にあるのだ。 備海氏によれば、ニーズが最も多い年齢層は28歳?30歳代半ばであるという。「企業の大

    経験転職VS未経験転職最前線! - 転職完全マニュアル|転職type
    Ni-nja
    Ni-nja 2014/01/27
    “「どんな会社で何をしていたかということより、新卒の時に何がしたくてその会社に入って、どんなギャップがあって辞めたくなり、なぜ当社が転職先の候補になっているのかということを重視します。”
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