仕事に対する腰掛け感と日本のIT市場、労働者市場に対して思うこと - MM4L2016 - 08 - 08 仕事に対する腰掛け感と日本のIT市場、労働者市場に対して思うこと シェアする Twitter Google Pocket Line なんか、ずっと頑張ろう！って気持ちになれない。 時代の流れもあるだろうし、業界の風潮もあるだろうけど、「この会社で骨を埋める覚悟です！」ってならないんだよね。なんでだろ。いや、逆にこのご時世、そんな気持ちで会社で働いてる人なんて果たして存在するのだろうか？ 終身雇用制度の没落 直ぐに捨てられるプログラマ 数年働いて転職、転職 おわりに 終身雇用制度の没落 まずはやっぱり、日本全体として終身雇用制度が崩壊しつつあることが一番の原因だと思う。 僕は新卒で電機系大手メーカーに就職したんだけど、既にその時から、「一生働く企業」という見方をしてなかった。特に僕が入社直前くらいにガクっと業績も傾いたし、入社数ヶ月で早期退職を募ったりしていたし
