定年延長と連動する 以前取引先の担当課長が「うちは５５歳定年なんです」とぼやいていたことがあります 「大手企業なのにどうして？」と思い支店長に確認すると「役職定年が５５歳なんです！会社は６５歳まで在籍できます」と言われました 同期の支店長に話すと「うちも５５歳前後で支店長は降ろされてるぞ！」と言われます 役職定年とは、定年の前にある年齢に達したことなどを理由に部長や課長などといった役職から外れる制度のことです 役職に定年を設けるということです 従業員５００人以上の企業で、約３０％がが導入しています 国家公務員も２０２１年から役職定年制度の導入が決まっています 「あの人６０歳まで部長の椅子に座り続けるんだ！俺にはポストはずっと回ってこないな・・・」と若手のモチベーションが落ちますので組織内の人事の新陳代謝を促すなどを目的としている制度といえます 担当課長の場合「役職を外される＝サラリーマン人