エンジニアと人事がともに考えるエンジニア採用 / recruit-engineers-who-think-both-engineers-and-human-resourcesデブサミ2020登壇資料。「エンジニアと人事がともに考えるエンジニア採用」 #転職透明化らぼ。( https://event.shoeisha.jp/devsumi/20200213/session/2366/ ) このスライドにつづくコンテンツ ・「エンジニアと企業、それぞれの立場から見た採用市場の実情」 - スライド非公開。LAPRASさんでスライドの内容に近い内容をイベントで取り扱っているそうなので、気になる方は問い合わせてみてください ・「エンジニアが人事と一緒に採用活動する時に考えたいジョブ・ディスクリプション」 - https://speakerdeck.com/nkajihara/how-describe-the-job-description ・ 「認識ギャップが不幸の始まり…不思議な造語「カジュアル面談」を考える」- https://speakerdeck.com/nul
