こいつ、ウチの三人目の子です。 やっと安定期に入ったので、ご報告までに。 いや~一時はどうなるかと思いましたが、一安心だね! 来年のゴールデンウイークはホントに忙しそう…。 まぁ嬉しい悲鳴になるね~。
仙台FWディエゴ(27)の退団が8日までに決まった。この日の練習開始前にチームを離れた。8月に京都からレンタル移籍で加入。得点力不足解消の起爆剤として期待されたが、リーグ戦5試合で無得点。本来の期限は来年1月1日まで。仙台側が契約更新しない方針を伝えると、本人からモチベーション維持が難しいとの申し出があった。このタイミングでの退団を了承した手倉森監督は「気持ちがぶれている選手がいたら雰囲気を壊しかねないと、彼が一番考えてくれた」と説明した。 また3日に契約満了が発表されていたDF細川、FW大久保は他クラブで現役続行の道を探る。現在チームを離れている細川は、J2水戸など複数クラブの練習に参加してオファーを待つ。練習では右サイドバックでプレーすることもあった大久保は「FWしか考えていない」と本職にこだわってトライアウトを受ける見込みだ。
「」の著者であるサッカージャーナリスト・小澤一郎氏から、サッカージャーナルに向けて以下の寄稿文をいただきました。 本来は有料メルマガ<>のコンテンツの一部でしたが、同氏から特別な取り計らいをいただき、今回全文掲載にてお届けいたします。 日本における育成現場の実情を精力的に取材し、多くの媒体に寄稿を続ける小澤一郎氏。同氏にしか書けない、非常に優れた論考となっています。「ビニール傘」とはいったい何なのか? ぜひご覧ください。(サッカージャーナル編集部) 「3年という長い時間がかかりました。試合に出られない時期も多かったのですが、サッカー選手としても、人間的にも成長できた時間だったと思います。色々な人に助けられてA契約締結まで来ることが出来ました。ただ、これがスタートラインだと思うので、ここからもっと高みを目指して頑張りたいと思います」 これは11月24日、ヴィッセル神戸のMF楠瀬章仁が、A契約
12月1日、2013年春卒業予定の大学生の就職活動が解禁となった。震災の影響で、12年卒の内定率は10月1日時点で60%を下回っている。 そんななか、ユニークな採用方式が注目を集めている。カジュアル衣料最大手「ユニクロ」を展開するファーストリテイリングがこれまでの新卒一括採用を見直し、「採用時期を通年とする」「選考する学年も問わない」とする新方式導入を検討しているというのだ。 ファーストリテイリングの柳井正会長兼社長によれば、「一括採用だと同じような人ばかりになる。例えば、大学1年生の時点で採用を決め、在学中は店舗でアルバイトをしてもらい、卒業と同時に店長になってもらうこともあり得る」 大学でダラダラ4年間過ごすよりも、1年生の時から「どういう仕事をするか考え、早くから決められる」(柳井氏)メリットがあるという。 この採用方法、就活のプロはどう見ているのか? 人材コンサルタントの常
印刷 「女は派遣を望んでいる? NO!」。国会近くでのぼりを立て、抗議する「オンナ・ハケンの乱」。派遣切りにあった女性らが、「派遣法を修理しろ〜」と替え歌でアピールした=11月29日、東京・永田町、仙波理撮影 勤労世代(20〜64歳)の単身で暮らす女性の3人に1人が「貧困」であることが、国立社会保障・人口問題研究所の分析でわかった。2030年には生涯未婚で過ごす女性が5人に1人になると見込まれ、貧困女性の増加に対応した安全網の整備が急がれる。 07年の国民生活基礎調査を基に、同研究所社会保障応用分析研究部の阿部彩部長が相対的貧困率を分析した。一人暮らしの女性世帯の貧困率は、勤労世代で32%、65歳以上では52%と過半数に及んだ。また、19歳以下の子どもがいる母子世帯では57%で、女性が家計を支える世帯に貧困が集中している。 貧困者全体の57%が女性で、95年の集計より男女格差が広がっ
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