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ユニクロが「高級シルク」で価格破壊！ 今シーズン限り？ - 日経トレンディネット
シルクを使った商品が1990円から！ しかし… まずシルク商品（ウィメンズのみ）は世界で最も生産量が多い中国国内で作られたシルクのうち、全体の10％未満とされる高品質シルクを使用。色柄のバリエーションが豊富なうえ、一部の商品にはサンドウォッシュ加工を施すなどし、カジュアルにも着こなせるラインアップをそろえた。防縮加工を施しているので、洗濯で縮みやすいシルクなのに家庭での手洗いが可能だという。 価格は1990～5990円で、中心価格は3990円。ただシルクの相場が上がっていることから、「次のシーズンは同じ価格帯で提供するのが難しく、取り扱い店舗も一部になる」（ファーストリテイリングの國井圭浩グループ上席執行役員）。2013年秋冬の目標販売数量は約160万点としている。
ユニクロでこれだけは買っとけっていう | ライフハックちゃんねる弐式
1 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/07/03(水) 15:14:01.05 ID:z46GPv3q0 商品ございます？ 2 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/07/03(水) 15:14:20.41 ID:CwKKTkYS0 ござる 3 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/07/03(水) 15:14:23.27 ID:jvbNlwbj0 ステテコ 続きを読む
ユニクロの週末４日間限定チラシの効果が薄れる時 - ファッション流通ブログde業界関心事
クリックして人気blogランキングへ ５月のユニクロ既存店売上高は10.9％増だったとのこと 確かに５月の気温条件は前年に比べよかった上、昨年の５月が同10.3％減だったことを考慮しても、業界他社と比べて立派な数字だと思います。 ５月を振り返ると、ゴールデンウィークはこけたところも多かったと思いますが、１年前の天気と比べると中盤から後半には前年より気温の高い日が多く、月全体でも２５℃超えのいわゆる「夏日」も前年より数日多かったようですね。しかしながらそこまで大きく跳ねたファッションチェーンはありませんでした。 ２０１３年８月期のユニクロ国内既存店売上の月次速報を見ていると客単価減を客数増でカバーするのがユニクロの勝ちパターンです。 休日の日数が多く、気温条件が整った「取れる」月には ７５０店舗超の規模の既存店でも、二桁増の大きな上ブレをするという、業績数字だけ見るとかつてのユニクロらしさが
おまえら速報:ユニクロ柳井正さん「ブラック企業 日本を食いつぶす妖怪」の内容を自社と思いこみ著者・今野晴貴を訴える
元スレ：http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1370861001/ ユニクロ柳井さん 「ブラック企業 日本を食いつぶす妖怪」で紹介されブチ切れ 著者を訴える 1 ： ジャガランディ(catv?)：2013/06/10(月) 19:43:21.82 ID:SN+JM/mA0 柳井氏は、文春新書の『ブラック企業』によって名誉を棄損されたと主張しながら、大手出版社である文芸春秋者社には何もいわず、「社会的に力のない一著者」だけを狙い撃ちにして、脅しの文章を送りつけてきた。単なる大学院生の私に、億万長者の柳井氏の弁護団から「脅し」が届いたことは、極めて滑稽— 今野晴貴さん (@konno_haruki) 2013年6月10日 今野晴貴 ?@konno_haruki ＞柳井氏は、文春新書の『ブラック企業』によって名誉を棄損されたと主張しながら、大手
白地にユニクロの大きなロゴ 斬新なデザインのボストンバッグが登場、そして完売 - はてなニュース
ユニクロのオンライン限定商品として登場した「ボストンバッグ＋」が、はてなブックマークで話題を呼んでいます。合成皮革で作られた白地の表面に並ぶのは、ユニクロの大きな2種類のロゴ。シンプルかつインパクトがあるデザインに、「清々しい」「想像の遥か上を行っていたｗ」などのコメントが寄せられています。同商品は、5月20日（月）午前10時の時点ですでに完売しています。 ▽ http://www.uniqlo.com/jp/store/goods/072749?gareco=r_l4 ユニクロの「ボストンバッグ＋」は、「世界の舞台で戦うアスリート」をインスパイアするという、白と赤のみのカラーデザインに仕上げられています。素材には光沢のあるポリウレタンコーティングがされており、表面にはユニクロのロゴ「ユニクロ」「UNIQLO」をプリント。サイズは縦34cm×横51cm×幅26cmと大きめで、シューズ、ウェ
新卒社員を「使い捨て」/「ブラック企業」根絶を/ユニクロの実態告発
日本共産党の山下芳生議員は１４日の参院予算委員会で、新卒社員の「使い捨て」を繰り返す悪質な「ブラック企業」の実態を示し、政府に本腰を入れた対策を求めました。 労働の規制緩和中止求める 参院予算委 山下議員が指摘 山下氏は、ブラック企業が有名企業にまで広がっていると強調。新卒の若者を大量採用、長時間・過密労働、パワハラなどで駆り立て、精神的にも追い詰めて大量退職に追い込むやり口を、大手衣料品販売店「ユニクロ」を例に告発しました。 ユニクロは入社後３年以内に５０％以上が離職、休職者の４２％がうつ病などの精神疾患と報じられています。山下氏は、２０歳代の社員が半年で店長となって目標達成からアルバイト管理まで過酷な労働を強いられ、３カ月でうつ病になり、退職に追い込まれた実態を紹介。離職率の高い企業名を公表することや採用募集時に離職率の明示義務付けを行うよう求めました。 安倍晋三首相は「採用した以上、
年収100万円時代は本当に到来するか ユニクロ柳井社長”年収100万円宣言”の衝撃 - 総合まとめサイト 軍荼利
一昔前に、年収３００万円時代がやってくるか、って似たようなことが喧しく人口に膾炙されていたわけだけど、今回もそうなりそうな気がしてしょうがないなぁ。 田舎だともう給料１０万円台の仕事のほうが支配的なわけだし。手取り１２万とか、支給１８万とか。 ただ、再三為替で国を建て直すという方法論に対していい続けてきてることなんだけど、結局物の価値とかそういう面で勝負せずに価格で勝負するってことは、いずれは韓国とか中国並みの給料と社会インフラで生きていくことに帰納法的になるわけで、それは避けられない公理だろ。 中国や韓国並の価格で売れるものしか持ってないのに、今までの日本並みの生活とインフラを維持とか出来ないのは当たり前。 今の生活を知っている人間がその暮らしをするってのに耐えられるはずないんだから、やっぱりそこ考えなおすべきだと思うよ。 結局、経団連とか見ての通り、製造業のやつばっかりが幅をきかしてる
激安ファッションの犠牲者 バングラデシュの悲劇とユニクロ「年収100万円」（木村正人） - エキスパート - Yahoo!ニュース
150円の激安Tシャツ１ポンド（150円）の激安Tシャツをつくるためバングラデシュの縫製工場崩落事故で400人以上が亡くなった。イギリスではこの工場に製品を発注していた激安ブランド「プライマーク（Primark）」に批判が集まっている。 プライマークがどれだけ安いかというと、ジーンズ５ポンド（750円）、スーツ25ポンド（3750円）、ハンドバッグ８ポンド（1200円）。ちなみに、ユニクロはドライカラーTシャツ390円、ステテコ・リラコ690円、コットンブランタンクトップが1290円。 プライマークとユニクロの２社を比較しただけでも衣料ブランドの激安競争がうかがえる。欧米衣料ブランドの主な縫製発注先が中国と、今回、工場崩落事故があったバングラデシュなのだ。ユニクロを展開するファーストリテイリングも同国に進出している。 崩落現場で出産現地からの報道によると、バングラデシュの首都ダッカ近郊で先
柳井正がいかに人格者であるか
ユニクロ、社名でいえばファーストリテイリングは240時間以上時間外労働をすると処罰（しかもかなり凄まじい）の対象になるので、それ以上はみな申告せずにサービス残業状態である。 しかし、逆に言えば、240時間まではしっかり残業代が出るということである。 240時間ということはだ、例えば基本給が21万とすれば、21日出勤8時間労働を基本とすると、時給1250円。 割増で1.2倍でるとすると36万もの残業代が支給されている計算になる。 基本給と合わせれば総額で57万である。 明らかに、あと一人雇ったほうが安い。 これが繁忙期の1ヶ月だけ240時間残業が必要だけど、残り11ヶ月は暇で暇で定時帰りってなら、雇い入れない理由としてわかるが、ファーストリテイリングはこの殺人的な時間外労働が定常化している。 あるいは、残業代は240時間出すけれども、実際は+200時間ほどサビ残してもらっているので元は取れて
Joe's Labo : ブラック企業の大半は合法であり、ユニクロは優良企業であるという現実
2013年05月02日11:00 by jyoshige 実はブラック企業の大半は合法であり、ユニクロは優良企業であるという現実 カテゴリ人事 ブラック企業に関する議論が百出しているが、どうもズレを感じることが多い。 まず、この手の議論で必ず顔を出す「修行と思って我慢しろ」という意見は、 最も重要な論点を見落としているように思う。 もう一方の雄である「まず国は労基法をしっかり守らせろ」とか 「経営者はもっとコンプライアンスを重んじろ」的な議論は、議論以前に根本的に 認識が間違っている。 論点が見えていない人と見当違いの人同士が延々と場外乱闘をしているだけなので （見世物的には面白いかもしれないが）いつまで経っても議論は前に進まない。 いや、それこそが過去50年間の日本の姿なのかもしれない。 というわけで、筆者自身はあちこちに書き散らかしていることではあるが （ブログしか見ない人もいるだろう
ユニクロ「それで先進国か」文言禁止に - 経済ニュース : nikkansports.com
消費税率が現行５％から８％に引き上げられる来年４月まで１年を切った。政府は２６日までに、スーパーなどの「消費税還元セール」の広告表示について消費税との関連を明示しなければ、規制対象としない方針を固めた。政府は流通業界の声も受け入れて「３％値下げ」「応援セール」などの表示は認める方向。税負担が増える消費者にとっては、増税される分を相殺してくれるような文言は歓迎されているのだが…。 祝日の２９日、都内の大手スーパーには家族連れの買い物客が目立った。「消費増税還元セール」と銘打った宣伝を政府が禁止することに異論の声が上がった。 「どうしても物価を上げたいという政府の魂胆が見え見え。庶民の財布はそんなに緩んでいない」（東京・目黒区内に住む年金生活の７０代夫婦）。「政府が企業努力を規制するのは行き過ぎ」（東京・世田谷区の５７歳主婦）など批判の声がほとんどだった。 政府は、消費税率を来年４月に８％、１
大研究 なぜ日本の企業はこんな採用をしているのか ユニクロ・楽天・グーグルほか 急増中!「英語ができて、仕事ができない」若手社員たち（週刊現代） @gendai_biz
大研究 なぜ日本の企業はこんな採用をしているのか ユニクロ・楽天・グーグルほか 急増中!「英語ができて、仕事ができない」若手社員たち 就活が本格化すると、こぞってTOEICの教材を買い込む学生たち。日本の歴史や文化をよく知らないまま、英語ができるだけの「グローバル人材」となった若者たちに、仕事ができるわけはない。 グローバル人材が欲しい! 楽天のある幹部が言う。 「一度、英語が堪能だという新入社員に、海外の取引先に電話をさせたことがあった。一見スムーズにやりとりしているように見えたのですが、あとで相手の担当者から私のところに電話がかかってきた。電話先の相手は中国人で、英語はできるがネイティブではなかったため、内容が全く通じていなかったんです。そういう人と話すとき、ましてや電話では、簡単な単語を使ってゆっくり話すものですが、その新人にはそうした常識がなかった。話が通じているのかわからないまま
大研究 なぜ日本の企業はこんな採用をしているのか ユニクロ・楽天・グーグルほか 急増中!「英語ができて、仕事ができない」若手社員たち（週刊現代） @gendai_biz
大研究 なぜ日本の企業はこんな採用をしているのか ユニクロ・楽天・グーグルほか 急増中!「英語ができて、仕事ができない」若手社員たち 就活が本格化すると、こぞってTOEICの教材を買い込む学生たち。日本の歴史や文化をよく知らないまま、英語ができるだけの「グローバル人材」となった若者たちに、仕事ができるわけはない。 グローバル人材が欲しい! 楽天のある幹部が言う。 「一度、英語が堪能だという新入社員に、海外の取引先に電話をさせたことがあった。一見スムーズにやりとりしているように見えたのですが、あとで相手の担当者から私のところに電話がかかってきた。電話先の相手は中国人で、英語はできるがネイティブではなかったため、内容が全く通じていなかったんです。そういう人と話すとき、ましてや電話では、簡単な単語を使ってゆっくり話すものですが、その新人にはそうした常識がなかった。話が通じているのかわからないまま
ユニクロ柳井会長の矛盾昇華度は、至高の第五レベルのリーダーシップの域に到達か！？：平凡でもフルーツでもなく、、、：オルタナティブ・ブログ
Gap Inc. Company‐Operated Store Count by Country ユニクログループ店舗一覧 H&M Annual-Report-2012_en.pdf ここでのユニクロは単体ブランドでの店舗数の面での頑張りと、アジアにおいて複数の地域に出店しているところがGAPのグローバル展開との違いとして見えてきますが、逆にH&Mがこれだけの地域に出店しているのには驚かされました。 Germany USA United Kingdom France Sweden Netherlands Switzerland Spain Norway China Italy Austria Denmark Belgium Canada Poland Japan Finland Russia Portugal Greece Czech Republic Romania Hungary Cr
24時間戦えるんですか？：日経ビジネスオンライン
23日付けの朝日新聞は、一面のトップで『ユニクロ、「世界同一賃金」導入へ 優秀な人材確保狙う』と題するニュースを配信した。 で、二面にその解説記事を載せ、三面にはユニクロを展開するファーストリテイリングの柳井正会長兼社長のインタビューを掲載している。 私は、柳井社長の発言そのものよりも、朝日新聞がこういう紙面の作り方（←具体的には「一私企業のプレスリリースに近い話題のために、一面トップからの3ページを費やす編集方針」ということ）をしたことに、強い印象を受けた。 というよりも、率直に申し上げて、あきれた。 「朝日新聞は、財界人の提灯を持っていると思われることを恐れなくなったんだな」 と、ちょうど電話をかけてきた知人を相手に話し込んだほどだ。 インタビューが載ったのが、「○○経済」「○○ビジネス」のようなタイトルを冠した媒体であったのなら、はじめから何も騒ぐことはない。その種のメディアが、有力
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ユニクロが佐藤可士和に何か弱みでも握られてるのかってレベルの純白ボストンバッグを発売中 : 市況かぶ全力２階建
UNIQLO
ユニクロ・柳井正会長はモノの言い方を考えないのか(山本一郎) - 個人 - Yahoo!ニュース
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